為你推薦四川成都武侯區(qū)NIC國(guó)創(chuàng)中心附近區(qū)域的職位信息
線上完成繪畫(huà)、涂色小白來(lái)
200-300元/天工作平臺(tái):微信平臺(tái)崗位職責(zé):線上完成繪畫(huà)、涂色等相關(guān)訂單并發(fā)給審核人員結(jié)算任職要求:肯學(xué)習(xí)、有耐心有責(zé)任心、適合人群:小白、學(xué)生都可以(根據(jù)簡(jiǎn)易程度)結(jié)算方式:一單一結(jié)工作時(shí)間:根據(jù)自己的空余時(shí)間來(lái)接單,比較自由是否收費(fèi):不收費(fèi)!!!沒(méi)有門(mén)檻、等等費(fèi)用我們這邊老人免費(fèi)帶,你做單賺錢(qián)了我們有提成,雙贏邏輯哈,只要你有時(shí)間、耐心
成都·武侯區(qū)
4月18日 19:32
成都武侯區(qū)招工地精保潔
200-400元/天成都市武侯區(qū)招工地精保潔
成都·武侯區(qū)
4月22日 19:40
線上繪畫(huà)涂色~時(shí)間多的來(lái)
200-300元/天工作平臺(tái):微信平臺(tái)崗位職責(zé):線上完成繪畫(huà)、涂色等相關(guān)訂單并發(fā)給審核人員結(jié)算任職要求:肯學(xué)習(xí)、有耐心有責(zé)任心、適合人群:小白、學(xué)生都可以(根據(jù)簡(jiǎn)易程度)結(jié)算方式:一單一結(jié)工作時(shí)間:根據(jù)自己的空余時(shí)間來(lái)接單,比較自由是否收費(fèi):不收費(fèi)!!!沒(méi)有門(mén)檻、預(yù)定金等等費(fèi)用我們這邊老人免費(fèi)帶,你做單賺錢(qián)了我們有提成,雙贏邏輯哈,只要你有時(shí)間、耐心
成都·武侯區(qū)
3月4日 20:10
網(wǎng)絡(luò)回復(fù)客服
面議1負(fù)責(zé)接待客戶(hù)的在線咨詢(xún),解答客戶(hù)的疑問(wèn),提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)和務(wù)建議。2.處理客戶(hù)的訂單問(wèn)題,包括訂單查詢(xún)、修改、取消以及售后問(wèn)題,確保客戶(hù)滿(mǎn)意。3.積極主動(dòng)跟進(jìn)客戶(hù)的投訴和建議,及時(shí)協(xié)調(diào)解決,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。4.定期收集和分析客戶(hù)反饋,為公司提供改進(jìn)產(chǎn)
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:26
成都武侯區(qū)工裝工地。精保潔。擦玻璃擦桌子
200-400元/天工裝工地。精保潔。擦玻璃擦桌子
成都·武侯區(qū)
4月23日 10:31
線上繪畫(huà)涂色~時(shí)間多的來(lái)
200-300元/天工作平臺(tái):微信平臺(tái)崗位職責(zé):線上完成繪畫(huà)、涂色等相關(guān)訂單并發(fā)給審核人員結(jié)算任職要求:肯學(xué)習(xí)、有耐心有責(zé)任心、適合人群:小白、學(xué)生都可以(根據(jù)簡(jiǎn)易程度)結(jié)算方式:一單一結(jié)工作時(shí)間:根據(jù)自己的空余時(shí)間來(lái)接單,比較自由是否收費(fèi):不收費(fèi)!!!沒(méi)有門(mén)檻、預(yù)定金等等費(fèi)用我們這邊老人免費(fèi)帶,你做單賺錢(qián)了我們有提成,雙贏邏輯哈,只要你有時(shí)間、耐心
成都·武侯區(qū)
4月18日 19:32
成都武侯區(qū)急招催收員
400元/天我們招負(fù)責(zé)任的網(wǎng)絡(luò)逾期通知居家辦公,按單子結(jié)算,需手機(jī)能錄音即可。認(rèn)真工作日薪在400+有意者聯(lián)系
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:23
在線信息打字錄入客服/月結(jié)/300
面議工作內(nèi)容-負(fù)責(zé)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與客戶(hù)進(jìn)行實(shí)時(shí)溝通,解答客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴及建議;-準(zhǔn)確記錄客戶(hù)的需求和反饋信息,并及時(shí)錄入系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;任職要求能夠準(zhǔn)確無(wú)誤的錄入文字。工作要求:手機(jī)或電腦都可以
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:31
