崗位職責：1、負責高質量編碼設計，承擔業務重點技術攻堅，保證高可靠、高性能、高可擴展的業務支撐；2、拆解業務與技術目標，協同各角色持續改善系統的穩定性、可維護性和用戶體驗，支撐業務的快速發展；3、參與項目技術方案的設計、開發、落地，落實具體實施方案并輸出技術文檔；4、協助團隊管理，探索和優化團隊的開發模式和流程規范，提高團隊的效率;5、負責解決疑難問題和線上問題的快速響應。任職要求：1、深入掌握React、JavaScript、TypeScript、Webpack、vite等前端技術，熟悉W3C標準，能編寫兼容性高的代碼；2、計算機基礎扎實，熟悉掌握網絡、操作系統、常用算法、內存管理等；3、具備良好的溝通能力和項目管理能力，帶領負責中大型技術或業務項目；4、具備較強的邏輯和概率思維能力，善于分析、歸納、描述、溝通和解決問題。崗位亮點：1、重度參與核心業務系統建設，用技術手段賦能業務發展、人效提升；2、參與AI前沿技術探索實踐，包括業務場景的AIAgent落地與AICoding全棧研發實踐；3、參與多端系統性能調優和生態建設；4、產研團隊緊密配合，團隊技術氛圍好。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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胡女士

實名企業

立即聯系

職位描述1、數據體系規劃：主導企業級數據倉庫體系規劃與建設，構建全域數據指標體系及分析框架，通過BI工具、用戶畫像系統等實現業務賦能；2、決策驅動落地：基于用戶行為路徑分析與機器學習模型應用，設計數據埋點方案及可視化決策系統，推動數據洞察向業務策略轉化；3、平臺生態建設：完善數據安全合規體系與治理標準；4、全周期管理：負責數據產品需求分析、原型設計到上線運營的全生命周期管理，建立數據資產價值評估與迭代機制。職位要求1、本科及以上學歷，3年以上大數據/AI領域產品經驗，具備數據中臺/BI系統/實驗平臺等產品完整落地案例；2、具備數據資產分層建模能力，熟悉數據安全規范及治理方法論；3、掌握SQL/Python等數據分析工具，具備用戶增長模型設計或AB實驗設計經驗者優先；4、出色的跨部門資源協調能力，對數據敏感度高，具備通過數據異常發現業務痛點的洞察力。薪資范圍：15000元-20000元魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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隗先生

實名企業

立即聯系

職位描述1、參加需求評審，能從測試角度提出需求和設計疑問，識別產品需求和體驗問題；2、根據需求文檔編寫并執行測試用例，積極推動bug解決；3、協同開發、產品和其他相關團隊，確保交付高質量的產品；4、根據項目計劃，積極推動測試工作，保證項目按時上線；5、負責后臺、移動端、web端測試；6、持續學習新的測試技術和工具，不斷提升測試能力和效率。職位要求1、硬性要求：本科及以上學歷，計算機相關專業；2、2年及以上軟件測試工作經驗；3、熟練掌握測試基礎理論和測試方法，以及常用測試工具如Fiddler、Charles、Postman等；4、具備良好的團隊合作精神和溝通能力；5、能夠承受壓力，在快節奏的環境中高效工作；6、熟悉Mysql數據庫，能夠進行增刪改查sql語句編寫；7、有會員，優惠券等營銷道具測試經驗，有大型復雜項目測試經驗(加分項)。薪資范圍：6000元-10000元崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經驗；2、獲得來自經驗豐富的高級工程師的一對一指導，參與內部技術分享、研討會，以及專業技能培訓，系統提升測試技能；3、能與多角色團隊合作，增強溝通與協作技巧；4、有機會了解軟件開發行業的最新發展和趨勢，助力未來職業規劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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隗先生

實名企業

立即聯系

崗位職責:1.內部文檔整理;2.與其他部門溝通協調安排工作;3.負責相關數據整理及領導安排的其他工作。任職要求:1.性格開朗!2.工作細致、有責任心，熱愛文員工作;3.較強的文字撰寫能力;4.能熟練使用辦公自動化軟件;

