【招賢納新｜保險行業熱招，客戶資源我們給，你只管專注服務！】還在為找客戶發愁？來這里，讓專業的你更專注！我們是一家深耕保險領域的團隊，現在誠意尋找志同道合的伙伴加入——日常工作聚焦客戶跟進，從需求溝通到方案講解，從保單服務到關系維護，用你的耐心與專業，為客戶筑牢保障防線。最省心的是優質客戶資源由公司統一提供，無需你從零開拓，省去獲客壓力，讓你一入職就能快速進入狀態，把精力全放在服務客戶、提升業績無論你是有經驗的行業能手，還是對保險事業充滿熱情的新人，只要你善于溝通、有責任心，我們就為你提供： ? 穩定的客戶資源支持，讓業務開展更順暢； ? 完善的培訓體系，助力快速成長； ? 有競爭力的薪酬福利，多勞多得，上不封頂； ? 友好的團隊氛圍，一起進步，共同發展。加入我們，不用為客源奔波，只需專注打磨服務，讓每一份信任都得到回應，讓你的職業價值在這里充分體現！

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藍先生

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一、崗位職責：1、通過電話與客戶溝通，完成客戶信息咨詢，處理客戶需求，解答相關內容。2、電話回訪客戶、維護客戶關系，以促進業務拓展。二、任職要求：1、年齡24-50歲，粵語及普通話標準，中專以上學歷，有經驗者優先，接受無行業經驗。2、具有較強的溝通表達能力，有強烈的客戶服務意識，喜歡與人溝通、耐心具親和力。三、福利待遇：1、底薪4000+獎金綜合年薪8w-20w2、上班時間：8:30-17:00，午休兩小時，節假日休息；3、甲級寫字樓辦公，無需外出。

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藍先生

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天黑請睜眼---尋找金融叢林的“預言家”與“獵人”：高燃銷售戰隊，狼人殺邏輯王者集結正文：厭倦了平庸的推演？受夠了單打獨斗的孤狼生涯？這里，不是冰冷的數字戰場，而是一場融合智慧、洞察與協作的職場版“狼人殺”盛宴正在組建一支顛覆傳統、玩轉金融的“狼人殺”精英戰隊！我們不要墨守成規的“村民”，我們要的是：1.深諳“抿身份”之道的“預言家”：你擁有敏銳的洞察力，能在瞬息萬變的金融市場中，精準“查驗”客戶需求，洞悉潛在機遇。你是團隊的“信息核心”。2.擅長“悍跳”與說服的“狼人”：別誤會！我們欣賞的是你強大的說服力、應變能力與策略思維。在合規的“悍跳”中（即靈活應對、策略溝通），你能主導局面，精準傳遞價值，拿下關鍵“票型”（訂單）。3.穩如磐石、守護價值的“女巫”：你具備風險控制意識與危機處理能力，像手握“解藥”與“毒藥”的女巫，關鍵時刻能化解客戶疑慮，守護團隊利益與客戶資產安全。4.關鍵時刻一擊必殺的“獵人”：擁有強大的目標感與執行力。當機會出現，你能像獵人般精準出擊，鎖定目標，高效成交，為團隊贏得關鍵勝利。5.邏輯縝密、分析全局的“守衛”：你是數據分析與策略規劃的高手，能守護團隊的“安全夜”（業務穩健發展），通過縝密分析，為團隊行動提供堅實后盾。職位介紹HWP(健康財富規劃師)是泰康與武漢大學聯合打造的高端人才培養計劃，是進駐高端市場的最新戰略;HWP項目部門主要服務于銀行渠道高凈值客戶，深耕壽險產業鏈，打造壽險-體化服務-“從搖籃到天堂”的戰略，依托“活力養老、高端醫療、理財、生命關懷”的四位一體商業模式，構建大健康產業生態體系，為日益增長的中產人群及高凈值家庭提供全方位健康和財富的管理與服務任職要求:1.年齡25-45歲2.大專及以上學歷，最近一年稅后收入10萬以上3.具備較強的學習能力、溝通能力、應變能力和抗壓能力4.渴望事業發展，強烈追求高收入的決心5.金融、管理、醫療、銷售等行業工作經驗豐富6.特別優秀者可適當放寬條件這不是一場零和游戲，而是團隊共贏的榮耀之戰在我們這里，“團隊精神”是至高無上的“神職”身份1.共享“警徽流”（信息流）：開放透明的信息共享機制，確保每位成員掌握關鍵“線索”。2.精妙“配刀”（協作配合）：跨部門、跨角色的無縫協作，共同制定策略，精準“擊殺”目標。3.復盤“遺言”（經驗總結）：每場“對局”（項目/戰役）后深度復盤，提煉經驗，共同進化。4.守護“銀水”（團隊信任）：我們極度重視信任與正直，這是團隊賴以生存的“銀水”（信任基礎）。依托實體資源:1-養老社區:目前規劃全國20座城市，其中7座已入住經營，打造活力養老、候鳥式旅居的養老生活2-醫療機構:擁有醫療牌照的壽險公司，除了在養老社區內均有設置康復醫院，并擁有全科門診、三甲醫院，并規劃西南醫學中心，提供客戶健康管理及醫療服務3-資管:全國排名第二的保險金資管公司，全國養老金托管占比30%，穩健的資產管理，提供客戶更安全的財富規劃工作時間:8:30-10:30，之后時間自由安排，周末雙休薪資待遇:2w-4w，責任津貼+高額傭金+月度獎+增員獎+學歷津貼+繼續率獎金+年終獎等等共11項收入晉升機制:公開、公平、專屬基本法保障(特別優秀者可跨越式升級)時間管理:除必須參加培訓、活動等安排之外，其余時間可自行安排培訓體系:專業銷售培訓、職業認證培訓、清華北大獎勵培訓

