招聘：上海花蒂|花藝師薪資：面議任職要求1．具備網店花藝師經驗，插花速度快2．配合店鋪的排班規則，彈性打卡3．過節期間接受加班4．能吃苦耐勞，可以接受偶爾加班

上海·普陀區·光新

5月15日 10:13

先生

立即聯系

3000底薪（2700底薪，200全勤，100元話補），900補助（700住房200電車）+配送費和推廣費用。正常薪資最低8-1.5萬；正常每月工資在1萬以上配送員，1個月考核通過可晉升儲備店長或副店長多1千績效，3個月可考核店長崗位晉升成功多5千績效和崗位補貼費用；配送單是件算的。紅白洋7元一件，如客戶買兩瓶紅酒配送費就是14元以此類推我們是配送加推廣的，送單電話推廣介紹，還有和同事一起在配送區域推廣，都是推廣自己平臺公眾號。這個由店長帶你的。如果同意安排直接面試關注一個公眾號獎勵3元，客戶如果買酒獎勵10-30元不等

上海·普陀區·光新

5月6日 16:54

先生

實名企業

立即聯系

輔導小學生完成每天家庭作業，每天下午放學后開始輔導。要求：在校大學生，成績優秀者優先！薪資:100元/天，時間：周二至周五，每周四天。

上海·普陀區·光新

3月30日 12:58

金先生

實名

立即聯系

年齡不限，學歷不限，會騎電動車，熟練使用導航者優先需自配電動車，有配送經驗者優先需吃苦耐勞，能適應戶外工作者優先兼職全職暑假工都可，有意者直接聯系

上海·普陀區

7月13日 14:54

趙女士

實名企業

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公司介紹：潘多拉HairSalon是知名的互聯網美發連鎖品牌，榮獲2019年中國十大誠信企業以及亞洲音樂盛典指定造型品牌，全國目前100多家門店穩固發展中，誠邀你的加入，各區域就近安排！提供專業技能培訓，全方面打造網紅造型師！職位內容：五五分成，月入過萬1、須具有2年以上剪發工作經驗。2、待遇：五五分成、獎金，全程發型師一對一服務，發型師短期內工資可輕松過萬。3、五五分成是目前市場上最高的，隨便做2萬多業績就能拿1萬多工資，比開店要輕松很多。同樣自己去開店做2萬多業績的話，房租成本和人工，可能都要虧本，而且心會很累。在我們這里努力一下，一個月做個7-8萬業績的也有很多。4.公司與亞洲音樂盛典、上海時尚周、上海電視臺等具有長期合作、可安排設計師去參加活動給明星做造型提升自我價值。上班地點：武漢地區上海市閔行區上海市松江區上海市普陀區都可以安排

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4月28日 15:20

付先生

實名

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視力調理師對近視技術，中醫感興趣的，可以邊學邊做，做久了可以有個店做合伙人，全套的中醫會有培訓，屬于非遺的手藝技能，外面找不到的，各種慢病都可以調，近視項目這邊做得比較好，招吃苦耐勞的，愛學習的，有上進心，積極陽光向上，人品善良就可以。工作場所主要在居民生活社區，不在醫院不是臨床，從事過理療師經驗者優先錄用，做過電療技術優先錄用，年齡在30-45周歲優先錄用!1、福利待遇：公司內部活動豐富；每月一次公司內部培訓；每月一次大型活動；每年一次海外旅游；薪資8000-50000元/月，上不封頂。我們平臺是做中醫健康管理技術服務的。服務站一般建設在生活小區里面，一個服務站管一個到多個小區的居民老百姓的健康。主要和醫院互補，醫院管疾病人群，我們管健康人群、亞健康人群、慢病和術后康復人群。怎么管的呢?用中醫健康管理的國家標準流程來管的，所以我們是衛健委下面的中醫健康管理師，在服務站里面給顧客老百姓做以下工作：一為老百姓建立健康信息檔案二：做亞健康檢測三：分析檢測報告四：制定調理方案，用膳食營養和中醫適宜技術解決亞健康慢病問題，每天的工作日常就是幫助顧客調理，平時在店里可以學到很多中醫的知識，時間做久了還可以做合伙人。五：普及健康生活飲食方式知識，達到老百姓自我健康管理。全程服務為主，用專業技能全程服務好每一位顧客，顧客從亞健康，慢病慢慢細胞修復，恢復到了健康的體魄，他們都很開心!于是給我們服務站和健康管理師送錦旗，送來自己親手做的食物表示答謝。1.健康管理是國家職業大典里的職業，不會被取代，跟醫生，律師一樣重要，屬于高端職業，國家一直在強調健康需要管理。我們平臺有什么優勢?1.政府部門支持!我們的路能走長遠更扎實。2.平臺做到健康管理國家標準，參與國家標準制定!成為全國十大起草標準制定成員單位。3.提供專業化，標準化的技能培訓，有證書能干活，讓自己擁有一技之長，出手就能解決問題，照顧自己和家人的健康，也讓顧客一致好評。4.提供各種各樣的學習提升晉升的機會，公平，有希望。為什么我們平臺在找合作伙伴?因為建成20000家服務站不僅僅是我們平臺參與!政府相關部門還鼓勵具有社會責任感的個人，一起參與，為中國老百姓的健康盡己所能!

