崗位職責(zé)?：1、負(fù)責(zé)制定門店整體銷售策略和計劃，帶領(lǐng)銷售團隊達成月度、季度及年度銷售目標(biāo)；?2、管理銷售團隊，包括招聘、培訓(xùn)、激勵及績效考核，拓展客戶、提升團隊整體銷售能力和專業(yè)素養(yǎng)；?3、分析市場動態(tài)和競爭對手情況，挖掘潛在客戶資源，拓展銷售渠道；?4、對接重要客戶，參與重大訂單談判，協(xié)調(diào)資源確保高端客戶需求得到滿足；?5、優(yōu)化銷售流程，解決團隊在銷售過程中遇到的各類問題，提高成交率；?6、定期向公司匯報銷售數(shù)據(jù)、團隊表現(xiàn)及市場情況，提出改進建議。?任職要求?：1、大專及以上學(xué)歷，年齡在25-40歲之間；?2、具備5年以上全屋定制、家具或建材行業(yè)銷售經(jīng)驗，其中至少1年團隊管理經(jīng)驗；?3、熟悉全屋定制產(chǎn)品特性及銷售模式，有豐富的客戶資源和成功的銷售案例者優(yōu)先；?4、具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略思維和談判技巧，能有效激勵團隊達成目標(biāo)；?5、擁有敏銳的市場洞察力，能及時調(diào)整銷售策略應(yīng)對市場變化；?6、熟練使用辦公軟件及銷售管理工具，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。?福利待遇?：社保：繳納五險一金；?假期：帶薪年假、帶薪病假；?福利：節(jié)日福利、生日福利、團建活動；?獎勵：績效獎金、高提成。

成都·錦江區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)?：1、根據(jù)全屋定制訂單及定制設(shè)計師提供的整體設(shè)計方案，進行詳細拆單，將整體設(shè)計轉(zhuǎn)化為可生產(chǎn)的零部件圖紙，明確各零部件的尺寸、材質(zhì)、數(shù)量、工藝要求等信息。?2、精準(zhǔn)繪制零部件加工圖紙（包括平面、立面、剖面及節(jié)點圖等），確保圖紙清晰、準(zhǔn)確，符合生產(chǎn)設(shè)備的加工規(guī)范和工藝標(biāo)準(zhǔn)。?3、與定制設(shè)計師保持密切溝通，確認(rèn)設(shè)計方案中的細節(jié)要求，解決拆單過程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計問題，確保拆單結(jié)果與設(shè)計意圖一致。?4、熟悉各類全屋定制材料（如不銹鋼材質(zhì)、五金件等）的性能、規(guī)格及適用范圍，在拆單過程中合理選用材料，優(yōu)化材料利用率，降低生產(chǎn)成本。?5、跟進生產(chǎn)過程，為生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持，解答生產(chǎn)過程中與圖紙相關(guān)的疑問，及時處理因圖紙問題導(dǎo)致的生產(chǎn)異常，確保生產(chǎn)順利進行。?6、參與制定和優(yōu)化拆單標(biāo)準(zhǔn)及流程，積累拆單經(jīng)驗，提升團隊拆單效率和準(zhǔn)確性。?7、配合采購部門確認(rèn)零部件及材料的采購需求，提供準(zhǔn)確的物料清單。?任職要求?：1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，家具設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、機械設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?2、經(jīng)驗：1-3年全屋定制拆單設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉全屋定制產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和拆單流程，對五金件熟悉優(yōu)先。?3、技能：?熟練練掌握CAD、SU、宏光、soildworks等專業(yè)設(shè)計軟件，能高效、精準(zhǔn)地繪制零部件加工圖紙。?了解常見生產(chǎn)設(shè)備（如開料機、封邊機、打孔機等）的加工特性和參數(shù)要求。?具備良好的空間想象力和邏輯思維能力，能準(zhǔn)確理解整體設(shè)計方案并進行合理拆單。?4、素質(zhì)：?工作認(rèn)真細致，責(zé)任心強，具備高度的嚴(yán)謹(jǐn)性，確保拆單圖紙的準(zhǔn)確性。?具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能與前端設(shè)計、生產(chǎn)等部門有效協(xié)作。?具備較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能適應(yīng)訂單高峰期的工作節(jié)奏，按時完成拆單任務(wù)。?四、工作條件與福利?福利待遇：?繳納五險一金。?享受帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、生日福利等。?獎金、提成等激勵機制。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