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黃先生

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一、崗位職責1、通過公司派發的名單，對公司老客戶進行回訪、維護與客戶建立粘性，持續服務2、服務過程中篩選意向客戶，向老客戶介紹及公司新產品新活動，協助客戶參加活動的辦理，做客戶的后續服務工作的3、不需要身邊親戚朋友，五級寫字樓空調底下辦公輕松自由舒適的工作二、任職資格1、大專及以上學歷，年滿25周歲以上;2、良好的溝通表達能力，懂國/粵雙語，有較強的服務意識3、良好的團隊意識，善于學習、責任心強、誠實敬業，PS:表現優異者有機會內部轉其它崗位三、《薪福利待遇》1、有責任底薪+銷售傭金+方案獎+月度獎(各種紅包、電器、團康、旅游等)(平均月薪:8000-14000具體面談)2、工作保障--福利保障(5-20萬，意外醫療、疾病住院醫療、意外身故、疾病身故，企業年金，，公積金，福利保障那里+創業津貼，學歷津貼，績效獎金，月度獎勵，服務獎勵，還有長期服務獎，春節，中秋，端午福利滿滿)3、周一至周五，周末雙休，工作時間:8:30上班。4、快速的晉升機制--3個月一次晉升調薪，公司實施“能者居之”晉升制度，全透明渠道，各種縱橫向發展前程，刻苦耐勞，建立自己的團隊事業，可以傳承!

