崗位職責：1、人力資源發展與規劃根據公司年度戰略及經營目標，編制人力資源年度規劃及部門年度工作計劃并予以執行。2、人力資源體系建設，招聘體系建設、崗位體系建設、薪酬績效體系建設、培訓體系建設3、組織并協助各部門開發內部培訓課件，培養內部講師。4、勞動關系管理全面負責勞資關系，規避勞資風險，處理勞資糾紛。建設員工溝通渠道，處理員工訴求，保障公司積極的員工關系:5、制度流程管理配合人力資源管理體系建設，逐步完善人力資源管理制度及管理流程6、部門管理對本部門員工給予工作指導與幫助，提高績效:7、負責組織公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、考勤、差假、調動、考核、考查、推薦等勞動人事系列化基礎管理工作;8、負責組織公司人事、勞資統計、勞動紀律等有關管理制度的擬定、修改、補充、實施和考核評比工作;9、負責公司績效體系的完善與KPI調整10、負責公司活動組織，完善公司企業文化11、按時完成公司領導交辦的其他工作。任職資格：1、本科及以上學歷,性別不限，人力資源、行政管理、心理學或計算機等相關專業;2、6年以上HR工作經驗,2年以上HR管理工作經驗,接觸過薪酬體系的建立,有咨詢公司工作經驗者優先考慮;3、熟悉工作分析及人力資源優化配置,具有企業招聘、培訓等體系搭建工作經驗;4、具有敏銳的洞察力,擁有較獨到的辨人、識人的眼光,深諳人際風格與性格分類,熟悉招聘、甄選的專業技能、流程;5、有處理員工關系的經驗,熟悉勞動部門]各類辦事流程,并有豐富的經驗;6、具有良好的溝通能力、協調推進能力和抗壓能力,有責任感,行動力強。薪酬與上班：1、朝九晚六，單雙休2、年底雙薪，3、帶薪年假，團建旅游，各種福利4、西華大學（人南校區）西華科技園507

成都·武侯區·小天竺

5月30日 08:19

張女士

實名企業

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崗位職責：1、人力資源發展與規劃根據公司年度戰略及經營目標，編制人力資源年度規劃及部門年度工作計劃并予以執行。2、人力資源體系建設，招聘體系建設、崗位體系建設、薪酬績效體系建設、培訓體系建設3、組織并協助各部門開發內部培訓課件，培養內部講師。4、勞動關系管理全面負責勞資關系，規避勞資風險，處理勞資糾紛。建設員工溝通渠道，處理員工訴求，保障公司積極的員工關系:5、制度流程管理配合人力資源管理體系建設，逐步完善人力資源管理制度及管理流程6、部門管理對本部門員工給予工作指導與幫助，提高績效:7、負責組織公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、考勤、差假、調動、考核、考查、推薦等勞動人事系列化基礎管理工作;8、負責組織公司人事、勞資統計、勞動紀律等有關管理制度的擬定、修改、補充、實施和考核評比工作;9、負責公司績效體系的完善與KPI調整10、負責公司活動組織，完善公司企業文化11、按時完成公司領導交辦的其他工作。任職資格：1、本科及以上學歷,性別不限，人力資源、行政管理、心理學或計算機等相關專業;2、6年以上HR工作經驗,2年以上HR管理工作經驗,接觸過薪酬體系的建立,有咨詢公司工作經驗者優先考慮;3、熟悉工作分析及人力資源優化配置,具有企業招聘、培訓等體系搭建工作經驗;4、具有敏銳的洞察力,擁有較獨到的辨人、識人的眼光,深諳人際風格與性格分類,熟悉招聘、甄選的專業技能、流程;5、有處理員工關系的經驗,熟悉勞動部門]各類辦事流程,并有豐富的經驗;6、具有良好的溝通能力、協調推進能力和抗壓能力,有責任感,行動力強。薪酬與上班：1、朝九晚六，單雙休2、年底雙薪，3、帶薪年假，團建旅游，各種福利4、西華大學（人南校區）西華科技園507

成都·武侯區·小天竺

5月26日 18:12

張女士

實名企業

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1.負責日常的財務報銷、費用結算及現金管理；2.協助完成內外賬務處理，確保賬目清晰準確；3.參與稅務申報及發票開具工作，保證稅務合規；4.協助編制預算及成本控制，優化財務流程；5.協助進行固定資產的登記與管理，確保資產安全。【任職要求】1.大專及以上學歷，財務或相關專業畢業；2.熟悉財務軟件操作，如金蝶、用友等；3.具備良好的溝通能力和團隊協作精神；4.有責任心，細致認真，能承受一定的工作壓力；5.有1-3年財務工作經驗者優先考慮?！靖＠觥?.薪資結構：底薪+績效獎金；2.享有法定節假日及帶薪年

成都·武侯區·小天竺

5月22日 17:12

代先生

實名企業

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1.負責日常的財務報銷、費用結算及現金管理；2.協助完成內外賬務處理，確保賬目清晰準確；3.參與稅務申報及發票開具工作，保證稅務合規；4.協助編制預算及成本控制，優化財務流程；5.協助進行固定資產的登記與管理，確保資產安全?！救温氁蟆?.大專及以上學歷，財務或相關專業畢業；2.熟悉財務軟件操作，如金蝶、用友等；3.具備良好的溝通能力和團隊協作精神；4.有責任心，細致認真，能承受一定的工作壓力；5.有1-3年財務工作經驗者優先考慮?！靖＠觥?.薪資結構：底薪+績效獎金；2.享有法定節假日及帶薪年

