崗位職責：1.負責公司線上線下運營活動的策劃與執行；利用各種新媒體平臺和渠道進行公司品牌形象的塑造與傳播，吸引用戶關注和參與互動；2.制定社群階段性目標和計劃，負責運營和管理社群，實現用戶的拉新和維護；負責利用相關社群營銷工具維護社群，不斷提升社群運營價值，增加粉絲粘性；3.負責運營數據的統計、分析與報告撰寫工作，通過對數據的深入分析，了解用戶行為習慣市場需求變化趨勢以及運營活動效果等情況，為公司運營決策提供數據支持和參考依據；4.以不斷優化運營策略和提升運營效果，實現公司業務的持續增長和發展。崗位要求：1.大專及以上學歷，男女不限；2.能使用PS等軟件進行修圖，懂攝影和平面設計，會剪輯視頻等；3.熱愛新媒體營銷，有敏銳的洞察力，熟悉微信、抖音、小紅書等新媒體傳播規律；具備較強的文字表達能力、新穎的選題觀點，深度的信息挖掘能力；對熱點事件、新聞動態等信息敏感、把握能力強； 4.具有優秀的策劃統籌、組織協調、執行能力；5.熟悉與積極探索群運營模式，發掘移動互聯網營銷新渠道；社群運營實戰經驗兩年工作經驗者優先。

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7月3日 08:03

周女士

實名企業

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崗位職責1.負責國內外旅游線路的設計、行程規劃及報價核算，根據客戶需求制定個性化方案。2.協調酒店、交通、景區等資源，落實團隊預訂及行程安排，確保服務質量。3.對接客戶及供應商，處理行程中的突發問題，優化客戶體驗。4.維護新老客戶關系，拓展同行資源，推動旅游產品銷售。5.定期分析市場動態，優化產品競爭力，提升團隊出團率。任職要求1.2-3年旅行社計調工作經驗，熟悉國內旅游市場及線路操作流程，有導游證、會粵語、有客戶資源者優先，熟悉旅游線上平臺優先。2.熟練使用Word、Excel等辦公軟件，具備基礎的行程編排及數據分析能力。3.溝通能力強，具備優秀的應變能力和服務意識，能承受工作壓力。4.旅游管理、酒店管理等相關專業優先，了解旅游行業法規及政策。5.責任心強，團隊合作意識佳。專業要求：旅游管理、酒店管理等。

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7月3日 08:36

周女士

實名企業

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崗位職責：1.接收并理解客戶的境內外酒店預訂需求（散客、小團隊為主）。根據客戶預算、目的地、出行日期、酒店星級/類型、特殊要求（如景觀、床型、設施等）進行精準匹配。2.熟練使用全球分銷系統、酒店預訂平臺、酒店官網及供應商后臺進行實時查詢、預訂、確認、修改和取消操作。處理等財務流程，確保準確無誤。及時發送酒店預訂單/確認函給客戶。3.熟悉并掌握境內外熱門目的地、特色酒店資源、促銷政策及合作酒店協議。持續關注酒店市場動態、新開業酒店、價格波動及政策變化。維護和更新內部酒店資源庫及合作渠道信息。4.積極快速處理預訂相關的客戶咨詢、疑問及變更需求（如日期、房型、姓名更改等）。妥善應對并解決預訂中可能出現的突發問題（如滿房、超售、到店無房、賬單爭議等）維護客戶利益和公司聲譽。與酒店、地接社、供應商進行有效溝通協調。。5.與銷售、計調、客服、財務等部門緊密協作，確保信息暢通、流程順暢。任職要求：至少1-2年旅行社酒店預訂操作、OTA酒店預訂客服/操作、或酒店前臺/預訂部工作經驗。應屆畢業生如條件優秀且學習能力強可適當放寬，但需證明對行業有熱情和基本認知。

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7月3日 08:03

周女士

實名企業

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職位名稱：新媒體內容創作實習生（在校生）工作職責：1.根據公司提供的原創視頻素材，進行二次創作，制作成適合不同社交平臺傳播的短視頻內容2.將視頻內容轉化為文字形式（如公眾號文章、微博文案等），進行多平臺分發3.負責將創作完成的內容發布到微信公眾號、微博、抖音、小紅書等主流社交平臺4.跟蹤內容數據表現，定期反饋傳播效果并提出優化建議5.參與新媒體運營策略討論，提供創意內容建議任職要求：在校大學生，專業不限，新聞傳播、廣告、市場營銷等相關專業優先2.熟悉主流社交媒體平臺（微信、微博、抖音、小紅書等）的內容特性3.具備基礎的視頻剪輯能力（會使用剪映、Premiere等工具）4.文字表達能力良好，能夠將視頻內容轉化為吸引人的文字5.對手機數碼產品感興趣，了解基礎驗機知識者優先6.每周可保證至少3天工作時間，能穩定實習3個月以上加分項：1.有自己的社交媒體賬號并有一定運營經驗2.熟悉手機驗機相關知識和行業動態工作收獲：1.新媒體運營實戰經驗2.內容創作能力提升3.接觸手機數碼行業前沿知識4.靈活的工作時間和友好的團隊氛圍注：本崗位主要面向在校大學生，工作時間靈活，可協商安排。表現優異者可獲得實習證明和推薦信。

