人才發展專家（雙休五險一金）

工作地址:湖南天雅

10-15K

五險一金

1.依據公司戰略與業務需求，搭建和完善人才發展體系，制定科學的人才發展規劃及執行方案。2.全面開展人才盤點工作，精準識別高潛人才，構建并維護關鍵崗位人才梯隊。3.以招聘為核心，搭建完善公司招聘體系，制定并落實年度招聘計劃，確保招聘工作高效、高質量完成。同時負責招聘渠道的拓展與維護，提升公司人才吸引力。4.推動員工輪崗、晉升等職業發展機制的落地實施，促進員工職業成長與公司人才結構優化。擁有10年以上人力資源工作經驗，其中至少5年以上HRBP工作經驗者優先，具備系統且扎實的人力資源管理知識，尤其精通招聘模塊，熟悉招聘流程、人才測評及面試技巧。同時，熟練掌握人才發展、培訓發展、職業發展管理等模塊的設計與運作。熟悉企業管理知識，了解國家、地區及企業在合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇等方面的方針政策

不超過38歲985/211/“雙一流”院校統招本科以上學歷，人力資源、企業管理等相關專業優先