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5月30日 08:12

代先生

實名企業

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負責公司庫存產品管理和對接銷售出入庫，工作簡單，入職即買社保，基本工資到手五千起，上班時間早9點半晚6，周末雙休，遇三天假期需值班一天，七天假期需值班兩天，工作氛圍輕松，無壓力

成都·武侯區·小天竺

5月30日 08:06

邱先生

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成都武侯區省體育館塔吊指揮1人要川證指揮年齡50以內工資5000加班20新工地工期兩年左右要求熟手工地管的嚴要跟勾正班10小時過后算加班聯系電話

成都·武侯區·小天竺

5月30日 14:12

先生

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招保潔阿姨一名早上班時間早1到下午9點，周六周日9點到下午7點，3000月，月休4天，不休補一百元一天，培訓學校來富士廣場三樓。

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3月7日 14:18

鄭女士

實名

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崗位名稱：行政助理（暑期兼職）工作時間：2023年6月-8月（具體可協調）工作內容：1??負責門店任務傳達與執行跟進2??監督各門店績效考核數據統計3??整理匯總門店運營情況報表4??協調總部與門店間的雙向溝通崗位要求：?全日制在讀大學生優先（應屆畢業生可放寬）?（需適應快節奏工作）?熟練使用Office辦公軟件?具備良好溝通協調能力?每周至少出勤4天（支持排班制）薪資待遇：基本薪資8000元/月+績效獎金（根據門店達標率階梯式提成）特別說明：本崗位為季節性用工，9月起視表現可轉長期優勢亮點：?總部直屬崗位接觸核心業務?提供實習證明與推薦信?辦公環境優越交通便利?彈性工作時間人性化管理附：面試通過可當日辦理入職手續，歡迎在校生投遞！

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4月25日 22:45

王先生

實名

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美團站點直招！直招！直接來你附近有騎手上班的站點面試，面試不要去寫字樓，謹防上當受騙。固定配送，提供電動車，全職站點提供吃住，新人有師傅帶，面試直接來站點面試，不要去寫字樓中介面試。謹防套路租車。詳細可或投簡歷或在線聊一聊?！菊军c基本介紹】配送范圍:固定配送，幾天就熟悉了。路線熟悉：后一次可拿6-12單送單集中。派單情況:系統派單，不用搶單薪資待遇:7-12/單，一天40-80單，多勞多得（8000-12000）入職證件:健康證免費辦預支情況:大部分站點每周可預支300-600新----人:前面有師傅帶不用擔心自己不會。面試地址：根據你的位置附近站點就近面試上班吃住情況：站點可以提供吃住車子裝備：可自帶或站點配（車子箱子頭盔衣服）0元入職。

成都·武侯區

2月10日 11:07

李女士

實名企業

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要求：年齡18-55歲，無犯罪記錄，會騎電動車，會使用只能手機。福利待遇：單價區間6-20元/單，購買五險一金、有超重補貼、超距離補貼、大額訂單補貼、時段補貼。每天可提供餐票吃飯全成都就近安排面試

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5月30日 07:58

吳先生

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工作內容：接收肯德基公司系統派單，將餐品準確無誤地送到客戶手中。積極完成每月出勤及基本配送標準，保證服務質量，提高客戶滿意度。任職要求：年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車，能熟練使用導航。有無經驗均可，學歷不限。工作地址:成都市區均可福利待遇：工資按單提成，夜宵單有額外補助，還有滿勤獎、話補、車補、高溫補貼等。提供免費的工服、頭盔、餐箱。完善的晉升體系，騎士—副站長—站長—區經理—合伙人。

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3月29日 10:53

肖女士

實名企業

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崗位職責:1.銷售內勤，統計數據并制作數據表格2.收發貨統計數據，材料盤點入庫，跟蹤客戶售后工作3.經理安排跑外勤事宜任職要求:1.大專及以上學歷，有銷售內勤工作經驗1年以上2.熟練掌握辦公軟件操作3.認真負責，踏實肯干工作時間：周一至周五早上9點到下午5點，按國家規定放假工資薪酬：面議崗位福利:根據個人能力實習期1-3個月不等，購買社保

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2月5日 22:42

王女士

實名企業

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崗位職責:1.銷售內勤，統計數據并制作數據表格2.收發貨統計數據，材料盤點入庫，跟蹤客戶售后工作3.經理安排跑外勤或者其他辦公室助理事宜任職要求:1.大專及以上學歷，有銷售內勤工作經驗1年以上2.熟練掌握辦公軟件操作3.認真負責，踏實肯干，有團隊意識和較強溝通能力。工作時間：周一至周五早上9點到下午5點，按國家規定放假工資薪酬：面議崗位福利:根據個人能力實習期1-3個月不等，購買社保

成都·武侯區·小天竺

2月17日 23:12

王女士

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