成都地區大量接收16歲以上暑假工，短期工。物流分揀打包裝卸，工資可日結，周結，月結。0費用入職，新手可學，長白班不熬夜。

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陳先生

實名企業

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8/20~8/21春熙路搭建展會臨時工年齡要求：18-55歲，工作內容：現場搭建展會，一切聽工作安排工價：18元/小時，帶隊:20/h(必須做到工期結束，工期1天，)上班時間:20號上班22:00-6:00,下班以現場為準21號上班9:00-18:00，下班以現場為準吃住情況:包一餐（），無住宿薪資結算:次日報名方式：需身份證照片正反面，員工電話面試時間：21：00工作地址：春熙路

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8月18日 13:32

先生

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一:崗位職責：1、維護好老客戶2、為顧客介紹特色項目及各項費用3、按照流程完成顧客消費的項目即可二:任職資格：1、不限年齡，不限身高體重2、無需工作經驗，無形象要求3、具有良好的溝通能力和團隊合作精神4、親和力強，有良好服務意，具備團隊合作精神5、愛崗敬業，認真，具有一定的溝通能力和親和力

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施先生

實名企業

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每月薪資：8500-13000元崗位福利：包住,交通補助,加班補助,飯補,話補職位描述:【崗位職責】送餐員接單--到店取餐--送餐。【任職要求】：1、18-57周歲左右2、有無經驗均可（新人有老手帶）3、優秀公司員工享受儲備干部培養優先權！（騎手—站長助理—站長）4.工作時間：10：00-14：00，17：00-20:00（其余閑暇時間可自行安排）薪資待遇：底薪加單量提成7－10/單（月收入7000+不封頂）（福利津貼：全勤獎、距離補貼、準時率及高溫補貼等)夜宵單每單加1-2元配送費，能者多勞，收入越高，工資無限制；打打醬油：5000-7000跺跺小腳：7000-10000長牙舞爪：1萬以上（上不封頂，多勞多得）歡迎投簡，會有專員聯系可優先安排商圈。

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閆女士

實名企業

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日常工作：1、負責合同簽署、統計進出賬款。2、工人日常上班打卡統計3、材料統籌計劃要求：本單位為小單位，上班靈活。日常事情不多，要求工作認真負責。可提供住宿具體詳談，接受應屆畢業生

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茍先生

實名企業

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一、崗位職責1.門店運營管理：全面負責公司旗下春熙路店的日常營運工作，制定并執行經營計劃，確保達成店鋪經營目標，提升店鋪業績與盈利能力。2.線上營銷推廣：熟練運用美團、小紅書等線上平臺，制定并執行針對性營銷方案，包括但不限于店鋪頁面優化、活動策劃與推廣，提升店鋪線上曝光度與流量，吸引更多顧客到店消費，助力新店開業火爆。3.人員管理：負責員工的招聘、選拔工作，搭建專業高效的團隊；制定并落實員工培訓計劃，涵蓋服務禮儀、抄手制作工藝、銷售技巧等方面，提升員工整體素質與服務水平。4.服務與品質把控：嚴格把控店內服務質量，為顧客提供熱情、周到、專業的服務體驗；監督抄手食材品質與制作標準，確保出品口味穩定、符合品牌要求。5.成本控制：合理控制店鋪運營成本，包括食材采購成本、人力成本、水電能耗等，定期進行成本分析，提出并執行有效的成本控制措施。6.對外關系協調：與春熙路所在區域的物業、工商、稅務等政府職能部門及相關社會團體保持良好溝通，處理各類外部事務，為店鋪營造良好的經營環境。二、任職要求1.學歷與經驗：大專及以上學歷，具有3年及以上餐飲行業店長工作經驗，有小吃店或快餐類店鋪管理經驗者優先；具備豐富的線上平臺運營經驗，成功操作過餐飲店鋪線上推廣項目，有將新店打造成熱門店鋪的成功案例者優先。2.管理能力：熟悉門店全流程管理，具備先進的管理理念，能有效組織、激勵和管理團隊，具備較強的經營計劃制定與執行能力，能根據店鋪實際情況靈活調整經營策略。3.營銷能力：熟悉美團、小紅書等線上平臺規則與玩法，具備敏銳的市場洞察力和營銷策劃能力，能夠結合店鋪特色制定并執行有效的線上營銷活動。4.數據分析能力：具備一定的經營數據分析能力，能夠通過數據分析發現店鋪經營問題并提出改進措施，優化店鋪運營。5.溝通協調能力：具備優秀的溝通協調能力，能與團隊成員、顧客、供應商及外部相關單位保持良好的溝通與合作關系。三、薪資福利1.薪資待遇：提供具有競爭力的薪資，包括基本工資+績效獎金+店鋪業績提成，綜合薪資高于春熙路同行業平均水平。2.福利保障：繳納五險，享受帶薪年假、節日福利、員工餐等福利；提供良好的晉升空間與職業發展規劃。四、工作地點春熙路門店五、聯系方式有意者請將個人簡歷發送至[@qq.com]，或線上聯系及發送簡歷。期待您的加入，攜手共創品牌輝煌