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何女士

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致電給老客戶進行邀約，電話過程當中無銷售，工作主要以邀約為主。任職資格:1.粵語流利，專業不限，高中，25-45歲2.熱情開朗積極樂觀，樂于溝通，熟悉計算機和常用office軟件操作。薪酬福利:早上8:30-5:00，中午12:00~2:00是吃飯時間，每天實際工作5個小時，周末雙休，月休8天，國家法定節假日正常放假。1、試用期保底3000，平均月收入5000~9000，轉正平均薪酬1W到2W(提成2000~6000一張單)2、提供崗前專業知識培訓。3、月度激勵獎、過節禮物、生日禮金、金等多項福利。4、。5、每年安排一次優秀員工旅游福利。6、按國家法定節假日休息，并享有帶薪年假、病假、婚假等相關福利。7、豐富多彩的員工活動:聚餐、節日晚會、旅游、運動會

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黃女士

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一、崗位職責1、通過公司派發的名單，對公司老客戶進行回訪、維護與客戶建立粘性，持續服務2、服務過程中篩選意向客戶，向老客戶介紹及公司新產品新活動，協助客戶參加活動的辦理，做客戶的后續服務工作的3、不需要身邊親戚朋友，五級寫字樓空調底下辦公輕松自由舒適的工作二、任職資格1、大專及以上學歷，年滿25周歲以上;2、良好的溝通表達能力，懂國/粵雙語，有較強的服務意識3、良好的團隊意識，善于學習、責任心強、誠實敬業，PS:表現優異者有機會內部轉其它崗位三、《薪福利待遇》1、有責任底薪+銷售傭金+方案獎+月度獎(各種紅包、電器、團康、旅游等)(平均月薪:8000-14000具體面談)2、工作保障--福利保障(5-20萬，意外醫療、疾病住院醫療、意外身故、疾病身故，企業年金，，公積金，福利保障那里+創業津貼，學歷津貼，績效獎金，月度獎勵，服務獎勵，還有長期服務獎，春節，中秋，端午福利滿滿)3、周一至周五，周末雙休，工作時間:8:30上班。4、快速的晉升機制--3個月一次晉升調薪，公司實施“能者居之”晉升制度，全透明渠道，各種縱橫向發展前程，刻苦耐勞，建立自己的團隊事業，可以傳承!

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一、崗位職責1、通過公司派發的名單，對公司老客戶進行回訪、維護與客戶建立粘性，持續服務2、服務過程中篩選意向客戶，向老客戶介紹及公司新產品新活動，協助客戶參加活動的辦理，做客戶的后續服務工作的3、不需要身邊親戚朋友，五級寫字樓空調底下辦公輕松自由舒適的工作二、任職資格1、大專及以上學歷，年滿25周歲以上;2、良好的溝通表達能力，懂國/粵雙語，有較強的服務意識3、良好的團隊意識，善于學習、責任心強、誠實敬業，PS:表現優異者有機會內部轉其它崗位三、《薪福利待遇》1、有責任底薪+銷售傭金+方案獎+月度獎(各種紅包、電器、團康、旅游等)(平均月薪:8000-14000具體面談)2、工作保障--福利保障(5-20萬，意外醫療、疾病住院醫療、意外身故、疾病身故，企業年金，，公積金，福利保障那里+創業津貼，學歷津貼，績效獎金，月度獎勵，服務獎勵，還有長期服務獎，春節，中秋，端午福利滿滿)3、周一至周五，周末雙休，工作時間:8:30上班。4、快速的晉升機制--3個月一次晉升調薪，公司實施“能者居之”晉升制度，全透明渠道，各種縱橫向發展前程，刻苦耐勞，建立自己的團隊事業，可以傳承!