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馮先生

實名企業

立即聯系

亨美互聯網醫藥公司面向全市招聘社群客服崗位100名，正規互聯網醫院（國家衛健部門權威認證機構），專業醫生團隊，OTC正規藥品售后有保障，專業醫生團隊跟蹤服務【崗位職責】1、通過企業微信視頻或語音電話進行聯系，維護客情，每天提供免費養生課程需要發給客戶并提醒觀看，做表格，精準跟進客戶2、在平時的維護中了解客戶身體情況，為銷售活動做準備3、全網廣告引流，提供精準意向客戶，無需自已找客戶；為購買產品的客戶答疑解惑，通過指導＋客情維護促成二次以及多次成交【工作時間】早九晚六，午休1.5時，月休四天（串休）法定假日休【任職要求】1、年齡20-45，男女不限，溝通能力佳，邏輯思維縝密，積極正能量且有團隊合作精神和忠誠度。有過醫藥行業社群，電銷，會銷，客服經驗優先，也接受小白，應屆生可經過培訓，有專人帶2、熱情、耐心、積極主動，有良好的溝通協調力。具備良好的職業操守，保守公司及客戶信息3、耐心且細心，能夠耐心處理客戶問題，細致解答疑問，面對客戶抱怨或投訴時，保持冷靜思路清晰，妥善處理各種問題！

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高先生

實名企業

立即聯系

工作內容：1.工作輕松簡單，小白輕松上手2.玩企業微信，按流程操作3.公司提供數據資源，無需自己找，企業微信微信日常維護，維系客情關系4.每天講座鏈接群內按時發放[薪資待遇]新人入職首個自然月無責底薪5000,月綜合IW+,薪資結構底薪+全勤+提成，無績效,試用期轉正無差別[職位優勢]1.醫藥0TC精準群體網絡銷售,公司提供精準客戶資源,只做精準客戶,不是電銷,朝九晚六午休一個半小時2.工作性質簡單易上手,老帶新,接受小白無經驗[任職要求]1.有良好的溝通理解能力，會使用電腦、企業微信、打字流暢2、接受小白、應屆畢業生優先考慮3.有客服崗、銷售崗位經驗優先

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張女士

實名企業

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崗位職責：1.負責項目現場硬件儀表及軟件安裝、調試及項目現場問題對接，確保設備按照設計要求正確安裝，并進行必要的測試和調整，確保系統能夠穩定運行并滿足客戶需求，提出改進措施等；2.負責處理電氣系統的故障，并進行維護和保養工作。及時響應客戶反饋的問題，確保設備的正常運行。3.負責工程項目輸出技術資料的編制、更改、整理更新、歸檔，完善運維類文檔及業務技術類文檔并進行文件管理，確保相關資料的準確性和完整性。4.和甲方客戶維護關系；抓好電氣施工的進度，認真做好現場管理及項目驗收等。5.確保所實施的電氣工程符合適用的法規、安全標準和行業規范，如電氣安全規范、防火安全標準等。要求：1.本科及以上學歷，通信工程、電子信息、電氣自動化、機電一體化、機械制造及其自動化等相關專業，具3年以上工業應用軟件、電氣自動化、動力、能源行業工作經驗，具有UPS、配電監控系統、能源管理系統項目經驗者優先。2.思維活躍，性格開朗活潑，溝通能力強，具有較強的學習能力，具有團隊合作精神；3.具有良好的抗壓能力和溝通能力和自我管理能力，適應省內及省外出差；4.熟悉MODBUS、DLT645、MQTT等各類協議及電力規約，有MES、DCS、PLC、SCADA等系統的對接經驗；熟悉電氣相關知識。

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譚女士

實名企業

立即聯系

工作內容：1.工作輕松簡單，小白輕松上手2.玩企業微信，按流程操作3.公司提供數據資源，無需自己找，企業微信微信日常維護，維系客情關系4.每天講座鏈接群內按時發放[薪資待遇]新人入職首個自然月無責底薪5000,月綜合IW+,薪資結構底薪+全勤+提成，無績效,試用期轉正無差別[職位優勢]1.醫藥0TC精準群體網絡銷售,公司提供精準客戶資源,只做精準客戶,不是電銷,朝九晚六午休兩小時,法定節假日可休2.工作性質簡單易上手,老帶新,接受小白無經驗[任職要求]1.有良好的溝通理解能力，會使用電腦、企業微信、打字流暢2、接受小白、應屆畢業生優先考慮3.有客服崗、銷售崗位經驗優先