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7月3日 14:51

段先生

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崗位職責1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務；2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹；3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力；4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。【招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道】薪資待遇1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！①新手培養期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議）！行業新人享受專屬培養期最長3個月!②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準報銷一次來程路費五險一金、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

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3月12日 10:53

李先生

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1負責接待客戶的在線咨詢，解答客戶的疑問，提供專業的產品知識和服務建議。2.處理客戶的訂單問題，包括訂單查詢、修改、取消以及售后問題，確保客戶滿意。3.積極主動跟進客戶的投訴和建議，及時協調解決，提升客戶滿意度。4.定期收集和分析客戶反饋，為公司提供改進產品和服務的建議。

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6月27日 21:43

蘇先生

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抖音短劇推廣，兼職，全職都可，每天在抖音發布視頻，全程手把手帶，有號就能賺錢，多勞多得，一天四百左右是可以實現的，在家做，不用出門。小額投入精準粉絲變現。百萬粉絲博主免費手把手教學。教你解決流量跑不起來的問題。

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7月3日 14:39

虞先生

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公司改革職位新升級，對新手小白非常友好的職位，部分門店可以提供住宿、退伍軍人、主動來電或投遞簡歷將優先選擇！（一）任職資格1、年滿十八周歲，退伍軍人優先。2、成功欲望強烈，學習力、抗壓力強，愿意吃苦磨練3、陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值；4、高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮。（二）工資待遇：1.置業助理A0-3，本科及以上學歷，底薪補貼6000元＋3000職務津貼2.置業助理A0-2，統招大專/自考大專本科學歷，底薪補貼5000元+3000元職務津貼3.置業助理A0-1，大專以下學歷，底薪補貼4000元+3000元職務津貼更多員工福利：五險一金，節假日福利，提供住宿。主要工作：1、打電話：不用經驗，會打電話就行（新人入行，經理親自帶教）2、微信約客：會玩微信，懂得與人溝通；（公司提供客源）3、網絡進客：會打字，熟悉網絡性質；（經理帶教如何使用網絡）4、專業帶看：會與人溝通，面對面交流，喜歡到處跑，活潑開朗的；（新人剛來會安排學習樓盤，帶教培訓，老同事陪同出去帶看）歡迎主動來電咨詢

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6月20日 13:29

曾女士

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**崗位職責：**1.負責二手房、新房、租賃等房產業務的銷售與推廣；2.開發客戶資源，維護客戶關系，提供專業房產咨詢；3.帶客戶實地看房，促成交易，完成業績目標；4.熟悉市場動態，掌握樓盤信息，為客戶匹配優質房源。**任職要求：**1.年齡18-45歲，學歷不限，有銷售經驗者優先；2.溝通能力強，抗壓性好，熱愛銷售工作；3.有房產行業經驗或客戶資源者更佳（無經驗可培訓）。**薪資福利：****高提成（30%-70%）+現金獎勵+團隊分紅****月入過萬不是夢，優秀者年薪可達50W+****完善的培訓體系，快速晉升通道**