成都武侯區(qū)前臺(tái)包吃住單休月8000負(fù)責(zé)前臺(tái)接待登記,辦理入住引導(dǎo)好客服控制等男女不限會(huì)培訓(xùn)
8000元/月前臺(tái)包吃住單休月8000負(fù)責(zé)前臺(tái)接待登記,辦理入住引導(dǎo)好客服控制等男女不限會(huì)培訓(xùn)招聘酒店前臺(tái)20人
成都·武侯區(qū)
7月4日 14:59
成都武侯區(qū)日結(jié)300,當(dāng)天結(jié)算每小時(shí)23~30不限男女無(wú)需經(jīng)驗(yàn)招聘工地小工20人
23-30元/時(shí)日結(jié)300,當(dāng)天結(jié)算每小時(shí)23~30不限男女無(wú)需經(jīng)驗(yàn)招聘工地小工20人
成都·武侯區(qū)
6月25日 19:18
游戲操作員
2000-5000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)游戲操作,確保玩家體驗(yàn)流暢2.我們廣泛服務(wù)于英雄聯(lián)盟,王者榮耀,和平精英,鳴潮,原神,永劫無(wú)間,無(wú)畏,三角洲3.你只要孰悉公司游戲,其他交給我們。4.我們承諾零費(fèi)用入職任職要求:1.具備良好的游戲操作技巧和經(jīng)驗(yàn)2.能夠適應(yīng)線上工作模式,保持高效溝通
成都·武侯區(qū)
6月5日 18:34
兼職網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)專(zhuān)員
1000-21000元/月線上網(wǎng)絡(luò)兼職,通過(guò)各個(gè)社交平臺(tái)拓展業(yè)務(wù).工資日結(jié),低客單價(jià),每完成一單提成10元.當(dāng)天結(jié)賬,只需完成10個(gè)訂單即可升為一級(jí)代理,一級(jí)代理可以招聘下級(jí)業(yè)務(wù)代表,下級(jí)業(yè)務(wù)代表每成交一單,一級(jí)代理可提成5元.
成都·武侯區(qū)
5月19日 08:02
成都武侯區(qū)工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)建筑施工裝修裝飾項(xiàng)目的全面管理與執(zhí)行;2
7000-8000元/月工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)建筑施工裝修裝飾項(xiàng)目的全面管理與執(zhí)行;2、確保工程項(xiàng)目按照既定計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)順利進(jìn)行;3、處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問(wèn)題。任職要求1、持有二級(jí)建造師資格證書(shū);2、具備良好的項(xiàng)目管理能力和溝通協(xié)調(diào)技巧;3、能夠獨(dú)立解決工程項(xiàng)目中的問(wèn)題。
成都·武侯區(qū)
3月14日 16:31
服務(wù)員提供吃住月入6000
4000-6000元/月商場(chǎng)店員包吃包住上6休1早9晚6,人走賬清
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:10
居家兼職-零工,日結(jié)300-500
6000-9000元/月工作簡(jiǎn)單單職位要求:18-60歲學(xué)歷不限,積極主動(dòng),氛圍nice工作內(nèi)容:1,時(shí)間自由,輕松簡(jiǎn)單不包吃住,2,居家上班,一天300-500左右。多勞多得3,要求完成每日短視頻工作,時(shí)間自由,放假,長(zhǎng)期,短期,有意向可投簡(jiǎn)歷
成都·武侯區(qū)
7月6日 10:49
成都武侯區(qū)急招小工力工搬運(yùn)每天工作10小時(shí)一天300—500包吃住沒(méi)有技術(shù)含量體力活外來(lái)人
300-500元/天急招小工力工搬運(yùn)每天工作10小時(shí)一天300—500包吃住沒(méi)有技術(shù)含量體力活外來(lái)人員報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)工作地點(diǎn)在北京天津
成都·武侯區(qū)
2月19日 16:26
成都武侯區(qū)招綠化
2000-3000元/月成都武侯區(qū)招綠化
成都·武侯區(qū)
2月6日 15:39
成都武侯區(qū)招綠化
3000-4000元/月成都市武侯區(qū)招綠化
成都·武侯區(qū)
2月8日 15:56
閑魚(yú)循環(huán)商店店長(zhǎng)