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包先生

實名企業

立即聯系

崗位職責1、參與產品需求評審,從測試角度澄清需求和設計疑問,識別產品可測試性問題；2、根據系統需求設計、評審及執行測試用例,并積極推動缺掐解決和問題閉環,提交測試報告；3、負責管理后臺、移動端(App端、M端、)和Web端測試；4、在軟件測試流程、用例設計、缺陷跟蹤等方面有自己的見解,能主動推動相關事項；5、負責過中大型業務系統測試，有較強的的邏輯思維能力，對于復雜業務邏輯測試條理清晰。崗位要求1、本科及以上學歷,計算機相關專業,具有3年以上實際測試工作經驗；2、熟悉軟件測試理論與流程方法；3、最少3年以上或至少5個項目全程跟蹤測試經驗,熟悉測試相關工具,如Postman、charles等；4、熟悉SQL增刪改查；5、熟悉移動端測試流程和專項測試方法；6、了解adb命令；7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具；8、有很強的質量意識,較強的推動力與主動性,對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經驗,有較強的學習能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧；9、有良好的團隊合作和溝通意識,抗壓能力強，適應性強；10、有自動化測試和性能測試經驗者優先。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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姚先生

實名企業

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崗位職責1、企業級數倉、集市的規劃設計、指標定義、建設實施；2、ETL作業、實時任務開發、監控及優化；3、數據運營、數據治理、質量改進；4、數據產品交付、技術支持、臨時分析支持；5、具備招聘行業數據開發經驗優先；6、參與營銷域全鏈路數據建設，包括數據倉庫層設計和開發，數據集市層設計和開發，數據應用層設計和開發；7、參與用戶畫像體系建設，包括畫像標簽、畫像質量、畫像生命周期管理等；8、參與數據產品的建設，包括數據環節的設計與開發等等；9、參與營銷數據指標體系的建設，包括對業務的梳理、指標的定義、數據模型的設計與開發；10、協作數據分析體系的數據建模、統計及分析。任職要求1、學歷：本科及以上學歷、計算機相關專業，大數據從0到1經驗者優先；2、經驗：3年以上數據開發經驗，平臺招聘業務經驗者優先；3、技能：（1）精通數倉設計開發理論，熟悉數倉項目實施的方法、痛點、迭代；（2）精通etl設計、任務開發、運營監控、性能優化等；（3）掌握python、shell等一門腳本語言，熟悉linux環境及常見命令；（4）熟悉大數據生態圈，掌握hive、spark、yarn、hbase、kafka、doris、Clickhouse等常見組件的使用；（5）熟悉數據治理的架構、方法，了解數據標準、元數據、主數據、數據質量等領域。公司亮點：百萬日活平臺，高流量、高并發、高吞吐、高待遇場景等你來挑戰1、公司穩健成長：成都本土化大型互聯網公司，員工規模超1300人，自研APP綜合體量位居全國互聯網招聘行業第四，藍領招聘行業第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數億元的融資，資金實力雄厚，現金流充裕；3、龐大用戶基礎與活躍度：平臺注冊用戶數已突破9000萬，日活躍用戶數高達400萬以上，龐大的用戶基礎和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發展空間和市場潛力；4、廣泛行業認可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動化、物流、建材等眾多行業的廣泛認可，與抖音、騰訊、華為、網易等知名品牌建立了長期穩定的合作關系；5、行業大佬共事：和一線大廠（字節跳動、餓了么、滿幫、美團等）大佬深入學習最新的運營策略和方法；6、職業發展路徑與晉升機會：公司提供雙向職業發展通道，一線崗位員工有機會晉升至管理崗，管理員工可進一步晉升為負責人或競聘至產運崗；7、全面薪酬與激勵機制：有完善的薪酬制度，如期權激勵、年終福利獎、年度評優現金激勵、月度/季度項目獎金等等，等你來拿；8、多樣福利與員工關懷：年度體檢、季度團建、生日會，節假日禮物，企業周年禮物等福利多多。

成都·武侯區

胡女士

實名企業

立即聯系

崗位職責1、參加需求評審，能從測試角度提出需求和設計疑問，識別產品測試性問題；2、根據需求文檔編寫并執行測試用例，積極推動bug解決；3、協同開發、產品和其他相關團隊，確保交付高質量的產品；4、根據項目計劃，積極推動測試工作，保證項目按時上線；5、負責后臺、移動端測試；6、持續學習新的測試技術和工具，不斷提升測試能力和效率。任職要求1、硬性要求：全日制本科，計算機相關專業，具有2年及以上的測試工作經驗；2、熟悉測試理論與流程方法，熟悉軟件的基本測試方式；3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法；4、熟悉fiddler、postman等測試工具；5、了解python語言，有一定的python基礎；6、有較強的質量意識，對軟件測試有濃厚的興趣，有較強的學習能力、溝通能力，能吃苦耐勞。魚泡直聘公司亮點1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區

