主要負責： ? 包房內的衛生清潔，確保環境整潔舒適 ? 為顧客提供點單、上菜、添水等基礎服務，態度熱情周到 ? 配合團隊做好餐前準備和餐后收尾工作我們希望你： ? 年齡18-25歲，男女不限，有無經驗均可（新手可教） ? 手腳麻利，責任心強，能吃苦耐勞 ? 溝通順暢，服務意識好待遇福利： ? 月薪4000-6000元，多勞多得，還有績效獎金 ? 包吃住，省去生活開銷，每月工資能存下 ? 工作時間靈活，每月帶薪休假，節日有福利 ? 團隊氛圍好，前輩帶教，上手快

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陶先生

實名企業

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招聘人事專員人事主管[旺柴]（晉升空間大）包吃包住每天工作7小時，面試包過要求：男女不限，17-30歲工資：底薪3000+提成月綜合6000～10000上班時間：13：00-20:00，月休4天工作內容：坐著上班，回復微信消息，給求職者介紹工作

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周先生

實名企業

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急招人事專員底薪3000+提成綜合薪資89k可開實習證明工作時間下午1點-8點中途還有一小時休息時間包吃包住室內辦公需要找工作的dd

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江先生

實名企業

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崗位職責：1、負責茶樓內的服務工作，為顧客提供優質的茶飲和服務；2、保持茶樓的清潔衛生，確保環境舒適整潔；3、及時補充茶水和其他必需品，保證供應充足。崗位要求：1、具備良好的溝通能力和客戶服務意識；2工作認真負責，有耐心，能適應靈活的工作時間。

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宋先生

實名企業

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薪資構成：包括底薪、提成、加班補貼和績效獎金等福利待遇：常見福利有包食宿、年終獎、節日福利、帶薪休假等崗位職責接待顧客，提供點餐、咨詢等服務保持包房衛生清潔推銷店內飲品和特色菜品配合領導工作，服從上級安排

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丁先生

實名企業

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【尋人啟事：我們在找一位“職場橋梁搭建師”！】如果你擅長在“求職者期待”與“企業需求”間找到完美平衡點，如果你能用耐心化解溝通難題，用細心把控招聘全流程，如果你想成為團隊的“伯樂”，讓更多優秀人才與理想崗位雙向奔赴——那這里，就是你施展才華的舞臺！我們需要一位人事專員，不只是篩選簡歷、安排面試，更是企業文化的傳遞者，人才成長的見證者。加入我們，用你的專業與熱情，讓每一次相遇都充滿意義，讓每個崗位都找到對的人。期待和你一起，為團隊注入更多活力，讓招聘這件事，既專業又溫暖。簡歷投遞通道已開啟，等一個懂“人”的你！

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舒先生

實名企業

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包?包吃?住月休4天?月每?組織團建，辦?室公?上班。獎?福金?利豐厚。保底4000+提成綜?月合?薪8000以上，一年?合綜?收入在12萬到25萬晉?空升?間：專員—組長—團隊副手—股?主東?管—招聘總監。崗?魅位?力：溝?能通?力提升管?能理?力提升，演?能講?力提升。思?模維?式改變。

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何女士

實名企業

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包?包吃?住月休4天?月每?組織團建，辦?室公?上班。獎?福金?利豐厚。保底4000+提成綜?月合?薪8000以上，一年?合綜?收入在12萬到25萬晉?空升?間：專員—組長—團隊副手—股?主東?管—招聘總監。崗?魅位?力：溝?能通?力提升管?能理?力提升，演?能講?力提升。思?模維?式改變。

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何女士

實名企業

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人事簡單理解就是普通的招聘主要工作內容就是招聘加微信聊天給求職者介紹一下我們這邊的工作崗位和薪資待遇約面試就可以了女生年齡18，男生最底17

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章先生

實名企業

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崗位職責：1、有親和力，有責任心，團結有愛，互幫互助；2、熱情接待顧客，為顧客提供優質的服務，包括點餐、泡茶、結賬等；3、負責茶葉、茶具等物品的擺放、保管、清點，減少損耗；4、參加培訓，提高自身業務水平和服務質量；5、熱愛茶樓行業、熱愛茶文化，有上進心；6、完成上級領導交辦的其他工作。任職資格：1.年齡18-32歲，形象氣質佳，身體健康；2.工作細心、耐心，能夠適應倒班、夜班工作；3.踏實、上進，具有良好的團隊合作精神和溝通能力。工作時長：排班，輪班制早晚班，根據門店時間安排薪資范圍：5-7K吃住：包吃住優點：連鎖店就近分配+提成+親屬獎＋生日獎等等透明發展晉升渠道.可就近分配，全成都都可安排