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何女士

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世界500強企業直招-泰康高端養老社區銷售合伙人-底薪5K-20K崗位介紹：1、投資打造一支高學歷、高素質、高績效的高端營銷人才。2、本次照片團隊所轄160人，團隊提倡績效文化和鼓勵晉升文化，銷冠也在該團隊內，去年銷冠稅前收入超200萬；是一支高學歷、高素質、高績效的團隊。團隊有資源支持、專業支持、以及平臺支持。擅長挖掘人才的潛力，扶持重點培養。工作時間：早上8:30-下午17:30，周末雙休，不出差，法定節假日休；公司提倡財富和健康共存；工作時效率高、休息時間生活豐富多彩，工作生活兩不誤。薪資待遇：1、薪資范圍：20000元-40000元/月；2、底薪：10000元/16000元/40000元/月；3、薪資構成：底薪+提成+季度獎+年終獎+持續服務獎+管理獎；4、完善的公司福利保障，員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養老保險、企業年金等方面有充足的保障；5、公司各個階段的現金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵等；6、入職開始公司安排系統的培訓機制，為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應；7、提倡鼓勵晉升，最快半年晉升管理崗，享受管理津貼。崗位職責：1、公司提供客戶數據資源，線上邀約線下面談的模式，帶客戶參觀養老社區，通過體驗式營銷促成簽單；2、貫徹執行總公司高客戰略，根據總公司戰略并結合回訪情況，開展落實工作。3、負責公司現有客戶的梳理與信息維護，跟進客戶開發；4、組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發。任職要求：1、年齡：25-45周歲；2、學歷：本科、學信網可查；優秀者可放寬至大專學歷；3、不限經驗，原年收入不低于10萬元；4、人品好，有空杯心態，勤奮踏實，優秀的溝通協調能力；5、有主見、思維靈活、性格堅韌、具備良好的應變能力和承壓能力；6、責任心強、有團隊合作精神、優秀的溝通協調能力、吃苦耐勞、高度的工作熱情。泰康高端養老社區介紹：1、泰康之家養老社區是國內首家高端候鳥醫養社區，以一家社區一家醫院的醫養結合模式，已在全國布局35城37家，16個城市已經開業16家社區（北京、上海、廣州、成都、蘇州、武漢、杭州、南昌、沈陽、長沙、廈門、三亞、深圳、南寧、寧波、合肥）陸續還有重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、濟南、天津、呼和浩特、長春、貴陽等；2、社區滿足老人七大退休需求，營養美食、醫療保健、活力健身、社會交往、文化娛樂、財富管理、精神追求；3、社區居民根據身體狀況分區入住：獨立生活、協助生活、專業護理、記憶障礙；4、社區提供五位一體的養老服務、溫馨的家、開放的老年大學、優雅的會所、高端的醫療保健中心、自主的精神家園；5、北京的泰康之家燕園是最早開業的并已入住2200位居民，不僅有各行業的長者，也有高級知識分子、高管、高干、企業主等。

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古先生

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一、崗位職責1、通過公司派發的名單，對公司老客戶進行回訪、維護與客戶建立粘性，持續服務2、服務過程中篩選意向客戶，向老客戶介紹及公司新產品新活動，協助客戶參加活動的辦理，做客戶的后續服務工作的3、不需要身邊親戚朋友，五級寫字樓空調底下辦公輕松自由舒適的工作二、任職資格1、大專及以上學歷，年滿25周歲以上;2、良好的溝通表達能力，懂國/粵雙語，有較強的服務意識3、良好的團隊意識，善于學習、責任心強、誠實敬業，PS:表現優異者有機會內部轉其它崗位三、《薪福利待遇》1、有責任底薪+銷售傭金+方案獎+月度獎(各種紅包、電器、團康、旅游等)(平均月薪:8000-14000具體面談)2、工作保障--福利保障(5-20萬，意外醫療、疾病住院醫療、意外身故、疾病身故，企業年金，，公積金，福利保障那里+創業津貼，學歷津貼，績效獎金，月度獎勵，服務獎勵，還有長期服務獎，春節，中秋，端午福利滿滿)3、周一至周五，周末雙休，工作時間:8:30上班。4、快速的晉升機制--3個月一次晉升調薪，公司實施“能者居之”晉升制度，全透明渠道，各種縱橫向發展前程，刻苦耐勞，建立自己的團隊事業，可以傳承!