法定假日購買社保公積金崗位職責(zé)：1.實地測量與數(shù)據(jù)采集精準(zhǔn)測量：使用專業(yè)測量工具（如激光測距儀、卷尺等）對房屋空間（包括墻面、地面、頂面、門窗位置等）進行全方位尺寸測量，記錄詳細數(shù)據(jù)（如長度、寬度、高度、陰陽角角度、管道位置等），保證準(zhǔn)確度。2.環(huán)境勘察：同步勘察現(xiàn)場環(huán)境，包括墻面平整度、地面水平度、水電線路走向、梁柱位置等，標(biāo)注影響定制方案的客觀條件（如障礙物、非承重墻位置），為設(shè)計提供基礎(chǔ)依據(jù)。3.客戶溝通與需求對接需求挖掘：與客戶面對面溝通，了解其生活習(xí)慣、功能需求（如儲物空間規(guī)劃、風(fēng)格偏好）、特殊要求（如兒童房安全設(shè)計、老人房便捷性），并記錄客戶對定制家具的尺寸、材質(zhì)、顏色等具體要求。方案初步溝通：根據(jù)測量數(shù)據(jù)和客戶需求，初步講解定制方案的可行性（如柜體布局、開門方式），解答客戶關(guān)于尺寸適配性的疑問，收集反饋并調(diào)整測量重點。4.數(shù)據(jù)整理與圖紙輸出繪制草圖與標(biāo)注：基于測量數(shù)據(jù)，手工或使用簡易繪圖工具繪制現(xiàn)場草圖，標(biāo)注關(guān)鍵尺寸、障礙物位置及客戶需求要點，確保信息清晰可追溯。對接設(shè)計團隊：將測量數(shù)據(jù)、現(xiàn)場照片、客戶需求整理成完整的量尺報告，提交給方案設(shè)計師，協(xié)助其完成CAD圖紙或3D效果圖設(shè)計，確保設(shè)計方案與實際空間匹配。5.問題反饋與售后支持異常情況處理：若測量中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場與戶型圖不符（如墻體改造、尺寸偏差），及時與客戶、裝修團隊或公司內(nèi)部溝通，協(xié)商解決方案（如調(diào)整設(shè)計或確認(rèn)變更后的尺寸）。協(xié)助安裝跟進：在家具安裝階段，配合安裝團隊核對現(xiàn)場尺寸，解決因測量誤差導(dǎo)致的安裝問題（如柜體與墻面縫隙過大），確保交付效果符合客戶預(yù)期。崗位職責(zé)：1.專業(yè)知識與技能：測量技術(shù)：熟練操作激光測距儀、水平儀等工具，掌握空間立體測量方法（如多層戶型、異形空間測量），能獨立處理復(fù)雜戶型（如斜頂、飄窗、閣樓）的尺寸采集。繪圖與軟件應(yīng)用：熟悉CAD、procreate軟件操作；2.對定制行業(yè)知識、安裝工藝等有比較深入的了解；3.較強溝通與服務(wù)能力；4.職業(yè)素養(yǎng)與細節(jié)把控,嚴(yán)謹(jǐn)性與耐心；5.抗壓與應(yīng)變能力：適應(yīng)高頻外勤工作；6.較強的客戶服務(wù)意識：以客戶滿意度為導(dǎo)向，主動跟進測量后的設(shè)計進度，協(xié)助解決客戶對尺寸適配性的疑慮，樹立專業(yè)服務(wù)形象。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.尋找客源，根據(jù)客戶需求，為客戶提供相對課程，報價，并跟進促成訂單2.管理客戶關(guān)系，確保客戶滿意度3.管理銷售團隊【任職要求】1．性格開朗，思維敏捷，良好的溝通能力，親和力強，喜歡和不同類型的人打交道。2．品行端正，工作積極主動，有良好的的服務(wù)意識，應(yīng)變能力強，執(zhí)行力強。3．有銷售經(jīng)驗。【培訓(xùn)】1．入職系統(tǒng)化培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)師新人期銜接培訓(xùn)，組內(nèi)不定期業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)，專業(yè)技能upupup;2．骨干員工培訓(xùn)營，綜合能力全面發(fā)展。【職業(yè)發(fā)展】1．管理通道：專員﹣TL﹣團長﹣主管﹣經(jīng)理﹣總監(jiān)﹣合伙人；2．專業(yè)通道：TOP員工，年度業(yè)績激勵，穩(wěn)定高收入