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賴先生

實名企業

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1.私影美團店接受客戶咨詢，加客戶微信，與客戶微信洽談促成到店消費。2.收入提成制度，有相關工作經驗優先。3.工作地址春熙路。

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蔡先生

實名企業

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各個年齡段皆可，0經驗也可以！只要你喜歡拍照，上鏡感覺OK，有無經驗亦可，配合攝影師拍攝。面試到公司，時間自由，待遇可人。非誠勿擾。主要展示新款服裝、古裝、婚紗、禮服、旗袍、包包、配飾品等商品可大齡，可偏胖，小個子中大碼有無經驗均可3．年齡18-60歲，身高150cm以上，具備較強責任心（能接受化妝），面部無明顯疤痕，性格活潑開朗（對化妝品不過敏）正常工作時長在2-5小時左右，配合好可提前完成，公司免費提供化妝、服裝以及培訓。4．每天2-5小時5.你可以沒有經驗，只要你愿意學習，有意者可以直接投遞簡歷

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李女士

實名企業

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溫馨提醒:該崗位真實招聘，企業直聘不收費一、招聘崗位:安檢員二、崗位職責:安檢員主要負責對進站的旅客及行李物品進行安全檢查，檢查乘客是否攜帶危險物品進站乘車三、招聘要求:男女不限，18歲以上，身高163以上，身高153以上，18歲至38歲，高中、中專、大專學歷均可，普通話流利，無明顯外露紋身，無犯罪記錄，無拘留史，無夸張發色，身體健康無傳染及其他重大疾病，身體無異常，具有一定的服務意識，接受在校實習生和應屆畢業生，長期工均可安排，退役軍人和有經驗者優先，服從公司上級領導安排和管理即可。四、工作地址:成都市全線五、薪資待遇①試用期:200-220元一天②轉正后:240-260元一天部分線路加班:280-300元一天春節上班薪資為480-960元一天安檢綜合薪資在5000-7200左右六、其他福利①、2-3個月轉正，包吃包住（上班期間統一為員工提供工作餐）上1天休1天/上3天休1天、上半天休均可自己選擇，法定節假日享受節日補貼（以及三倍工資）+節日福利+公司可協助安排考取安檢證（長期工可免費考取）。②、晉升空間大，工作環境好，住宿免費，車站為員工設有休息室,電器設備齊全，分別設有飲水機、微波爐、冰箱，站內附有超市小賣部，站外有商圈，交通便利，員工卡可免費乘坐公共交通工具。七、發薪日期｜每月15日八、工作時間｜輪班制｜根據線路選擇①、早班時間:06:00-15:00分②、中班時間:15:00-23:55分注明:如若上通班可以上一天休一天，上三天休一天，若上早班/中班不想加班可以上半天休半天，工作模式可以自己彈性選擇。九、晉升空間小隊長-中隊長-大隊長-線路經理-集團行政崗工作時間內都會輪著換坐崗，中途會統一安排輪休，中途休息時間多！邊上班邊休息！工作輕松好耍無壓力注:①企業直聘，免費招聘，免費入職，非人力中介公司，可放心面試，不收任何費用。②請勿相信其他公司的高薪誘惑欺詐騙局，守住自己的錢包，請勿上當受騙，入職時公司會將工作的所有具體細節講解清楚，求職不易，且行且珍惜，求職過程中請大家樹立正確的價值觀！

