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餐飲店長
8000-10000元/月月結全職
1.日常運營管理
-營業監督:確保門店按時營業,各崗位人員到位,設備正常運轉。
-流程執行:監督備餐、出餐、收銀、清潔等流程符合標準,優化效率。
-庫存管理:定期盤點食材、酒水及耗材,避免浪費或短缺,控制成本。
-設備維護:協調維修保養廚房設備、空調系統等,保障運營安全。
2.團隊管理與培訓
-排班調度:科學安排員工班次,協調高峰期人手,避免人力浪費。
-培訓考核:組織服務禮儀、菜品知識、安全操作等培訓,定期評估員工表現。
-團隊建設:解決內部矛盾,激勵員工士氣,營造積極的工作氛圍。
3.顧客服務與體驗
-投訴處理:及時應對顧客反饋,化解糾紛,維護品牌形象。
-**質量監控:抽查菜品口味、擺盤及衛生,確保符合標準。
-環境管理:保持用餐區整潔舒適,音樂、燈光等細節符合定位。
4.財務管理與目標達成
-成本控制:監控食材采購價格、水電能耗等,減少不必要開支。
-營收分析:每日核對營業額,分析銷售數據(如暢銷菜品、時段),制定促銷策略。
-目標分解:落實總部下達的業績指標,通過優化服務或活動提升業績。
5.營銷與市場應對
-本地化推廣:策劃節日活動、會員優惠或社區

許先生實名
上海浦東新區呼右右·山野鐵鍋燉(世博源店)
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