工作內容:聽從公司安排接駁完成任務 工作地點:全國各地 工作要求:有真實B2駕駛證，職業資格證 全國各地安排就近上車跟車實戰一對一教學，主拉快遞，物流園靠臺接倒車駁練習，底道高速練習，包教包會包分配工作，學成公司安排接車去留隨意，公司崗位專線7500/月，單駕滿天飛8500/月，雙駕11500/月

桂林·臨桂區

6月1日 06:20

先生

立即聯系

桂林高速公路項目招聘計量工程師，五年以上高速公路項目經驗，熟悉對上對下計量流程，熟悉影響照片資料收集整理，熟悉工程變更和計量相關規范，服從工作安排。聯系電話，蘭工。

桂林·臨桂區

6月1日 08:22

蘭先生

實名

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一、崗位要求： 1、專科及以上學歷，不限專業和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業優先； 2、熱愛教育行業，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流； 3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創新學習意識； 4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區各項工作安排。 二、工作內容： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。 3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。 三、福利： 五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 四、工作地點： 桂林市秀峰區、七星區、疊彩區、象山區、臨桂區、靈川縣、興安縣共15所分校，就近分配。

桂林·疊彩區

6月1日 08:27

吳先生

實名企業

立即聯系

一、崗位要求： 1、專科及以上學歷，不限專業和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業優先； 2、熱愛教育行業，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流； 3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創新學習意識； 4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區各項工作安排。 二、工作內容： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。 3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。 三、福利： 五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 四、工作地點： 桂林市秀峰區、七星區、疊彩區、象山區、臨桂區、靈川縣、興安縣共15所分校，就近分配。

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6月1日 08:26

吳先生

實名企業

立即聯系

一、崗位要求： 1、專科及以上學歷，不限專業和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業優先； 2、熱愛教育行業，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流； 3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創新學習意識； 4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區各項工作安排。 二、工作內容： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。 3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。 三、福利： 五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 四、工作地點： 桂林市秀峰區、七星區、疊彩區、象山區、臨桂區、靈川縣、興安縣共15所分校，就近分配。

桂林·疊彩區

6月1日 08:23

吳先生

實名企業

立即聯系

一、任職要求： 1、大專及以上學歷，不限專業； 2、熟悉Word文檔、電子表格制作，基本辦公設備的操作使用； 3、形象良好，普通話流利標準，有一定的溝通能力； 4、工作穩定性強、做事積極主動、有耐心、熱情大方。 5、有駕照、會開車。 二、崗位職責： 1、負責行政檔索的管理、文書的起草以及公司物件的收發工作及訪客接待 2、負責協助上級領導處理企業會議及活動的準備工作，撰寫會議紀要。 3、負責辦公用品、禮品等物品的采購及辦公環境的日常維護。 4、輔助行政部門與各分部進行高效的工作對接。 5、監督公司規章制度在各分部的落地執行情況 6．宣傳企業文化，培訓標準化工作流程。 三、薪酬福利： 1、基本工資+全勤獎+中餐補貼+績效工資； 2、9：00-17：30，周休一天半，周日全天及周一上午休息，法定節假日休息； 3、除了每月薪酬外，員工享有五險一金、年休假；每年兩至三次全校旅游；節日發放相關福利；伯樂獎；優秀人員推薦出外培訓；優良的考升通道；優秀團隊享受出國游；

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6月1日 08:22

吳先生

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