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徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的準(zhǔn)備和執(zhí)行，確保教學(xué)質(zhì)量和效果2、參與培訓(xùn)材料的開發(fā)和優(yōu)化，提升培訓(xùn)內(nèi)容的實用性3、與學(xué)員建立良好的互動關(guān)系，確保培訓(xùn)體驗的積極性【任職要求】1、具備出色的教學(xué)能力和溝通技巧，能夠激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣2、具有團隊合作精神，能與同事共同提升培訓(xùn)質(zhì)量3、對教育培訓(xùn)行業(yè)有熱情，能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的教學(xué)方法【培訓(xùn)】1．入職系統(tǒng)化培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)師新人期銜接培訓(xùn)，組內(nèi)不定期業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)，專業(yè)技能upupup;2．骨干員工培訓(xùn)營，綜合能力全面發(fā)展。【職業(yè)發(fā)展】1．管理通道：助教﹣初級講師﹣中級講師﹣高級講師﹣特級講師﹣主管﹣經(jīng)理﹣總監(jiān)﹣合伙人；2．專業(yè)通道：TOP員工，年度業(yè)績激勵，穩(wěn)定高收入

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徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1．通過1v1在線溝通＋電話溝通方式，做好學(xué)員服務(wù)工作，維系公司與學(xué)員間的關(guān)系；2．深挖客戶需求，有針對性的向其介紹和推薦課程產(chǎn)品，邀約試聽課；3．專業(yè)耐心的解答家長的疑問及咨詢，持續(xù)跟蹤需求變化，保持客戶黏性關(guān)系，實現(xiàn)客戶轉(zhuǎn)化。【任職要求】1．大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先；2．普通話標(biāo)準(zhǔn)，較強的溝通能力和親和力；3有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、目標(biāo)感、銷售意識及團隊合作精神；4．有耐心、責(zé)任心，熱愛教育行業(yè)，計劃在教育行業(yè)長期發(fā)展。【培訓(xùn)】1．入職系統(tǒng)化培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)師新人期銜接培訓(xùn)，組內(nèi)不定期業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)，專業(yè)技能upupup;2．骨干員工培訓(xùn)營，綜合能力全面發(fā)展。【職業(yè)發(fā)展】1．管理通道：專員﹣TL﹣團長﹣主管﹣經(jīng)理﹣總監(jiān)﹣合伙人；2．專業(yè)通道：TOP員工，年度業(yè)績激勵，穩(wěn)定高收入

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徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.獨立完成品牌展覽、主題展覽、快閃店等線下體驗空間的全套設(shè)計方案構(gòu)思與視覺呈現(xiàn)。2.深刻理解項目需求（品牌調(diào)性、文化主題、營銷目標(biāo)等），結(jié)合中國傳統(tǒng)文化元素（如詩詞意境、書畫韻味、傳統(tǒng)工藝、哲學(xué)思想等），進行創(chuàng)意發(fā)想與空間敘事設(shè)計。3.熟練運用設(shè)計軟件（如AutoCAD,SketchUp,3dsMax,AdobeCreativeSuite等）繪制專業(yè)的設(shè)計圖紙，包括但不限于平面布局圖、立面圖、效果圖、施工圖、道具設(shè)計圖等。4.工作時間：9:30-18:30

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、通過加微信等尋找造價、設(shè)計潛在客戶2、提成比例高，每單提成高達30%3、前期不設(shè)立基本工資4、達到業(yè)務(wù)量、開發(fā)量設(shè)立基本工資5、工作自由，在家可以辦公，有專人帶