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6月26日 17:39

郭先生

實名企業

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暑期工保底8000/月+包吃住+每天發200元生活費就近安排兼職10元一單，月薪10000起長期工9元日結日薪400-800元月薪10000-2萬1、當天安排住宿（4人間公寓）2、新人有老師傅一對一免費培訓！手把手教學有意向的話，可以交換一下微信或者電話

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7月13日 08:02

于女士

實名企業

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公司介紹：潘多拉HairSalon是知名的互聯網美發連鎖品牌，榮獲2019年中國十大誠信企業以及亞洲音樂盛典指定造型品牌，全國目前100多家門店穩固發展中，誠邀你的加入，各區域就近安排！提供專業技能培訓，全方面打造網紅造型師！職位內容：五五分成，月入過萬1、須具有2年以上剪發工作經驗。2、待遇：五五分成、獎金，全程發型師一對一服務，發型師短期內工資可輕松過萬。3、五五分成是目前市場上最高的，隨便做2萬多業績就能拿1萬多工資，比開店要輕松很多。同樣自己去開店做2萬多業績的話，房租成本和人工，可能都要虧本，而且心會很累。在我們這里努力一下，一個月做個7-8萬業績的也有很多。4.公司與亞洲音樂盛典、上海時尚周、上海電視臺等具有長期合作、可安排設計師去參加活動給明星做造型提升自我價值。上班地點：武漢地區上海市閔行區上海市松江區上海市普陀區都可以安排

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4月28日 15:46

唐先生

實名

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招聘：保潔主管1人，男女不限，有商業寫字樓工作經驗者優先要求：男性55歲以內，女性50歲以內薪資：6000元做六休一，7:00-16:00工作內容：管理現場，完成領導安排的工作內容聯系電話：邵經理王經理工作地址：上海市普陀區華池路219號大華峯薈

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2月25日 10:20

先生

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1.生活照料及專業養老護理2.日常健康監測及慢病管理3.康復訓練及指導4.家政服務:燒飯做菜，家務保潔5.溫馨陪伴，精神慰藉6.安全防護，日夜守護任職要求:1.55周歲以內，有健康證，2.識字，會微信聊天，會導航，會說普通話3.有養老護理五級證書或有經驗待考證中

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7月8日 22:07

曹女士

實名企業

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公司直聘不誠心找工作的請離開年紀在55歲以上請不要聯系公司提供公寓式4-8人間宿舍，宿舍環境良好，熱水器等設施齊全。薪資待：人均一萬每個月工作26天做六休一，調休制度每天工作8小時至10小時公司提供車輛，入職后三天每天跑滿主要負責餐飲超市等超市派送入職當天安排住宿

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7月5日 11:55

李先生

實名企業

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崗位職責:1.維護公司區域的安全，確保無違法違規行為發生。2.對出入口進行有效管理，保障人員、車輛進出順暢。3.及時響應并處理安全事故，有效進行現場管理。4.參與制定和完善安全管理制度，提高安全意識。任職要求：1.具備良好的觀察力和判斷力，能迅速應對各類突發事件。2.能夠有效溝通，與團隊成員保持良好協作。3.對工作認真負責，能夠遵守相關法律法規。4.具備基本的應急處理能力和基本的法律知識。

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7月13日 08:12

張女士

實名企業

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工作內容:1、按照領班安排認真做好餐廳衛生，餐廳鋪臺，準備好各種用品，確保正常營業使用;2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感;3、運用禮貌語言，為客人提供較佳服務;4、善于向顧客介紹本餐廳飲品及特色菜點;5、配合領班工作，服從領班或以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作;綜合福利:(1)過年帶薪放假10天，根據入職時間有帶薪年假，長帶薪年假達11天;(2)包吃包住:三菜一湯，不定期有酸奶水果;宿舍有空調、熱水器、洗衣機、無線網等家電;(3)工資準時發放，夏季有高溫補貼，每月有額外績效獎金;工作滿兩年有績效情況有績效分紅1000元月;(4)每季度有團建活動;(5)繳納社會保險;(6)有年終獎，節假日發放福利;(7)完善的晉升機制，給予新人充分的舞臺;工作時間:9:00-14:0016:00-21:00(午休2小時，10點和16點員工餐時間)月休4天

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7月13日 08:15

當先生

實名企業

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1、開發和維護服務客戶，協助客戶辦理各項業務。2、分析客戶理財需求，幫助客戶制定資產配置方案，提供理財建議。3、為高凈值私人銀行客戶提供金融產品，投資咨詢等定制化專業服務。4、負責客戶的業務聯絡與溝通，維護關系。5、收集整理客戶信息，根據需求提供具體解決方案。6、負責客戶回訪，掌握客戶需求，了解客戶狀態。