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鄒女士

實名企業

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?準確理解客戶的招聘要求，明確尋找方向?根據客戶要求運用各種途徑有效地尋找合適的候選人，建立人才庫?負責候選人簡歷篩選，初步面試，候選人評估和制作報告推薦?與候選人及客戶保持及時有效的溝通，協調雙方面試時間并及時有效地傳遞雙方的反饋信息?候選人入職前、中、后期的跟蹤服務，為候選人提供相應的職業發展建議，并與候選人保持良好關系招聘要求：?全日制本科及以上學歷，專業不限，?喜愛并且致力于長期在人力資源服務行業發展者優先?優秀的表達和溝通能力，熱愛與人溝通交流，對銷售類/招聘類工作有濃厚興趣?良好的邏輯思維能力，善于搜集及分析信息?出色的學習能力，優秀的執行力和抗壓能力及自我調節能力?善于思考，遇到問題主動想辦法發解決員工福利：?提供業內具有競爭力的薪酬，無責任底薪，提成獎金；?公開透明的晉升機制，明確的職業發展路徑；?完善的培訓機制：崗前培訓+企業文化+行業知識+coach帶領機制+獵頭工作系統化培訓課程+管理技能提升接觸行業高端人才，建立自己的人脈網絡；?五險一金，周末雙休，法定假日，帶薪年假、帶薪病假，婚假等國家規定的所有帶薪假期；?公司年度旅游，月度團建，下午茶，生日福利卡，節日禮物等健全的福利體系

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彭女士

實名企業

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男女不限制時間不限制可夜班下班兼職空閑兼職周末兼職短期過渡工資日結260-400一天下班結賬感興趣的抓緊聯系我入職

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秦女士

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本公司長期招密室裝修熟手木工，做密室道具和門窗，安裝電磁鎖和傳感器等，要求必須有密室裝修施工經驗的熟手木工，沒有做過密室的不用聯系我的，現樂山項目需上熟手木工，有時間的師傅打我電話

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7月1日 16:46

裴先生

實名企業

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?準確理解客戶的招聘要求，明確尋找方向?根據客戶要求運用各種途徑有效地尋找合適的候選人，建立人才庫?負責候選人簡歷篩選，初步面試，候選人評估和制作報告推薦?與候選人及客戶保持及時有效的溝通，協調雙方面試時間并及時有效地傳遞雙方的反饋信息?候選人入職前、中、后期的跟蹤服務，為候選人提供相應的職業發展建議，并與候選人保持良好關系招聘要求：?全日制本科及以上學歷，專業不限，?喜愛并且致力于長期在人力資源服務行業發展者優先?優秀的表達和溝通能力，熱愛與人溝通交流，對銷售類/招聘類工作有濃厚興趣?良好的邏輯思維能力，善于搜集及分析信息?出色的學習能力，優秀的執行力和抗壓能力及自我調節能力?善于思考，遇到問題主動想辦法發解決員工福利：?提供業內具有競爭力的薪酬，無責任底薪，提成獎金；?公開透明的晉升機制，明確的職業發展路徑；?完善的培訓機制：崗前培訓+企業文化+行業知識+coach帶領機制+獵頭工作系統化培訓課程+管理技能提升接觸行業高端人才，建立自己的人脈網絡；?五險一金，周末雙休，法定假日，帶薪年假、帶薪病假，婚假等國家規定的所有帶薪假期；?公司年度旅游，月度團建，下午茶，生日福利卡，節日禮物等健全的福利體系