6000-7000元/月崗位職責(zé):1.循環(huán)商品全周期管理●主導(dǎo)寄售商品驗(yàn)收、鑒定(成色/真?zhèn)危⒍▋r(jià)策略制定與動(dòng)態(tài)調(diào)整,確保定價(jià)合理、周轉(zhuǎn)高效●優(yōu)化閑置商品陳列動(dòng)線,設(shè)計(jì)主題場(chǎng)景(如“復(fù)古專(zhuān)區(qū)”、“母嬰循環(huán)站”等)強(qiáng)化商品故事性與環(huán)保價(jià)值●監(jiān)控庫(kù)存健康度,對(duì)滯銷(xiāo)品制定清倉(cāng)策略(促銷(xiāo)/直播/社區(qū)活動(dòng)),嚴(yán)控?fù)p耗率;2.店鋪日常管理與用戶(hù)體驗(yàn)●維護(hù)店鋪“社區(qū)驛站”屬性:策劃如閑置交換日、手工改造workshop等線下活動(dòng),提升用戶(hù)粘性●處理客訴(如商品質(zhì)量/價(jià)格爭(zhēng)議、寄售糾紛),建立危機(jī)預(yù)案,維護(hù)品牌信任感●管理店內(nèi)衛(wèi)生及安全,保證貨品上架前的清洗到位,營(yíng)造舒適環(huán)保的購(gòu)物環(huán)境3.社區(qū)營(yíng)銷(xiāo)與品牌傳播●運(yùn)營(yíng)門(mén)店社群/店長(zhǎng)企業(yè)微信,沉淀門(mén)店輻射范圍內(nèi)的循環(huán)消費(fèi)用戶(hù),定期推送商品上新、優(yōu)惠信息●配合運(yùn)營(yíng)層聯(lián)合本地KOL、環(huán)保組織發(fā)起類(lèi)似“零浪費(fèi)生活”主題活動(dòng),擴(kuò)大社區(qū)影響力4.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)●自主招聘并培訓(xùn)具有“循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念”的店員/兼職,強(qiáng)化商品鑒定、環(huán)保知識(shí)、故事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)能力,制定相關(guān)的考核和激勵(lì),提升全店的業(yè)務(wù)水平●排班管理彈性人力,增減配兼職人員數(shù),適配活動(dòng)日/旺季高峰需求5.數(shù)據(jù)化經(jīng)營(yíng)●監(jiān)控核心指標(biāo):寄售轉(zhuǎn)化率、商品周轉(zhuǎn)天數(shù)、用戶(hù)復(fù)購(gòu)率、減碳量等●分析商品動(dòng)銷(xiāo)數(shù)據(jù),優(yōu)化品類(lèi)結(jié)構(gòu)(如增加高周轉(zhuǎn)電子品類(lèi)),及時(shí)調(diào)整●控制人力、物流、包裝等成本,制定門(mén)店月度運(yùn)營(yíng)預(yù)算任職要求:硬性條件:●3年以上線下零售門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn),有二手交易平臺(tái)/寄售商店/環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先●精通商品庫(kù)存周轉(zhuǎn)管控,具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析能力(Excel/簡(jiǎn)易BI工具)●出色的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力,能妥善處理賣(mài)家、買(mǎi)家等多方訴求●有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于思考總結(jié),創(chuàng)新能力強(qiáng),能抗壓核心素質(zhì):●深度認(rèn)同循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念,了解閑置品行業(yè)痛點(diǎn)與機(jī)遇●具備一定的商品鑒賞力:能快速判斷常見(jiàn)品類(lèi)(數(shù)碼/服飾/戶(hù)外等)價(jià)值與瑕疵●社區(qū)運(yùn)營(yíng)高手:擅長(zhǎng)通過(guò)社群、活動(dòng)建立用戶(hù)歸屬感●數(shù)據(jù)敏感:從銷(xiāo)售/用戶(hù)數(shù)據(jù)中提煉經(jīng)營(yíng)策略并持續(xù)優(yōu)化,拒絕經(jīng)驗(yàn)主義●抗壓韌性:適應(yīng)新興業(yè)態(tài)快速迭代,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破增長(zhǎng)瓶頸加分項(xiàng):●有低碳生活實(shí)踐(如零廢棄倡導(dǎo)者、閑魚(yú)線上資深閑置玩家)●熟悉閑魚(yú)平臺(tái)規(guī)則及用戶(hù)生態(tài)●基礎(chǔ)設(shè)計(jì)能力(可制作活動(dòng)海報(bào)/陳列方案)