趙女士

實名企業

立即聯系

崗位職責加入我們！魚泡直聘運營小助手實習生魚泡直聘總部正在尋找一位細心、好學的實習生小伙伴，來幫我們的運營團隊分擔一些基礎但重要的數據統計和設計小任務。目前我們有些系統還在升級中，你的加入正好能幫團隊更順暢地運轉，同時你也能學到實用的技能！工作時間：全職實習，需能適應大小周(放心，忙完該休休！)實習期：至少3個月(時間穩定很重要哦)未來可能：認真負責做得好，畢業轉正機會等你拿！你主要會做這些(別擔心，不難！)：1.數據小管家：-每天幫忙整理記錄新用戶的加入情況。-統計合作方的工作情況、匯總合作方每天的“拉新”成績單等。-幫忙算算簡單的業務小數據(比如：今天效率怎么樣？)。2.設計小幫手(超簡單版)：-用現成工具(比如PPT，超好學！)幫忙做做活動海報、通知圖片。-整理下團隊的資料和說明文檔。我們希望你是這樣的(放心，不強求大神！)：-是在校大學生或應屆生(專業不限，有熱情就歡迎！)。-會用電腦辦公軟件，特別是Excel。-做事比較細心認真，數字和表格不出錯很重要哦。-溝通沒障礙，有問題愿意問，有進展愿意說。-能接受大小周的工作安排(勞逸結合，我們懂！)。-能保證連續實習至少3個月(互相陪伴成長呀！)。-沒有經驗？完全OK！我們更看重你的學習態度和責任心。加入我們，你能收獲：-真實職場初體驗：在知名招聘平臺核心業務部門學習！-實用技能UpUp：數據整理、基礎設計、辦公軟件技能，簡歷加分項get！-超Nice團隊：有一群樂于助人的哥哥姐姐帶你飛！-清晰未來路：表現棒棒噠，轉正機會就在眼前！-輕松氛圍：我們團隊氛圍超融洽，工作不壓抑！心動了嗎？快來加入吧！

成都·武侯區

胡女士

實名企業

立即聯系

工作內容：1、參與產品需求評審，從測試角度澄清需求和設計疑問，識別產品可測試性問題；2、根據系統需求設計、評審及執行測試用例，并積極推動缺陷解決和問題閉環，提交測試報告；3、負責管理后臺、移動端(App端、M端、小程序)和Web端測試；4、在軟件測試流程、用例設計、缺陷跟蹤等方面有自己的見解，能主動推動相關事項；5、負責過中大型業務系統測試，有較強的的邏輯思維能力，對于復雜業務邏輯測試條理清晰。職位要求：1、本科及以上學歷，計算機相關專業，具有3年以上實際測試工作經驗；2、熟悉軟件測試理論與流程方法；3、最少3年以上或至少5個項目全程跟蹤測試經驗，熟悉測試相關工具，如Postman、charles等；4、熟悉SQL增刪改查；5、熟悉移動端測試流程和專項測試方法；6、了解adb命令；7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具；8、有很強的質量意識，較強的推動力與主動性，對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經驗，有較強的學習能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧；9、有良好的團隊合作和溝通意識，抗壓能力強，適應性強；10、有自動化測試和性能測試經驗者優先。崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經驗；2、獲得來自經驗豐富的高級工程師的一對一指導，參與內部技術分享、研討會，以及專業技能培訓，系統提升測試技能；3、能與多角色團隊合作，增強溝通與協作技巧；4、有機會了解軟件開發行業的最新發展和趨勢，助力未來職業規劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區

趙女士

實名企業

立即聯系

崗位職責：1.負責iOS應用程序的開發和維護；2.與產品團隊合作，深入理解業務，形成技術方案；3.負責編寫高質量、高性能、高健壯性代碼；4.負責用戶體驗的優化；崗位要求：1.具備1-3年以上iOS開發經驗；2.熟悉Swift語言或熟悉Dart語言/Flutter框架；3.基礎扎實，熟悉常用數據結構，具備基礎的算法能力；4.思維靈活，能夠快速的解決研發中遇上的各種問題；5.具備較好的團隊協作能力，具備良好的邏輯思維能力。公司介紹：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區