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司在抖音、小紅書、視頻號、快手等多個主流平臺的賬號整體規(guī)劃與日常運營，確保賬號定位精準(zhǔn)，風(fēng)格在保持品牌一致性的同時兼具平臺特色。2.深入研究各平臺規(guī)則與算法，密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、熱點話題以及用戶趨勢，根據(jù)公司品牌定位，策劃并執(zhí)行跨平臺具有吸引力的新媒體內(nèi)容選題，如熱點話題討論、品牌故事分享、用戶互動活動等，提升賬號在各平臺的曝光度與關(guān)注度，增加粉絲數(shù)量與粘性。3.建立并維護與各平臺粉絲的積極互動關(guān)系，及時回復(fù)評論與私信，根據(jù)不同平臺用戶的交流習(xí)慣，組織個性化的粉絲活動，營造良好的社區(qū)氛圍，促進粉絲增長與轉(zhuǎn)化，提升品牌在各平臺的口碑與影響力。4.主導(dǎo)跨平臺短視頻內(nèi)容的策劃，充分考慮不同平臺目標(biāo)受眾的特點與喜好，設(shè)計富有創(chuàng)意、趣味性和傳播性的短視頻方案，涵蓋劇情、產(chǎn)品展示、知識科普、生活記錄等多種類型，確保內(nèi)容適配各平臺調(diào)性。5.分析各平臺短視頻數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化短視頻內(nèi)容策劃、拍攝與剪輯策略，持續(xù)提升短視頻在不同平臺的傳播效果。任職要求：1.具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力，能夠敏銳捕捉不同平臺熱點話題，結(jié)合品牌特點與用戶需求，策劃出具有吸引力的新媒體內(nèi)容、短視頻及直播方案。2.擁有出色的數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練運用各平臺工具，通過數(shù)據(jù)洞察用戶行為與需求差異，優(yōu)化運營策略。3.具備較強的團隊管理與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效組織與管理跨平臺直播團隊，協(xié)調(diào)各方資源，保障直播活動在各平臺的順利進行。4.具有較強的學(xué)習(xí)能力與應(yīng)變能力，能夠適應(yīng)多平臺直播行業(yè)工作節(jié)奏與壓力，靈活應(yīng)對不同平臺的各種突發(fā)情況。

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趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、核心職責(zé)文案創(chuàng)作與編輯撰寫品牌宣傳文案、廣告軟文、產(chǎn)品介紹、活動稿件（如新聞稿、專訪稿、行業(yè)快訊） 。編輯、校對和優(yōu)化現(xiàn)有內(nèi)容，確保語言流暢、信息準(zhǔn)確且符合品牌調(diào)性 。原創(chuàng)專業(yè)文章（如行業(yè)分析、產(chǎn)品解讀），并提煉外部優(yōu)質(zhì)內(nèi)容整合發(fā)布 。媒體平臺運營負(fù)責(zé)官網(wǎng)、微信公眾號、微博、抖音等官方賬號的內(nèi)容策劃、撰寫與日常更新 。結(jié)合熱點策劃互動活動，提升粉絲粘性和平臺影響力 。監(jiān)測用戶反饋，優(yōu)化內(nèi)容策略 。市場策劃支持參與線上線下活動策劃，提供創(chuàng)意文案及執(zhí)行方案 。協(xié)助制定品牌推廣策略，撰寫營銷方案、PPT提案及結(jié)案報告 。分析競品動態(tài)，調(diào)整文案方向以增強市場競爭力 。資料庫建設(shè)與維護收集整理行業(yè)資訊、媒體素材及廣告資料，建立可復(fù)用資源庫 。歸檔項目文案，確保資料的系統(tǒng)性和可追溯性 。跨部門協(xié)作與設(shè)計團隊溝通，確保圖文內(nèi)容風(fēng)格統(tǒng)一（如宣傳冊、海報設(shè)計） 。配合市場、銷售部門完成推廣需求，提供文案支持 。 二、崗位要求學(xué)歷與專業(yè)大專及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、廣告學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。能力與經(jīng)驗文字功底：出色的寫作能力，能駕馭多種文體（如新聞稿、軟文、策劃案） 。創(chuàng)意思維：具備獨立策劃能力，能結(jié)合熱點產(chǎn)出有傳播力的內(nèi)容 。經(jīng)驗要求：1-3年文案編輯或媒體從業(yè)經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬（需提供作品集） 。工具技能熟練使用Office（Word/PPT/Excel）、基礎(chǔ)設(shè)計工具（如PS）、新媒體排版工具 。熟悉SEO優(yōu)化、H5制作者優(yōu)先 。行業(yè)認(rèn)知與學(xué)習(xí)能力關(guān)注行業(yè)趨勢，快速理解產(chǎn)品亮點與用戶需求 。持續(xù)優(yōu)化文案策略，提升轉(zhuǎn)化效果 。職業(yè)素養(yǎng)溝通協(xié)調(diào)能力強，責(zé)任心重，能高效執(zhí)行多任務(wù) 。具備抗壓能力和團隊合作精神