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何女士

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1，洗碗工（有洗碗機）:白班12點-21:30包含兩餐吃飯工資3500每月;洗碗工晚班21:30-7:00包含兩餐吃飯工資4000每月。2，房間清包:白班12點-21:30包含兩餐吃飯工資3500每月;清包晚班21:30-7:00包含兩餐吃飯工資4000每月。3，廁所循環保潔:白班10點-8:00包含兩餐吃飯工資3500每月;晚班21:00-7:00包含兩餐吃飯工資4000每月。4，地面拋光師傅:上班時間早上6點到中午12點，工資3500元。若頂上面幾個人的班工資可達6000每月

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何女士

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崗位職責:1.為客戶提供綜合性的融資咨詢，確保業務流程的順暢進行。2.主動識別客戶需求，提出專業解決方案，促成融資的簽約放款任職要求：1.大專以上學歷，不限專業2.具有較強的客戶管理能力，能夠準確把握客戶需求。3.具備良好的團隊合作精神，能夠在團隊中發揮積極作用。

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曹女士

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會基本打電話，有賺錢欲望廣東微燁信息科技有限公司隸屬于廣東小微集團有限公司，成立于2013年，專業從事企業貸款，集團是行業標準制定者，人員規模3000人+，合作銀行60+

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徐先生

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【崗位職責】1、根據公司提供的一線精準客戶，通過電話、微信邀約客戶（企業老板）上門辦理融資業務，無需銷售、純邀約工作；2、無需自己開發客戶，客戶上門有經理主管負責談單，談成提成全部歸你，5A級寫字樓辦；3、新人好上手，開發過程簡單！邀約量和通話量無要求，無需外出；【任職資格】1、年齡18-35歲，學歷不限，具備優秀的溝通能力，良好的應變能力；2、有相關經驗的優先，充滿工作熱情，接受零經驗零基礎；3、團隊合作意識強，對高收入有強烈追求；【薪酬福利】1、薪酬優勢：底薪+高額提成＋假日休息+帶薪年假+每月團建聚餐+月度獎金2、90后團隊占比85%，月度主題團建活動，5A級辦公環境【工作時間】工作日：8:30-18:00（含2小時午休）每天都有下午茶時間休息制度：大小周輪休節假日：按國家規定執行歡迎新手小白加入我們，我們不談理想還要談利益，我們給予完善的資源渠道，無需個人開發，讓您在這個平臺賺到錢

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張女士

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拋光磚地面護理，早上7點開始做到中午12點，工資3200每月，每周休息一天，包吃晚上可以做一個洗碗工，上班時間晚上22點到早上7點，工資3800包吃，每月休息2天，不休息可以補工資兩個工作加起來7000每月包吃

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8月7日 21:57

劉女士

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拋光磚地面護理，早上7點開始做到中午12點，工資3200每月，每周休息一天，包吃晚上可以做一個洗碗工，上班時間晚上22點到早上7點，工資3800包吃，每月休息2天，不休息可以補工資兩個工作加起來7000每月包吃

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8月8日 08:01

劉女士

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1.崗位工作方向：形象視覺設計(VI)、廣告創意設計、海報/DM設計、網站設計2.常用設計工具：Photoshop、Illustrator(AI)、Coreldraw(CDR)3.視頻制作經驗：有此經驗優先考慮4.手繪功底：有此經驗優先考慮

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胡先生

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工作內容：透過電話對香港客戶進行簡單訪問并記錄相關資料，幫有意向客人登記一份銀行申請表即可。應聘要求：1、年齡18-35歲之間。（應屆畢業生亦可）2、良好的語言組織與表達能力、傾聽與溝通能力較強。3、積極向上，追求高薪，喜歡團隊工作。4、廣州話標準流利，純正無口音。薪酬待遇：1.固定工作時間（五天工作制，周末固定雙休，無需輪班）2.公司購買五險（廣州）3.香港法定假期，春節有7-10天假期，做滿一年有5天或以上帶薪年假。4.節假日正常放假，無需輪班補休補班。5.工作氛圍輕松，90后00后群體，團結有趣不枯燥。6.薪酬：底薪3200-4000左右+新人補貼+各項團隊激勵獎金（1000-2000不等）+績效提成（無封頂多勞多得）+團隊津貼+新人獎勵。7.過節福利（春節、端午、中秋禮品等）、生日會、春節利是、年度晚會、定期旅游或戶外活動等多項福利。8、面試通過直接安排培訓，培訓3-5日，帶薪培訓。工作地點：廣州市越秀區萬菱金貿中心3712室（2，6號線海珠廣場地鐵站上蓋，步行約三分鐘即到）