姚女士

實名企業

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崗位職責：1、參與業務算法模塊迭代測試、算法接口與業務的集成測試；2、參與數據（埋點）迭代測試，并完成相關自動化實現；3、參與團隊其它開發任務；4、根據算法開發功能特點，編寫測試方案，維護測試文檔；5、完成準確度、性能、穩定性等測試；6、分析問題，定位問題，完成測試報告，并協調開發調試解決問題。任職要求：1、本科及以上學歷（優秀者可放寬考慮），計算機及相關專業，至少具有1年白盒測試經驗；2、熟悉Java，能閱讀、理解Java代碼邏輯，具備較強的學習能力；3、熟練使用Python，有自動化測試腳本開發經驗（如pytest/unittest框架）；4、熟悉測試理論與方法（黑盒/白盒測試、邊界值分析、等價類劃分等）；5、熟悉主流測試工具：JUnit/TestNG、Postman、Selenium、Jenkins等；6、思維活躍，善于發現潛在風險點并提出創新解決方案；8、有性能測試經驗者優先；9、有一定算法基礎，了解數據模型-加分項。公司介紹：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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姚女士

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工作內容：1、負責核心業務相關應用的開發工作；2、深入理解業務需求，分析并發現系統瓶頸，推動系統性能以及穩定性提升；3、對技術有熱情，對技術能力有中長期的規劃，持續學習，有總結沉淀能力。職位要求1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程相關專業，3年以上互聯網研發工作經驗；2、熟悉Java語言，具備扎實的Java基礎，熟悉IO、多線程等基礎技術，對多線程使用、并發處理、JVM基本原理有一定認識；3、熟練使用Spring、SpringMVC、SpringBoot等框架，并對框架原理有一定了解；4、熟悉kafka、RocketMQ、Redis、ES等常見中間件，對事務、鎖、并發等實現機制有深入了解；5、熟悉微服務架構，對RPC、序列化、服務治理有相應了解；6、熟悉MySQL的應用開發、常見的性能調優和可擴展性設計；7、思維清晰，頭腦靈活，能獨立分析并、排查并解決線上問題；8、有ES深度使用經驗優先。崗位亮點：參與魚泡核心業務開發、挑戰1億+用戶的大系統。薪資范圍：15000元-25000元公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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趙女士

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崗位職責：1、優化信息流的召回/排序/重排算法,通過深度學習模型提升信息匹配效率。2、分析用戶行為數據,進行用戶長短興趣建模,提升推薦的精準性和驚喜度。3、探索各種前沿算法，針對不同的業務場景，制定合適的算法與策略，不斷優化效果。任職要求：1、具有計算機、軟件、統計學、數學等相關專業本科及以上學歷，碩士優先。2、兩年及以上算法相關經驗，有過機器學習相關領域的項目經驗，如搜索、推薦、NLP、數據挖掘等。3、熟悉Java/Python/C++中的一種或多種編程語言,熟悉Tensorflow/Pytorch等深度學習框架。4、有海量數據處理和并行計算開發經驗，熟悉大數據技術（Hadoop/Spark/Flink）優先。5、對解決具有挑戰性問題充滿激情，有較強的責任心和主動性、良好的溝通協作能力。崗位亮點1.觸及到億級用戶的算法真實應用場景。2.搭建搜索、推薦、廣告、AI的復雜算法系統，解決更有挑戰的業務問題。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，研發團隊380人。自研APP注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：當前市場環境處于招聘平臺紅利期與上升期，公司用戶規模和營收年增長超50%，是除BOSS外唯一業務持續擴張企業，且公司計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲全國優秀創業創新項目、四川省“專精特新”中小企業等多項榮譽資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。目前公司新業務高速擴張，新的崗位和機會不斷，員工晉升快。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，員工待遇好。