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5月12日 15:51

沈先生

實名企業

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崗位職責：1、負責全院設施、設備維修保養管理工作；監督各項制度、計劃的執行情況；2、負責全院消防安全、檢查及消防管理工作：合理安排保安值班并不定期對安全狀況、安全設施進行巡查，發現問題及時處理；3、負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序；4、負責緊急事態的處置和應對；5、負責其他后勤保障工作,綠化、安保、保潔、洗衣房管理工作；6、監督食堂廚房的各項工作。7、做好食堂、維修、洗衣、保潔等部門的成本控制工作。8、完成上級領導安排的其他工作。任職資格：1、大專以上學歷，5年以上后勤管理工作經驗；2、對采購、資產管理、消防安全、環境衛生等相關工作有豐富的實踐經驗；3、有較強的溝通協調和組織管理能力，細致耐心，具備處理突發事件的能力；4、愿意投身養老事業，有責任感，有親和力；5、有養老機構工作經驗者優先。

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7月8日 19:39

龍女士

實名企業

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養老院護理部主任的崗位任務圍繞著養老院護理服務的各個方面展開，每個任務都有相應的工作標準，以確保護理工作的高效、規范和高質量。以下為你詳細介紹：護理管理●任務 ○根據養老院整體規劃和老人護理需求，制定并實施護理部年度、季度、月度工作計劃。 ○負責護理人員的排班，合理安排人力，確保各時段護理工作的正常開展。 ○定期檢查護理工作流程，根據實際情況進行優化和完善。●標準 ○工作計劃具有明確的目標、措施和時間節點，符合養老院實際情況和發展要求，各項計劃完成率不低于90%。 ○排班科學合理，充分考慮護理人員的工作負荷和休息需求，確保護理服務的連續性和穩定性，排班滿意度達到85%以上。 ○護理工作流程簡潔、高效，能有效保障護理質量和老人安全，流程優化及時且合理。人員管理與培訓●任務 ○負責護理人員的招聘、面試和錄用工作，選拔優秀的護理人才。 ○組織護理人員參加業務培訓和專業技能提升活動，定期進行考核。 ○建立護理人員績效評估體系，對護理人員的工作表現進行定期評價和反饋。●標準 ○招聘過程公正、公平、公開，新招聘的護理人員符合崗位要求，專業技能和綜合素質良好，招聘及時率達到95%以上。 ○培訓計劃系統、全面，涵蓋護理理論知識、操作技能、溝通技巧等方面，培訓參與率不低于95%，考核合格率達到90%以上。 ○績效評估體系客觀、公正、合理，能夠準確反映護理人員的工作業績和能力水平，評估結果反饋及時，對績效不達標者有相應的改進措施。護理質量控制●任務 ○建立護理質量監控指標體系，定期對護理服務質量進行檢查和評估。 ○對護理過程中出現的問題和安全隱患進行及時處理和整改。 ○組織護理質量分析會議，總結經驗教訓，提出改進措施。●標準 ○護理質量監控指標明確、具體、可量化，涵蓋基礎護理、專科護理、護理安全等方面，定期檢查覆蓋率達到100%。 ○對發現的問題和安全隱患及時采取整改措施，整改完成率達到100%，重大護理差錯事故發生率控制在0.1%以內。 ○護理質量分析會議定期召開，會議記錄完整，改進措施具有針對性和可操作性，且得到有效落實。老人護理服務●任務 ○組織護理人員為老人提供全面、優質的護理服務，包括生活照料、醫療護理、康復護理等。 ○參與老人的健康評估和護理計劃制定，確保護理措施的個性化和有效性。 ○關注老人的心理需求，組織開展心理關懷和文化娛樂活動。●標準 ○護理服務符合相關行業標準和規范，滿足老人的基本生活需求和醫療護理需求，老人對護理服務的滿意度達到90%以上。 ○健康評估準確、全面，護理計劃科學、合理，與老人的實際情況相匹配，護理措施落實到位。 ○定期組織心理關懷和文化娛樂活動，活動內容豐富、形式多樣，符合老人的興趣和需求，參與率達到80%以上。溝通協調●任務 ○與養老院其他部門保持密切溝通與協作，共同為老人提供優質的綜合服務。 ○定期與老人家屬進行溝通，反饋老人的生活和健康狀況，聽取家屬的意見和建議。 與其他部門溝通順暢，信息傳遞及時、準確，部門間協作良好，無因溝通不暢導致的工作失誤。與老人家屬溝通頻率合理，反饋信息真實、詳細，家屬意見和建議的處理回復率達到100%，家屬滿意度達到85%以上。

上海·普陀區·光新

7月10日 08:01

龍女士

實名企業

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