滴滴基金高薪誠聘：財富部門總監，年薪范圍：15萬-30萬（能力優異者面議上浮）+績效獎金+股權激勵。

月薪工資：1.5w-3w

工作地點：深圳

我們深耕金融行業10余年，致力于為高凈值客戶提供多元化財富管理解決方案。依托強大的投研團隊與全球化資源網絡，連續多年穩定收益。現因業務擴張，誠邀一位兼具戰略眼光與實戰經驗的財富部門總監，與我們共創財富新篇章！

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職位亮點

資源賦能：對接頂級投資機構與高凈值客戶圈層，平臺資源助力業務突破；

成長空間：參與公司戰略決策，優秀者可晉升合伙人，共享發展紅利；

多維激勵：基礎年薪+超額業績提成+股權激勵，收入與價值深度綁定；

靈活機制：扁平化管理，賦予充分決策權，打造個性化財富管理方案。

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我們需要這樣的你

1.硬性條件

-年齡30歲及以上，金融、經濟、管理類相關專業本科及以上學歷；

-5年以上財富管理/投資行業經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉二級市場、基金、保險等產品線；

-具備成功投資案例（需提供證明材料），對宏觀經濟與資產配置有獨立見解。

2.核心能力

戰略思維：能制定部門3-5年發展規劃，精準捕捉市場機會；

資源整合：擁有高凈值客戶資源或機構合作網絡者優先；

-團隊引領：擅長激發團隊潛能，帶領團隊完成億元級資產管理目標；

-風控意識：熟悉合規流程，能平衡收益與風險，保障客戶資產安全。

-你將主導這些事

-統籌財富管理部門全盤運營，制定年度業績目標及落地策略；

-深度挖掘客戶需求，設計定制化資產配置方案，提升客戶粘性與AUM規模；

-搭建并培養專業顧問團隊，優化業務流程與服務體系；

-聯動投研、產品部門，引入優質金融產品，打造差異化競爭力；

-監測市場動態，定期輸出投資策略報告，為高層決策提供數據支持。

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加入我們，你將獲得：

行業競爭力的薪酬：基礎年薪+階梯式業績提成，上不封頂；

長期激勵：核心管理層股權/期權計劃，共享企業成長紅利；

高端圈層資源：定期參與行業峰會、私董會，拓展職業邊界；

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與其觀望風口，不如成為造風者！

在這里，用專業定義財富，用遠見引領！