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胡女士

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崗位職責1、定價策略與營收管理1.1、設計并迭代平臺B端（企業客戶）的動態定價模型、套餐體系及增值服務收費策略，提升ARPU值及客戶LTV。1.2、監控競品定價動態、客戶付費意愿及市場供需變化，制定差異化定價方案。1.3、主導營收增長項目，通過AB測試、價格彈性分析等工具優化轉化漏斗，提升GMV及付費率。2、平臺生態健康度運營2.1、構建并監控平臺核心指標體系（如職位匹配效率、用戶留存率、企業續費率、虛假信息占比等），制定生態治理規則。2.2、設計企業端與求職者端的激勵與懲罰機制，打擊虛假職位等行為，保障雙邊用戶體驗。2.3、推動雇主品牌與求職者社區建設，提升平臺信任度與用戶活躍度。3、商業化產品運營3.1、協同產品團隊設計高價值商業化功能（如急聘通道、人才測評、AI推薦等），推動功能落地與規模化變現。3.2、基于客戶分層（KA/SMB）制定個性化運營策略，提升高價值客戶滲透率。4、數據分析與策略迭代4.1、建立業務關鍵指標看板，定期輸出營收、生態健康度、市場競爭力分析報告。4.2、通過歸因模型定位增長瓶頸，提出可落地的優化方案并推動跨部門執行。任職要求1、基本背景1.1、本科及以上學歷，5年以上互聯網平臺運營經驗，3年以上網絡招聘、人力資源服務或雙邊平臺類產品商業化運營經驗。1.2、有主導定價策略設計、營收增長項目或平臺生態治理的成功案例。2、硬性能力2.1、精通定價方法論：熟悉成本定價、價值定價、動態定價等模型，具備從0-1搭建定價體系經驗。2.2、強商業分析能力：熟練使用SQL/Python進行數據分析，精通漏斗拆解、ROI測算、LTV-CAC模型。2.3、平臺運營洞察：理解招聘平臺雙邊網絡效應，具備風控機制設計及生態治理經驗。2.4、項目管理能力：可獨立負責跨部門（產品、技術、銷售）復雜項目并拿到結果。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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崗位職責1、定價策略與營收管理1.1、設計并迭代平臺B端（企業客戶）的動態定價模型、套餐體系及增值服務收費策略，提升ARPU值及客戶LTV。1.2、監控競品定價動態、客戶付費意愿及市場供需變化，制定差異化定價方案。1.3、主導營收增長項目，通過AB測試、價格彈性分析等工具優化轉化漏斗，提升GMV及付費率。2、平臺生態健康度運營2.1、構建并監控平臺核心指標體系（如職位匹配效率、用戶留存率、企業續費率、虛假信息占比等），制定生態治理規則。2.2、設計企業端與求職者端的激勵與懲罰機制，打擊虛假職位等行為，保障雙邊用戶體驗。2.3、推動雇主品牌與求職者社區建設，提升平臺信任度與用戶活躍度。3、商業化產品運營3.1、協同產品團隊設計高價值商業化功能（如急聘通道、人才測評、AI推薦等），推動功能落地與規模化變現。3.2、基于客戶分層制定個性化運營策略，提升高價值客戶滲透率。4、數據分析與策略迭代4.1、建立業務關鍵指標看板，定期輸出營收、生態健康度、市場競爭力分析報告。4.2、通過歸因模型定位增長瓶頸，提出可落地的優化方案并推動跨部門執行。任職要求1、基本背景1.1、本科及以上學歷，5年以上互聯網平臺運營經驗，3年以上網絡招聘、人力資源服務或雙邊平臺類產品商業化運營經驗。1.2、有主導定價策略設計、營收增長項目或平臺生態治理的成功案例。2、硬性能力2.1、精通定價方法論：熟悉成本定價、價值定價、動態定價等模型，具備從0-1搭建定價體系經驗。2.2、強商業分析能力：熟練使用SQL/Python進行數據分析，精通漏斗拆解、ROI測算、LTV-CAC模型。2.3、平臺運營洞察：理解招聘平臺雙邊網絡效應，具備風控機制設計及生態治理經驗。2.4、項目管理能力：可獨立負責跨部門（產品、技術、銷售）復雜項目并拿到結果。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，研發團隊380人。自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：當前市場環境處于招聘平臺紅利期與上升期，公司用戶規模和營收年增長超50%，是除BOSS外唯一業務持續擴張企業，且公司計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲全國優秀創業創新項目、四川省“專精特新”中小企業等多項榮譽資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。目前公司新業務高速擴張，新的崗位和機會不斷，員工晉升快。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，員工待遇好。