成都·武侯區(qū)
6月1日 11:16
閑魚(yú)循環(huán)商店運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
1-1.1萬(wàn)元/月我們是誰(shuí)?閑魚(yú)循環(huán)商店是阿里巴巴閑魚(yú)平臺(tái)落地的全品類(lèi)二手實(shí)體店,目前已覆蓋杭州、上海、成都、南京多城。崗位職責(zé):1、現(xiàn)有門(mén)店運(yùn)營(yíng)優(yōu)化與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)建立并監(jiān)控門(mén)店核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)體系(如:客流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、寄售品流轉(zhuǎn)周期、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、GMV貢獻(xiàn)值及重點(diǎn)品類(lèi)坪效等)深度分析門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),挖掘數(shù)據(jù)背后的問(wèn)題,診斷運(yùn)營(yíng)瓶頸,提出切實(shí)可行的優(yōu)化方案并推動(dòng)店長(zhǎng)執(zhí)行落地,不斷提升門(mén)店運(yùn)營(yíng)效率和效益定期向管理層提供運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)建議2、線上線下活動(dòng)策劃與執(zhí)行收品端驅(qū)動(dòng):根據(jù)管理層制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)(如:提升特定品類(lèi)收品量、擴(kuò)大用戶(hù)基數(shù)),策劃并主導(dǎo)線上線下活動(dòng)(如:小區(qū)收品,社”舊物煥新”活動(dòng)、線上“免費(fèi)估價(jià)/上門(mén)回收”推廣、KOL/達(dá)人合作等),有效提升寄售物品供給銷(xiāo)售與品牌驅(qū)動(dòng):主動(dòng)策劃并執(zhí)行店內(nèi)換季促銷(xiāo)、主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(如:節(jié)日主題、環(huán)保主題)、以及與商場(chǎng)聯(lián)動(dòng)的品牌推廣活動(dòng),提升銷(xiāo)售額與品牌認(rèn)知度3、商場(chǎng)關(guān)系與活動(dòng)對(duì)接負(fù)責(zé)與所在商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方建立并維護(hù)良好合作關(guān)系根據(jù)商場(chǎng)的活動(dòng)安排和當(dāng)期消費(fèi)熱點(diǎn),策劃并落地在商場(chǎng)中庭、廣場(chǎng)等區(qū)域舉辦的寄售閑置推廣、循環(huán)理念宣傳活動(dòng)/市集/快閃,吸引商場(chǎng)客流,同時(shí)反向引流給商場(chǎng),擴(kuò)大循環(huán)商店線下曝光度和用戶(hù)來(lái)源,實(shí)現(xiàn)與商場(chǎng)的互利共生4、跨部門(mén)協(xié)作:與商務(wù)端緊密合作,確保各類(lèi)活動(dòng)的及時(shí)性及有效性與商品/買(mǎi)手團(tuán)隊(duì)協(xié)作,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化寄售商品品類(lèi)策略和定價(jià)建議與門(mén)店店長(zhǎng)協(xié)作,提供運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和支持任職要求:1.