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彭女士

實名企業

立即聯系

特別聲明：本崗位由客運集團項目部直聘一、招聘崗位:安檢員安檢員分為：值機員、后傳員、手檢員二、崗位職責:負責進站口的安全檢查，查驗乘客是否攜帶違禁品進站乘車三、招聘要求:男女不限，民族不限，18歲-39歲，身高165+，身高155+，無明顯外露紋身，無犯罪記錄，無色盲、斜視等視力障礙問題、身體健康，具有一定的服務意識，接受實習生、應屆畢業生；可提供實習證明和三方協議，退役軍人和有經驗者優先，服從公司上級領導安排即可四、工作地址:成都市所有線路五、工資待遇:試用期薪資:180-200元一天轉正后薪資:220-240元一天春節間薪資:290-600元一天每月綜合工資5000元-7200元，多勞多得六、其他福利:包吃包住，購買社保，上一休一，上二休一，上三休一，上半天休半天，好根據相關線路來執行，月休10天-15法定節假日享受補貼+節日福利禮品，晉升空間大，工作環境好，試用期2-3個月七、工作時間:根據相關線路執行早班:06:00-15:00分中班:15:00-23:55分九、晉升空間:小隊長-中隊長-大隊長-線路經理-集團行政運營崗十、工作事項:①、工作期間站崗和坐崗輪流互換，并非一天都站著工作，除此以外，工作期間中途管理層會統一安排輪休，休息時間多，工作輕松好耍。②、工作期間工作餐，公司會以盒飯的方式安排工作人員親自送達車站，吃飯時間將盒飯領取后在車站休息室就餐即可③、車站配有設備:微波爐、飲水機、冰箱、休息室職位亮點:國企崗位、工作穩定、安檢公司、購買社保、彈性工作、不上夜班、福利待遇佳、不用擔心失業問題，中專、高職、大專學歷人群的最佳就業選擇注:企業直聘，免費招聘，免費安排，免費入職，本公司非人力公司、非中介代招公司，請知曉！

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吳女士

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崗位職責:圖書服務員書籍上架分類輕松簡單信息真實一完全符合本企業招聘實際情況，不夸大不虛假，簽合同絕無收費一不向求職者收取任何費用與押金溫馨提示:該崗位可從事長短期薪資待遇]26-28元/小時，260-280元一天，月薪6700-7700[招聘要求]1、需持本人有效身份證2、年齡16-45，學歷不限，無需工作經驗，簡單易上手[工作時間]每天在崗10小時，上六休一，月休息4天[吃住情況]1、免費提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免費工作餐，四菜一湯，另提供水果餐，吃飽為止。2、免費提供住(4-6人間，電梯形式公寓樓，24小時熱水、衣柜、寬帶、洗衣機、無線網、獨立衛生間等)

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陳先生

實名企業

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特別聲明：本崗位由客運集團項目部直聘一、招聘崗位:安檢員安檢員分為：值機員、后傳員、手檢員二、崗位職責:負責進站口的安全檢查，查驗乘客是否攜帶違禁品進站乘車三、招聘要求:男女不限，民族不限，18歲-39歲，身高165+，身高155+，無明顯外露紋身，無犯罪記錄，無色盲、斜視等視力障礙問題、身體健康，具有一定的服務意識，接受實習生、應屆畢業生；可提供實習證明和三方協議，退役軍人和有經驗者優先，服從公司上級領導安排即可四、工作地址:成都市所有線路五、工資待遇:試用期薪資:180-200元一天轉正后薪資:220-240元一天春節間薪資:290-600元一天每月綜合工資5000元-7200元，多勞多得六、其他福利:包吃包住，購買社保，上一休一，上二休一，上三休一，上半天休半天，好根據相關線路來執行，月休10天-15法定節假日享受補貼+節日福利禮品，晉升空間大，工作環境好，試用期2-3個月七、工作時間:根據相關線路執行早班:06:00-15:00分中班:15:00-23:55分九、晉升空間:小隊長-中隊長-大隊長-線路經理-集團行政運營崗十、工作事項:①、工作期間站崗和坐崗輪流互換，并非一天都站著工作，除此以外，工作期間中途管理層會統一安排輪休，休息時間多，工作輕松好耍。②、工作期間工作餐，公司會以盒飯的方式安排工作人員親自送達車站，吃飯時間將盒飯領取后在車站休息室就餐即可③、車站配有設備:微波爐、飲水機、冰箱、休息室職位亮點:國企崗位、工作穩定、安檢公司、購買社保、彈性工作、不上夜班、福利待遇佳、不用擔心失業問題，中專、高職、大專學歷人群的最佳就業選擇注:企業直聘，免費招聘，免費安排，免費入職，本公司非人力公司、非中介代招公司，請知曉！

