崗位職責： 1、負責暨肽活源品牌的市場推廣和營銷工作，完成個人銷售及售后目標； 2、獨立完成門店VIP美塑儀器操作工作，定期回訪、做好售后并保持復購，促進銷售目標達成； 3、負責（廣東省內）合作店家的客情維系、日常駐店扶持等（如市場宣傳促銷活動）； 職位要求： 1、18-35歲，五官端正，形象氣質佳優先； 2、三年以上護膚化妝品銷售從業經驗； 3、適應頻繁出差節奏，出差區域：廣東省內（珠三角等）； 4、薪資結構：無責底薪8-15K（具體面談）+高提成（無封頂）+操作費+各類獎金出差補貼；

廣州·越秀區·華樂

付先生

實名企業

立即聯系

業務員招聘 崗位職責 1.?按時完成每日基礎工作任務； 2.?負責市場拓客，開發新客戶資源； 3.?做好老客戶服務與維護，提升客戶滿意度； 4.?跟進項目全流程進度，確保項目順利推進。 任職要求 1.?責任心強，能積極承擔工作任務； 2.?具備良好團隊意識，可配合團隊完成目標； 3.?普通話標準，表達清晰流暢； 4.?擁有良好溝通能力，能高效對接客戶與團隊。 薪資與福利 -薪資結構：底薪+食宿補貼（綜合月薪4000-6000元） -保障福利：繳納五險一金 -休息制度：周末雙休 上班時間 -上午：9:00-12:00 -下午：13:30-18:00

廣州·越秀區·東風

陳女士

實名企業

立即聯系

崗位職責： 1、門店運營管理? 全面負責門店日常運營，包括開店準備、閉店收尾、設備維護、物料管理等，確保門店高效有序運轉； 制定并執行門店銷售計劃，完成月度/季度業績目標，通過數據分析優化銷售策略； 監督門店衛生、安全及服務標準，落實總部各項規章制度，保障顧客體驗與食品安全。 2、團隊管理與培訓? 負責門店人員招聘、排班、考勤及日常管理，打造積極向上的團隊氛圍； 定期組織員工培訓（產品知識、服務流程、銷售技巧等），提升團隊專業能力與服務水平； 關注員工狀態，及時溝通解決問題，激發團隊積極性，降低人員流動率。 3、顧客服務與關系維護? 處理顧客投訴與反饋，快速響應需求，提升顧客滿意度與復購率； 收集市場動態與顧客偏好，為產品優化與營銷活動提供建議。 4、成本控制與財務管理? 管理門店物料庫存，合理控制損耗，確保原料新鮮度與成本最優； 監督每日營收對賬，確保賬目清晰準確，配合總部完成財務核算。 任職要求： 1、經驗與能力? 年齡22-35歲，大專及以上學歷（有零售/餐飲行業經驗者可放寬）； 1年以上茶飲店/餐飲店店長或儲備店長經驗，熟悉門店運營全流程； 具備優秀的銷售能力與數據分析能力，能通過數據發現問題并制定解決方案； 優秀的團隊管理能力，善于溝通協調，能調動員工積極性； 抗壓能力強，適應快節奏工作環境，能接受早晚輪班（早班9:00-18:00，晚班13:30-22:30）。 2、個人特質? 熱愛茶飲行業，對新鮮事物敏感，愿意學習產品知識與行業趨勢； 細心負責，注重細節，有較強的服務意識與責任心； 具備較強的執行力與問題解決能力，能獨立處理突發情況。 ? 崗位福利： ?1、有競爭力的薪資?：底薪+績效獎金+銷售提成，綜合收入高于同行業平均水平； 2、?完善的培訓體系?：總部定期組織產品、管理、營銷等專業培訓，助力職業成長； 3、?清晰的晉升通道?：店長→區域督導→運營經理，優秀者可參與品牌管理決策； 4、?舒適的工作環境?：年輕活力的團隊氛圍，定期團建活動，工作之余收獲友誼；

廣州·越秀區

吳女士

實名企業

立即聯系

崗位職責: 1、全面負責門店日常運營管理工作，確保店鋪高效運作； 2、制定并執行銷售策略，帶領團隊達成業績目.標；3、優化顧客服務流程，提升顧客滿意度和忠誠度；4、監督庫存管理，確保商品充足并有效控制成本。 任職要求: 1、具備優秀的團隊領導能力和溝通技巧； 2、熟悉零售行業運營流程，有門店管理經驗者優先； 3、具有較強的市場洞察力和解決問題的能力；4、良好的商業意識和服務意識，能夠激勵團隊實現卓越表現。 5.具有一定的餐飲行業管理經驗 包制包子需要靈活勤快待遇從優店 鋪是爆店

廣州·越秀區·東風

王先生

實名企業

立即聯系

咖啡師（社會兼職） 崗位職責： 1、制作和提供品質如一的飲品和輕食； 2、與顧客和同伴保持良好的溝通，為所有顧客提供優質的服務； 3、按照店面清潔標準，每天執行清潔工作，保持干凈和舒適的門店環境； 4、按照店面標準，完成設備清潔及設備維護工作。 任職要求： 1、大專（中專）及以上學歷； 2、能夠接受輪班制工作； 3、具備優秀的客戶服務意識，能為顧客提供優質的服務； 4、為人正直誠信，尊重他人，學習能力強，充滿熱情，抗壓能力強，能夠接受高強度工作工資待遇：按小時計算（25-28/小時）每月15號結清。工作地點：瑞幸咖啡：中旅商城店

廣州·越秀區·建設

蔡先生

實名企業

立即聯系

入職成功有能力者月入過萬輕松！！ 招聘一對一健身教練 不不不不【招收學徒以及顧問】 1，希望從業者有基本素養，認真對待消費者花的每一分錢！ 2，公司企業文化：真誠，善良，熱情，友善！希望可以找到志同道合的伙伴。 3，應聘者有基本的意識，簡歷以及專業的從業知識。（本公司需要專業過硬的教練） 4，本公司成立7年，薪資合理，公司運營狀況良好！ 同事穩定。 5，沒有業績指標，沒有罰款，沒有排班制度，只需要你有賺錢的心，賺良心錢的責任感！ 6，新人入司會有十天的培訓，非專業方面培訓，專業需要教練本身有專業能力！ 主要培訓方向是（公司產品認識，流程體系培訓等）

廣州·越秀區·東湖

田先生

實名企業

立即聯系