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黃女士

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崗位職責：1、協助上級做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助上級協調各部門之間有關的業務工作情況；3、遇突發事件，緊急聯系相關負責人，協助解決；4、負責公司文件檔案的管理工作及各部門資料收集歸檔管理工作，進行業務指導；5、完成上級管理層交付的其他工作。任職要求:1、具備一定的靈活性及應變能力,承受工作壓力的能力;2、熟練操作辦公軟件，需要具備良好的協調、組織和溝通能力、有英語基礎；3、做過有關工作及有船務類工作經驗者優先.工作/休息時間：9.00-18.30大小周休息節假日福利：五險一金期待你的加入。

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曾女士

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崗位職責:客戶逾期后，只需要通過電話、短信或信函等正規方法對逾期客戶進行電話溝通提醒，后面的事就不用管了，簡單易上手!!任職要求:18-35周歲以內，高中/中專以上學歷，有較好的溝通表達以及抗壓能力，（接受實習生，可簽實習協議）崗位福利:1、無責底薪+績效+獎金，月均7-10k+，年底13-14薪;2、入職即購買五險一金，帶薪年假、司齡假等;3、晉升空間大4、逢年過節過節有禮品，每周下午茶，不定期展開團建活動9:00-12:00,14:00-18:30，月休6-8天

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范先生

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崗位職責：1、協助上級做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助上級協調各部門之間有關的業務工作情況；3、遇突發事件，緊急聯系相關負責人，協助解決；4、負責公司文件檔案的管理工作及各部門資料收集歸檔管理工作，進行業務指導；5、完成上級管理層交付的其他工作。任職要求:1、具備一定的靈活性及應變能力,承受工作壓力的能力;2、熟練操作辦公軟件，需要具備良好的協調、組織和溝通能力、有英語基礎；3、做過有關工作及有船務類工作經驗者優先.工作/休息時間：9.00-18.30大小周休息節假日福利：五險一金期待你的加入。

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曾女士

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職位名稱：快遞客服專員薪資待遇：高薪面議（優于行業平均水平），具體面談（根據能力經驗可上調）工作地點：越秀區海珠廣場地鐵站口，靠近北京路交通便利崗位職責1.負責接聽客戶來電，解答關于快遞查詢、時效、價格、異常件處理等咨詢。2.處理客戶投訴與建議，安撫客戶情緒，提供有效解決方案，提升滿意度。3.跟蹤快件狀態，及時處理系統內異常信息（如延誤、破損、丟失等），協調內部跟進。4.準確記錄客戶反饋信息，按要求錄入系統或提交報告。5.完成上級交辦的其他相關工作。任職要求1.**溝通能力強：**普通話標準流利，表達清晰，具備良好的傾聽和理解能力。2.**耐心細致：**服務意識佳，能耐心解答客戶疑問，細心處理各類問題，抗壓能力強。3.**學習能力：**能快速掌握公司業務流程和系統操作。4.**責任心強：**工作積極主動，有責任心，能獨立處理常規問題。5.**學歷要求：**高中/中專及以上學歷。6.**經驗要求：****歡迎優秀應屆畢業生應聘！**有客服或快遞物流相關工作經驗者優先考慮。7.**基本技能：**熟練使用常用辦公軟件（如Word,Excel）。**我們提供：***有競爭力的薪資+績效獎金*完善的入職培訓*清晰透明的晉升通道*良好的團隊氛圍*依法繳納社會保險

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周先生

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