崗位職責：1、收集社區信息，根據客戶需求，完成房屋交易、租賃資產管理等業務

2、線上+線下融合作業，通過線上平臺(鏈家網、貝殼找房)和工具(Link、VR看房等)完成房客源的開發與維護，提供全流程房產交易服務

3、參與商務談判，負責業務跟進、客戶信息登記及關系維護，與客戶建立長期良好的業務合作關系

任職要求：1、統招本科學歷，專業不限，可接收應屆生

2、溝通能力強，普通話標準，有親和力,

3、工作積極，樂觀開朗，學習能力強，有一定抗壓能力

2、有一定的團隊合作意識

【薪資結構】

1、轉正前:無責底薪6000元/月(實習生4500元/月)

2、轉正后:保障薪資6000-10000元(實習生

4500-10000元)，高提成30%-90%，高績效獎勵，入職第一年綜合年收入10.7w，提傭上不封頂!

【福利保障】

1.休假保障:體檢假，實習生答辯假(最長3個月)，年假及公休假、團體休假等。

2.六險一金:養老、醫療、失業、工傷、生育、補充醫療險、住房公積金

3.注:，畢業后繳納六險一金。

4.格林互助金，員工本人和家屬的專屬意外、醫療保障基金

5.節日禮品、月度聚餐及周邊游、內部員工租、購房福利【晉升通道】

1、清晰的職業發展路徑，競聘、晉升、評選制度透明公開2、經紀人可以選擇在經紀人崗的專家路線或管理路線進行發展，符合條件的員工也可向職能路線轉崗機會，如轉崗到招聘、培訓、企業文化等職能部門

3、活水計劃:符合條件的員工，全國鏈家、貝殼城市間可內部調動

【完善的培訓體系】

鏈家擁有鏈家專有培訓基地，鏈家學院，5800多培訓講師。新人訓一在職經紀人能力提升銜接培訓一新任店經理培訓一店經理管理培訓等，一整套完善的培訓機制。一系列人才的標準化培養:經紀人的一天、店經理十六步、帶看九要素、奇妙等式等，科學的的培訓和輔導讓你在最短時間鍛煉提高、成長為一名自信成熟的年輕人。

面試流程】(線上視頻/線下面試)初試--復試---培訓入職