硬性條件5-8年以上線下零售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(快時(shí)尚、百貨、大型連鎖店、生活方式集合店尤佳),有獨(dú)立負(fù)責(zé)多家門(mén)店/區(qū)域業(yè)績(jī)提升的成功案例2年以上線上零售/電商/O2O平臺(tái)相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、用戶(hù)增長(zhǎng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)等)理解線上流量、用戶(hù)行為和轉(zhuǎn)化邏輯強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力:精通Excel(數(shù)據(jù)透視表、函數(shù))熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析/可視化工具(如Tableau,PowerBI,或精通SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢(xún))能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗、分析、洞察提煉和報(bào)告撰寫(xiě)。能證明其“用數(shù)據(jù)說(shuō)話”和“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策”的能力豐富的活動(dòng)策劃與執(zhí)行落地經(jīng)驗(yàn),尤其擅長(zhǎng)整合線上線下資源的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。有成功策劃并執(zhí)行提升用戶(hù)參與度、獲取用戶(hù)/商品案例2.核心素質(zhì):結(jié)果導(dǎo)向:對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)(GMV、收品量、企微用戶(hù)增長(zhǎng)、成本效率)有強(qiáng)烈的責(zé)任心和驅(qū)動(dòng)力分析與解決問(wèn)題能力:能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中快速定位問(wèn)題,提出創(chuàng)新且可落地的解決方案溝通協(xié)調(diào)能力:優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力,能清晰向上匯報(bào)、向下傳達(dá)、橫向協(xié)作。具備指導(dǎo)店長(zhǎng)、影響他人行動(dòng)的能力創(chuàng)新思維與學(xué)習(xí)能力:對(duì)循環(huán)經(jīng)濟(jì)、閑置交易、新零售模式有熱情和見(jiàn)解,能快速學(xué)習(xí)適應(yīng)新業(yè)態(tài)商業(yè)敏感度:對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者行為有敏銳洞察執(zhí)行力與抗壓能力:能有效推動(dòng)項(xiàng)目落地,并在壓力下保持高效工作加分項(xiàng):有低碳生活實(shí)踐(如零廢棄倡導(dǎo)者、閑魚(yú)線上資深閑置玩家)熟悉閑魚(yú)平臺(tái)規(guī)則及用戶(hù)生態(tài)
成都·武侯區(qū)
6月4日 08:02
成都武侯區(qū)叉車(chē)司機(jī),20-45歲有工地叉車(chē)出租的工作經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心
面議叉車(chē)司機(jī),20-45歲有工地叉車(chē)出租的工作經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,技術(shù)熟練。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從安排。持證上崗。工資面議。電話
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:06
成都武侯區(qū)急聘資料員
9000-10000元/月要求坐班,馬上上班
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:23
4000-6000元游戲主題餐廳招服務(wù)員
4000-6000元/月薪資范圍:4000-6000元/月職位描述崗位職責(zé):1、微笑服務(wù),講普通話,禮貌用語(yǔ)2、按照工作服務(wù)流程要求,做好開(kāi)檔-收檔工作3、服從領(lǐng)班或其他領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;4、保證營(yíng)業(yè)區(qū)域衛(wèi)生清潔,維持清潔;5、周邊商品銷(xiāo)售工作任職要求:1.年齡18-38歲,中專(zhuān)以上文化程度。2.工作認(rèn)真敬業(yè)有團(tuán)隊(duì)合作精神。3身心健康,品行端正,無(wú)不良嗜好,無(wú)明顯紋身。福利:1、房補(bǔ)2、提供員工餐3、績(jī)效獎(jiǎng)金4、工作滿(mǎn)一年享受年假5、有機(jī)會(huì)參加內(nèi)部員工交叉培訓(xùn)6、法定節(jié)假日工作享有三倍工資待遇公司介紹公司創(chuàng)立以來(lái)參與經(jīng)營(yíng)多家面向年輕受眾群的餐飲門(mén)店。有開(kāi)設(shè)火影忍者一樂(lè)拉面咖啡,銀魂咖啡,熊本熊咖啡等豐富經(jīng)驗(yàn)。并且同時(shí)有經(jīng)營(yíng)日本料理,烤肉,輕食,中餐等料理店鋪
