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韓經理

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崗位職責： 負責通過電話、微信等方式與外賣商家溝通； 挖掘商家需求，精準匹配服務方案，完成銷售目標； 跟進意向客戶，促成合作，維護長期客戶關系； 完成團隊分配的業績指標，積極參與培訓和復盤。 任職要求： 年齡18-35歲，學歷不限，有銷售或客服經驗者優先（無經驗可培訓）； 溝通表達能力強，具備一定的抗壓能力和服務意識； 對互聯網、外賣行業感興趣，愿意挑戰高薪； 熟練使用基礎辦公軟件（Excel/微信等），有電銷經驗者加分； 目標感強，積極樂觀，適應團隊協作。 我們提供： 高薪激勵：無責底薪（4000元）+高提成（5%-10%），綜合薪資6K-15K+； 零門檻入職：專業培訓（話術/行業知識/系統操作），新人快速上手； 福利保障：五險、節日福利、定期團建、年度旅游； 發展空間：明確的晉升通道（銷售顧問→主管→經理），表現優秀者可管理團隊； 工作環境：年輕化團隊、扁平化管理、彈性考勤（如午休一個半小時）。 加入我們，你將獲得： 外賣行業爆發式增長的紅利機會； 靠能力賺錢，上不封頂的薪資體系； 快速積累互聯網運營和銷售經驗，職業發展雙路徑！

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項女士

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崗位職責： 1、通過外呼電話與公司會員客戶取得聯系，了解會員對公司產品的反饋并與客戶建立相應的信賴感; 2、定期回訪客戶，了解客戶需求，根據需求幫助客戶訂購所需產品; 3、根據客戶溝通內容完善客戶檔案，做好客戶分類及檔案管理; 4、注重服務質量，做好后續跟蹤回訪工作，長期維護與會員的關系，提升客戶滿意度; 5、通過學習，充分掌握公司產品知識，優化提煉產品賣點，不斷總結，提升個人銷售能力; 6、公司提供會員客戶資源，無需自己尋找; 崗位要求: 1、男女不限，25—50歲，高中以上學歷; 2、有一定銷售經驗，有電銷、大健康行業銷售經驗優先考慮； 3、有電腦操作基礎，較強的學習力，目標感強，善于總結分析; 4、熱愛電話銷售、普通話標準，為人踏實沉穩。 薪酬福利: 1、薪資：4500+5%-10%業績提成; 2、福利:+帶薪培訓+帶薪過年假+員工旅游+節日禮品+戶外拓展; 3、工作時間:8:30-17:45，中午2個小時休息時間，月休6天。

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李女士

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薪資詳情 薪資范圍:15000-30000元/月 底薪:5000/月 社保類型:五險 提成方式:銷售額提成;+按單提成 獎金補貼:工齡獎，全勤獎，績效獎金，話補 職位詳情 全職工作培訓機構線上教育 普通話發音標準不接受居家辦公 主要是服務公司提供的意向學員介紹課程內容很簡單 [薪酬福利] 1，最高底薪8800十提成8-19%+單數獎+人頭獎+升班獎+排名獎+五險+周末休+超長年假+工齡獎!!!! 綜合月收入基本在8500-30000;上不封頂~一般試用期員工月收入8500以上; 正式員工月綜合收入在20000~40000~70000不等;銷冠月入在200000以上(銷冠入行3年多了) 【簡簡單單賺錢]【輕輕松松上班]不玩心計 1.賺到你懷疑在做夢的薪資出乎意料的活動獎金，新人第一月月均收入8500-15000+收入，想要盡早擺脫單身加入我們哦，以及讓你痛不欲生的車貨房貸在這里都是可以解決問題。 2.唯有高的生活品質才匹配上你一身才華，在這里可以實現你的價值，因為我們每月組織團建需要優秀的主持人需要優秀的人領航。 3.入職會有專業話術培訓，入組有主管一對一輔導，還可以免費學習課程。 職位晉升: 1、主管一經理一總監，無限制門檻; 2、獎勵豐厚一新人獎;老帶新獎;階段獎;top獎 【歡迎各位有識之士加入橙碩優學大家庭!]

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馬女士

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