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崗位職責1、定價策略與營收管理1.1、設計并迭代平臺B端（企業客戶）的動態定價模型、套餐體系及增值服務收費策略，提升ARPU值及客戶LTV。1.2、監控競品定價動態、客戶付費意愿及市場供需變化，制定差異化定價方案。1.3、主導營收增長項目，通過AB測試、價格彈性分析等工具優化轉化漏斗，提升GMV及付費率。2、平臺生態健康度運營2.1、構建并監控平臺核心指標體系（如職位匹配效率、用戶留存率、企業續費率、虛假信息占比等），制定生態治理規則。2.2、設計企業端與求職者端的激勵與懲罰機制，打擊虛假職位等行為，保障雙邊用戶體驗。2.3、推動雇主品牌與求職者社區建設，提升平臺信任度與用戶活躍度。3、商業化產品運營3.1、協同產品團隊設計高價值商業化功能（如急聘通道、人才測評、AI推薦等），推動功能落地與規模化變現。3.2、基于客戶分層制定個性化運營策略，提升高價值客戶滲透率。4、數據分析與策略迭代4.1、建立業務關鍵指標看板，定期輸出營收、生態健康度、市場競爭力分析報告。4.2、通過歸因模型定位增長瓶頸，提出可落地的優化方案并推動跨部門執行。任職要求1、基本背景1.1、本科及以上學歷，5年以上互聯網平臺運營經驗，3年以上網絡招聘、人力資源服務或雙邊平臺類產品商業化運營經驗。1.2、有主導定價策略設計、營收增長項目或平臺生態治理的成功案例。2、硬性能力2.1、精通定價方法論：熟悉成本定價、價值定價、動態定價等模型，具備從0-1搭建定價體系經驗。2.2、強商業分析能力：熟練使用SQL/Python進行數據分析，精通漏斗拆解、ROI測算、LTV-CAC模型。2.3、平臺運營洞察：理解招聘平臺雙邊網絡效應，具備風控機制設計及生態治理經驗。2.4、項目管理能力：可獨立負責跨部門（產品、技術、銷售）復雜項目并拿到結果。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，研發團隊380人。自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：當前市場環境處于招聘平臺紅利期與上升期，公司用戶規模和營收年增長超50%，是除BOSS外唯一業務持續擴張企業，且公司計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲全國優秀創業創新項目、四川省“專精特新”中小企業等多項榮譽資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。目前公司新業務高速擴張，新的崗位和機會不斷，員工晉升快。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，員工待遇好。

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崗位職責1.、用戶增長策略規劃與執行1.1、基于平臺用戶生命周期（激活、留存、流失、召回），制定并落地用戶運營策略，重點提升用戶活躍度、留存率及價值轉化，驅動DAU/MAU增長。1.2、通過用戶分層運營（如新用戶、沉默用戶、流失用戶、高價值用戶），設計精細化運營方案，結合數據建模優化觸達效率（Push、短信、郵件、站內信等）。2、數據驅動用戶行為優化2.1、深度分析用戶行為數據（如瀏覽、投遞、互動、流失路徑），挖掘用戶活躍與流失關鍵節點，輸出可落地的策略建議。2.2、建立用戶留存效果評估體系（如RFM模型、LTV預測、流失預警模型），通過A/B測試驗證策略有效性并持續迭代。3、活動策劃與轉化提效3.1、圍繞關鍵節點（如求職旺季、節假日）及用戶需求，策劃高轉化運營活動（如任務激勵、簽到打卡、社群互動），提升用戶活躍與粘性。3.2、設計用戶召回機制（如流失預警、個性化權益推送、差異化福利），降低用戶流失率并提升回訪轉化。4、用戶生命周期價值管理4.1、構建用戶成長體系（如積分、等級、會員權益），通過行為激勵與權益分層提升用戶長期留存與平臺依賴度。4.2、聯合產品、技術團隊優化用戶觸達鏈路，推動個性化推薦系統（如崗位/內容推薦、活動匹配）迭代升級。5、跨部門協同與資源整合5.1、與產品、技術、市場團隊協作，推動用戶增長相關功能開發（如用戶畫像系統、自動化運營工具）。5.2、對接市場部門，結合品牌活動與流量資源提升運營活動曝光與參與度。任職要求1、核心能力與經驗1.1、5年以上互聯網用戶運營或增長經驗，3年以上招聘平臺/職場服務領域經驗。1.2、熟悉用戶增長方法論，主導過促活、召回、留存等專項項目并取得可量化成果（如留存率提升XX%、流失率降低XX%）。1.3、熟悉數據分析工具（SQL/Python），具備用戶行為建模、漏斗分析、A/B測試能力，有數據驅動成功案例。2、專業技能2.1、熟悉用戶畫像構建、標簽體系設計及精細化運營工具。2.2、掌握主流增長框架（如AARRR、RFM、行為經濟學），了解NPS、用戶裂變等增長手段。2.3、優秀的策劃與活動設計能力，能獨立完成從策略到落地的全流程方案。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，研發團隊380人。自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：當前市場環境處于招聘平臺紅利期與上升期，公司用戶規模和營收年增長超50%，是除BOSS外唯一業務持續擴張企業，且公司計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲全國優秀創業創新項目、四川省“專精特新”中小企業等多項榮譽資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。目前公司新業務高速擴張，新的崗位和機會不斷，員工晉升快。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，員工待遇好。