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蘭女士

實名企業

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『崗位名稱」:娛樂廳服務員『工作內容」:按照規定的時間和標準，完成包廂的清潔工作，包括地面清掃、桌面擦拭、餐具擺放等，確保包廂環境整潔、衛生。以熱情、禮貌、專業的態度迎接顧客，引導顧客進入包廂，并協助顧客就座。

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蘭女士

實名企業

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1..為客人提供優質的服務；2.推薦餐品，酒水飲料；3.維護包廂餐廳的環境衛生；4.處理客人投訴，及時上報；5.配合經理的運營活動以及分配；6.遵守公司一切都規章制度；我們期待你的加入，共同打造一流的服務體驗

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章主管

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崗位名稱：前臺接待員崗位職責：-負責到店顧客的接待、引導，快速為顧客辦理開廂、預訂、結賬等手續，保證流程順暢；-耐心解答顧客咨詢，包括包廂類型、消費套餐、活動優惠等信息，提供貼心服務；-做好包廂安排、設備檢查等準備工作，協調顧客與服務員的銜接，確保顧客體驗；-負責前臺區域的環境衛生，以及收銀設備、票據的日常整理與保管；-配合店內其他崗位，共同維護良好的營業秩序。任職要求：-年齡18-30歲，形象氣質佳，性格開朗，有較強的溝通能力；-工作認真負責，手腳麻利，能適應夜班和節假日輪班；-有服務行業經驗者優先，應屆生也可投遞（我們會提供崗前培訓）。你將獲得：-薪資：底薪+提成+全勤獎，綜合4k-6k，多勞多得；-福利：包食宿（部分門店）、節日福利、員工生日會、定期團建；-晉升：清晰的晉升通道，表現優秀可晉升前臺主管、店長助理等；-氛圍：年輕化團隊，工作輕松有趣，邊工作邊感受音樂氛圍～

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楊先生

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工作內容】-負責熱情接待每一位到店客人，確保每位客人都能感受到賓至如歸的服務體驗。-熟練操作酒店管理系統，完成入住登記、退房結算等日常前臺工作。-協助處理客戶咨詢與投訴，保證問題得到及時有效的解決。-積極參與酒店各類活動策劃與執行，提升酒店整體服務品質。-與其他部門緊密合作，確保客戶在整個住宿期間的需求得到滿足。【任職要求】-具備優秀的溝通能力和客戶服務意識，能夠以積極主動的態度面對各種情況。-擁有至少1年以上的酒店或相關行業前臺工作經驗，熟悉前臺各項操作流程。-具備良好的外語能力者優先，能夠流利使用英語或其他語言進行交流。-工作態度認真負責，具有較強的團隊協作精神。-能夠適應靈活的工作時間安排，包括但不限于周末及節假日上班。

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楊先生

實名企業

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崗位職責：1、協助上級建立健全公司人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；4、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；5、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；6、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等。任職資格：1、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；2、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，有較強的溝通、協調能力；3、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。

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黃女士

實名企業

立即聯系

工作內容】-負責熱情接待每一位到店客人，確保每位客人都能感受到賓至如歸的服務體驗。-熟練操作酒店管理系統，完成入住登記、退房結算等日常前臺工作。-協助處理客戶咨詢與投訴，保證問題得到及時有效的解決。-積極參與酒店各類活動策劃與執行，提升酒店整體服務品質。-與其他部門緊密合作，確保客戶在整個住宿期間的需求得到滿足。【任職要求】-具備優秀的溝通能力和客戶服務意識，能夠以積極主動的態度面對各種情況。-擁有至少1年以上的酒店或相關行業前臺工作經驗，熟悉前臺各項操作流程。-具備良好的外語能力者優先，能夠流利使用英語或其他語言進行交流。-工作態度認真負責，具有較強的團隊協作精神。-能夠適應靈活的工作時間安排，包括但不限于周末及節假日上班。

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楊先生

實名企業

立即聯系

薪資構成：包括底薪、提成、加班補貼和績效獎金等福利待遇：常見福利有包食宿、年終獎、節日福利、帶薪休假等崗位職責接待顧客，提供點餐、咨詢等服務保持包房衛生清潔推銷店內飲品和特色菜品配合領導工作，服從上級安排

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侯女士

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