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向先生

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需要招聘長期或者兼職人員，服務成都區域內，進行晾衣架安裝和維修服務，有電車優先，時間自由，計件提成，感興趣的小伙伴可以聯系，只能跑一個區的請勿投遞，謝謝

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劉先生

實名企業

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一、崗位職責1.門店運營管理：全面負責公司旗下春熙路店的日常營運工作，制定并執行經營計劃，確保達成店鋪經營目標，提升店鋪業績與盈利能力。2.線上營銷推廣：熟練運用美團、小紅書等線上平臺，制定并執行針對性營銷方案，包括但不限于店鋪頁面優化、活動策劃與推廣，提升店鋪線上曝光度與流量，吸引更多顧客到店消費，助力新店開業火爆。3.人員管理：負責員工的招聘、選拔工作，搭建專業高效的團隊；制定并落實員工培訓計劃，涵蓋服務禮儀、抄手制作工藝、銷售技巧等方面，提升員工整體素質與服務水平。4.服務與品質把控：嚴格把控店內服務質量，為顧客提供熱情、周到、專業的服務體驗；監督抄手食材品質與制作標準，確保出品口味穩定、符合品牌要求。5.成本控制：合理控制店鋪運營成本，包括食材采購成本、人力成本、水電能耗等，定期進行成本分析，提出并執行有效的成本控制措施。6.對外關系協調：與春熙路所在區域的物業、工商、稅務等政府職能部門及相關社會團體保持良好溝通，處理各類外部事務，為店鋪營造良好的經營環境。二、任職要求1.學歷與經驗：大專及以上學歷，具有3年及以上餐飲行業店長工作經驗，有小吃店或快餐類店鋪管理經驗者優先；具備豐富的線上平臺運營經驗，成功操作過餐飲店鋪線上推廣項目，有將新店打造成熱門店鋪的成功案例者優先。2.管理能力：熟悉門店全流程管理，具備先進的管理理念，能有效組織、激勵和管理團隊，具備較強的經營計劃制定與執行能力，能根據店鋪實際情況靈活調整經營策略。3.營銷能力：熟悉美團、小紅書等線上平臺規則與玩法，具備敏銳的市場洞察力和營銷策劃能力，能夠結合店鋪特色制定并執行有效的線上營銷活動。4.數據分析能力：具備一定的經營數據分析能力，能夠通過數據分析發現店鋪經營問題并提出改進措施，優化店鋪運營。5.溝通協調能力：具備優秀的溝通協調能力，能與團隊成員、顧客、供應商及外部相關單位保持良好的溝通與合作關系。三、薪資福利1.薪資待遇：提供具有競爭力的薪資，包括基本工資+績效獎金+店鋪業績提成，綜合薪資高于春熙路同行業平均水平。2.福利保障：繳納五險，享受帶薪年假、節日福利、員工餐等福利；提供良好的晉升空間與職業發展規劃。四、工作地點春熙路門店五、聯系方式有意者請將個人簡歷發送至[@qq.com]，或線上聯系及發送簡歷。期待您的加入，攜手共創品牌輝煌

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賴先生

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