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1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內容（如文員、兼職、服務員等），按要求發布至小紅書平臺。2.通過內容吸引潛在求職者咨詢，實現獲客目標。3.無需創作，直接發布團隊提供的文案及素材。任職要求：1.熟悉小紅書平臺規則，有賬號者優先。2.按時完成任務，確保內容發布及時、準確。3.溝通順暢，能及時反饋數據或問題。無押金、無收費，正規兼職，長期合作更優！魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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工作內容：1、參與業務算法模塊迭代測試、算法接口與業務的集成測試；2、參與數據（埋點）迭代測試，并完成相關自動化實現；3、參與團隊其它開發任務；4、根據算法開發功能特點，編寫測試方案，維護測試文檔；5、完成準確度、性能、穩定性等測試；6、分析問題，定位問題，完成測試報告，并協調開發調試解決問題。職位要求1、本科及以上學歷，計算機及相關專業，至少具有1年白盒測試經驗；2、熟悉Java能走讀理解Java代碼邏輯，具備較強的學習能力；3、熟練使用Python，有自動化測試腳本開發經驗（如pytest/unittest框架）；4、熟悉測試理論與方法（黑盒/白盒測試、邊界值分析、等價類劃分等）；5、熟悉主流測試工具：JUnit/TestNG、Postman、Selenium、Jenkins等；6、思維活躍，善于發現潛在風險點并提出創新解決方案；7、具備較強承壓能力，擁有流暢表達能力；8、有性能測試經驗者優先；9、有一定算法基礎，了解數據模型-加分項。薪資范圍：12000元-18000元崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經驗；2、能與多角色團隊合作，增強溝通與協作技巧；3、有機會了解軟件開發行業的最新發展和趨勢，助力未來職業規劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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工作內容：1、參加需求評審，能從測試角度提出需求和設計疑問，識別產品測試性問題；2、根據需求文檔編寫并執行測試用例，積極推動bug解決；3、協同開發、產品和其他相關團隊，確保交付高質量的產品；4、根據項目計劃，積極推動測試工作，保證項目按時上線；5、負責移動端、web端測試；6、持續學習新的測試技術和工具，不斷提升測試能力和效率。職位要求1、熟悉測試理論與流程方法，熟悉軟件的基本測試方式；3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法；4、熟悉fiddler、postman等測試工具和bug管理工具；5、有較強的質量意識，對軟件測試有濃厚的興趣，有較強的學習能力、溝通能力，能吃苦耐勞；6、有python代碼編寫能力者優先。薪資范圍：3000元-5000元崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經驗；2、獲得來自經驗豐富的高級工程師的一對一指導，參與內部技術分享、研討會，以及專業技能培訓，系統提升測試技能；3、能與多角色團隊合作，增強溝通與協作技巧；4、有機會了解軟件開發行業的最新發展和趨勢，助力未來職業規劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。?3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。?5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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崗位職責1.使用數據挖掘技術，如分類、聚類、關聯規則學習和異常檢測等，從大量數據中提取有用的信息和知識，包括但不限于用戶畫像的挖掘。2.與工程團隊密切合作，將數據挖掘結果應用到業務中。任職要求1.本科及以上學歷，計算機、數學和統計等相關專業。2.具有較強的業務模型抽象能力，能夠將復雜的業務抽象為數學模型。3.熟練使用至少一種編程語言，如Python、R或Java。4.熟悉常用機器學習算法，如lr、GBDT、xgboost等。5.項目經驗豐富，有hadoop、spark等大數據計算平臺上的開發經驗者優先。崗位亮點1.參與千億級數據規模的挖掘項目，應用LLM（大語言模型）、圖神經網絡等前沿技術解決真實業務問題。2.與來自一線互聯網大廠的算法工程師一起工作，成果直接影響億級用戶體驗。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，研發團隊380人。自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資，資金實力強，現金流充裕。3、市場發展迅猛：當前市場環境處于招聘平臺紅利期與上升期，公司用戶規模和營收年增長超50%，是除BOSS外唯一業務持續擴張企業，且公司計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲全國優秀創業創新項目、四川省“專精特新”中小企業等多項榮譽資質。5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。目前公司新業務高速擴張，新的崗位和機會不斷，員工晉升快。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，員工待遇好。

成都·武侯區

胡女士

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