成都·武侯區(qū)
7月4日 23:58
成都高新區(qū)招聘位于:天府大道北
4000-5000元/月招聘位于:成都市高新區(qū)天府大道北段1777號(hào)招商花園大魔方LG層巴味仙豌雜面,招聘技術(shù)工1-2名(煮面,調(diào)料,出餐)要求:年齡18-45歲,男女不限,有餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,身體健康、能吃苦耐勞、服從管理,戶(hù)籍不限,培訓(xùn)后上崗。綜合?收入4300元起,包吃包住。月休4天(彈性排班)?工作時(shí)間靈活??早班?:10:00–16:00(避開(kāi)通勤高峰)?晚班?:11:00–22:00(錯(cuò)峰下班不擠地鐵)
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:06
成都高新區(qū)招聘位于:天府大道北段1777號(hào)招商花園大魔方LG層巴味仙豌雜面招聘
4000-5000元/月崗位1:雜工1名??要求:年齡18-55歲,男女不限,有餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,身體健康、能吃苦耐勞、服從管理,戶(hù)籍不限。綜合?收入4000元起?(底薪3500元+?住房補(bǔ)貼500元)月休4天(彈性排班)?工作時(shí)間靈活??早班?:10:00–16:00(避開(kāi)通勤高峰)?晚班?:11:00–22:00(錯(cuò)峰下班不擠地鐵)
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:22
招專(zhuān)業(yè)除螨師傅1人
面議成都高新區(qū)招專(zhuān)業(yè)除螨師傅1人,床上用品高效吸塵器深度吸塵、除螨儀深度除螨、高溫蒸汽消毒。價(jià)格電聊非誠(chéng)勿擾。
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:22
(線上)圖片處理
200-500元/天負(fù)責(zé)修改和優(yōu)化圖片內(nèi)容,確保信息準(zhǔn)確性和視覺(jué)效果確保圖片內(nèi)容任職要求:1.18-40歲,小白可帶,有耐心就可。2.對(duì)工作有持續(xù)改進(jìn)的熱情,有上進(jìn)心。
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:18
網(wǎng)絡(luò)回復(fù)客服
100-200元/天工作內(nèi)容:無(wú)需經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)單易上手工作要求:經(jīng)驗(yàn)不限、,善于溝通執(zhí)行力強(qiáng)工作時(shí)間:自行安排全天可做2、薪資詳情:日薪100結(jié)算方式:完工結(jié)3、特申:本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi)、入會(huì)費(fèi)、保證金。
成都·武侯區(qū)
6月25日 08:02
成都郫都區(qū)急招奶茶飲品師
3000-8000元/月【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)接待工作,確保顧客滿(mǎn)意;2.及時(shí)清理桌面和地面;3.確保服務(wù)質(zhì)量;4.處理顧客投訴和建議,提升顧客滿(mǎn)意度。
成都·郫都區(qū)
5月7日 14:25
收銀員酒店迎賓/接待服務(wù)員
銷(xiāo)售專(zhuān)員
客服專(zhuān)員電話客服
證券經(jīng)紀(jì)人賣(mài)方分析師
工程技術(shù)員/技術(shù)負(fù)責(zé)人
汽車(chē)銷(xiāo)售
按摩師
地產(chǎn)中介
游戲代練
城市熱門(mén)工種
成都武侯區(qū)招工地小工/雜工
200-300元/天有一定經(jīng)驗(yàn)的廚師
6000-9000元/月成都武侯區(qū)酒店或餐廳名稱(chēng):云尚水潤(rùn)用工日期:2月18日——20日用工時(shí)段
3000-4000元/月收銀。服務(wù)員。
3000-5000元/月成都武侯區(qū)酒店或餐廳名稱(chēng):云尚水潤(rùn)用工日期:2月18日——20日用工時(shí)段
面議成都武侯區(qū)招電焊、水暖安裝/維修
面議成都武侯區(qū)工地在安微大量招300一500人,南水北調(diào)工程,河道護(hù)坡水泥預(yù)制塊鋪裝
9000-11000元/月成都武侯區(qū)招鉚工/鈑金工
面議