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4月24日 08:39

曲先生

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不問出身、不限年齡、只看能力。請相信我們能為您提供體現自我價值的平臺，期待您的加入！！！一、技術能力要求1.編程語言-熟練掌握至少一門主流語言：C++（Qt）、C#（.NET/WPF）、Java（Swing/JavaFX）（加分）、Python（PyQt/PySide）（加分）。-能夠熟練使用開發發輔助軟件，如：VScode、Cursor、Trae等軟件的其中之一。-了解跨平臺開發框架（如Electron、FlutterDesktop）或工具鏈（如CMake、MSBuild）。2.框架與工具-熟悉桌面開發框架（如Qt、WPF、GTK、Cocoa等）。-熟練掌握VScode、Cursor、Trae工具的一種。-掌握UI設計工具（如Figma、Sketch）與代碼集成能力。3.操作系統適配-熟悉Windows/macOS/Linux三大平臺的開發特性，了解多線程、進程間通信（IPC）、系統API等。4.綜合技能-具有獨立從0~1小型項目經驗；-具有中型軟件框架架構編寫經驗；-對前端開發有一定了解；二、項目經驗要求1.實際項目經驗-七年以上工作經驗。-至少1-3年桌面應用開發經驗，有獨立或主導完整項目的案例。-熟悉版本控制工具（Git/SVN）和敏捷開發流程。2.功能模塊開發-具備網絡通信（HTTP/RESTful）、數據庫集成（SQLite/MySQL）、文件處理（PDF/Office）等模塊開發經驗。-熟悉多語言支持、國際化、本地化配置。三、專業能力要求1.架構與設計-掌握設計模式（如MVC/MVVM）、模塊化架構、插件化開發。-具備性能優化經驗（內存管理、渲染效率、啟動速度等）。2.調試與問題解決-熟練使用調試工具（GDB、VSDebugger、Valgrind）。-能快速定位并解決跨平臺兼容性、崩潰等問題。四、其他技能-安全與合規：了解數據加密、權限管理、軟件簽名等安全措施。-持續集成：熟悉CI/CD流程（Jenkins/GitLabCI）和自動化測試（單元測試、UI自動化）。-跨團隊協作：與產品、UI/UX、后端團隊高效溝通，推動需求落地。五、崗位前景-參與高復雜度、高影響力項目的機會（如垂直信息服務平臺、智能設備控制系統等）。-技術導向的扁平化管理，定期技術分享與外部會議支持。-靈活的遠程辦公政策，彈性工作時間，年度技術書籍預算。-競爭力的薪資+期權激勵。

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4月14日 23:27

李先生

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【工作內容】1.學齡兒童的綜合康復干預；2.掌握多種不同的康復評估方法，能獨立為服務對象進行評估，并且能獨立完成個人IP評估報告的編寫和解讀；3.利用專業的康復治療知識，根據教學計劃，對2~12歲的特殊兒童進行一對一及團體訓練，使他們的語言認知、感覺統合、社交能力、言語能力等得到提升；4.維持家校溝通，與家長保持有效聯系，積極反饋、溝通學習進展，指導家長做家庭訓練。【崗位要求】1.大專及以上學歷，康復治療等相關專業；2.具有特殊教育教學經驗，有康復治療師（士）證；3.熱愛兒童教育，熟悉兒童生活習性，了解兒童心理；4.性格活潑，喜歡孩子，具有愛心、強烈責任心和吃苦耐勞的精神；5.樂于學習、應用并教授新知識。工作地點：1.潤平社康：廣東省深圳市福田區燕南路西振中路南云尚公館301(1號線科學館，2/8號線燕南)2.深圳宏濟醫院：廣東省深圳市龍崗區向銀路100號（3號線龍城廣場）3.南山校區：南山區雅仕荔景苑小來來廣場二樓B206（南油站B出口）4.吉祥社康：坪山區14號線坑梓站

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5月25日 15:34

吳女士

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雙休地鐵旁，9:00-18:00，購買五險一金成交大客戶案例：OPPO、寧德時代、長安汽車、長城汽車等部分崗位轉正后可提供較精準的客戶資源1、通過電話、郵件、網絡、展會等獲取意向客戶；2、跟進客戶談單、拜訪，完成業績；3、參與培訓，學習產品知識，提高銷售技能；4、根據產品和公司資源優勢尋找市場機會；5、開發企業客戶，直接參與客戶談判。崗位要求：1、統招本科及以上學歷，有一年以上TOB端銷售經驗；2、有大客戶開發成功經驗優先，有出口企業資源優先；3、努力、積極，熱愛銷售，踏實肯干、有責任感；4、學習能力強，溝通能力較好。

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6月21日 08:01

賀女士

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任職要求:1.工資7K以上精通PS基礎入門渲染會簡單拍攝和視頻剪輯配合運營完成詳情頁設計有一年從事以上3C平面設計的經驗。有接觸過手機殼類目優先急招美工運營總在催有能力快聯系我！兼職勿擾，沒有實力勿擾。應屆生只接受線下面試!2.需要對美和色彩搭配有一定的認知，具有較強的審美能力能抓住消費者心里需求配合運營提煉賣點崗位福利:周休一天跟隨國家法定節假日一周兩次下午茶傳統節假日發放紅包和禮物購買社保我們是90后和00組建的團隊團隊活潑有活力誠摯歡迎您加入一起成長！！

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7月3日 14:46

劉先生

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招聘全職數名餐廳服務員，配送員，部長，主任，收銀資客等…月休4天，包吃包住，交社保等4400-6800詳情聯系電話:微信同步地址:深圳福田區科學館站！

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3月19日 09:50

李先生

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