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趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工資待遇:24元/小時，240元/天綜合薪資6000~7000元。每個月15號發(fā)工資工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)貨物搬運工作入職滿7天可預(yù)支生活費職位要求:年齡18~50歲以內(nèi)，身體健全工作時間:早上8點~中午12點下午1點~6點自愿加班工作環(huán)境:恒溫車間，空氣清新無異味干凈整潔。長達20多天的帶福利待遇:留帶薪病假，薪年假，年終獎【住宿飲食】1、廠區(qū)有食堂，入職后食宿免費。2、宿舍環(huán)境：4人/間宿舍，配備空調(diào)、洗衣機、衣柜、全天熱水、獨立陽臺和衛(wèi)浴。如何報名：看完我們廣告后，記得點擊下面投遞簡歷按鈕，我們就可以進一步溝通了，或者在微聊那里留言給我們。如果我們不能及時上線回復(fù)到位，也可以打電話過來咨詢我3、住房環(huán)境優(yōu)美，空調(diào)宿舍，周邊生活娛樂設(shè)施齊全，交通便利。4、當(dāng)天面試，入職后，當(dāng)天上午11點前到安排吃飯及住宿。五、【有意向者，可以投遞簡歷，或者點擊下方聊一聊，人事部會時間聯(lián)系你，為你安排適合的崗位！】

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項女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【廠區(qū)薪資】小時工：白班28元/時，280元/天，夜班30元/時，300元/天正式工：底薪＋全勤獎＋加班＋績效＋崗位補貼＝9000~12000綜合薪資：350元/天，9000-12000元/月加班工資：平常1.5倍，周六日2倍，節(jié)假日3倍在職45天獎金8000元，包吃住，外地來的全額報銷路費【工作崗位】普工類：質(zhì)檢、品保、組裝、包裝、品檢、物料、倉管、搬運工等技工類：電工、焊工、維修工、叉車工、操機等崗位工作環(huán)境：坐著上班，空調(diào)恒溫車間。培訓(xùn)支持：老員工會親自教導(dǎo)新員工【福利待遇】宿舍條件：4-6人間，提供免費WIFI、空調(diào)、洗衣機、熱水器，夫妻可提供夫妻間住宿。餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素推薦朋友推薦獎，滿月1500，可以連續(xù)推薦三個月【工作時間】十小時/天，上六休一【應(yīng)聘要求】年齡：男16到54周歲、女16到5450周歲不限男女、不限學(xué)歷、不限經(jīng)驗提供在外租房補貼，每月500元注意！！！工作地點在江蘇無錫!在江蘇無錫！！！

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丁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作時間每天8-10小時招聘崗位：包裝，掃描，貼標(biāo)簽，檢修，分揀，調(diào)試，零件物流員，設(shè)備保全工，焊工，返修工，發(fā)動機裝配工，輪胎安裝工，噴漆工，沖壓工，儲備干部，倉庫管理員加班自由選擇，月休4天，請假方便，國家法定節(jié)假日都正常休假，可選擇加班3倍工資，長白班宿舍標(biāo)準(zhǔn)4-6人/間，包吃包住，~薪資待遇：26-35/小時！26-35/小時！26-35/小時！可續(xù)簽！想做多久做多久！離職工資結(jié)清！隨走隨結(jié)！暑假工！寒假工！短期工！長期工！臨時工！我們都在招！包吃包住！！暑假工！寒假工！短期工！長期工！臨時工！我們都在招！包吃包住！！無須經(jīng)驗！帶薪培訓(xùn)！無須經(jīng)驗！帶薪培訓(xùn)！歡迎投遞簡歷！我會主動聯(lián)系您的~歡迎投遞簡歷！我會主動聯(lián)系您的~、歡迎投遞簡歷！我會主動聯(lián)系您的~工作地點在成都

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【廠區(qū)薪資】小時工：白班28元/時，280元/天，夜班30元/時，300元/天正式工：底薪＋全勤獎＋加班＋績效＋崗位補貼＝9000~12000綜合薪資：350元/天，9000-12000元/月加班工資：平常1.5倍，周六日2倍，節(jié)假日3倍在職45天獎金8000元，包吃住，外地來的全額報銷路費【工作崗位】普工類：質(zhì)檢、品保、組裝、包裝、品檢、物料、倉管、搬運工等技工類：電工、焊工、維修工、叉車工、操機等崗位工作環(huán)境：坐著上班，空調(diào)恒溫車間。培訓(xùn)支持：老員工會親自教導(dǎo)新員工【福利待遇】宿舍條件：4-6人間，提供免費WIFI、空調(diào)、洗衣機、熱水器，夫妻可提供夫妻間住宿。餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素推薦朋友推薦獎，滿月1500，可以連續(xù)推薦三個月【工作時間】十小時/天，上六休一【應(yīng)聘要求】年齡：男16到54周歲、女16到50周歲不限男女、不限學(xué)歷、不限經(jīng)驗提供在外租房補貼，每月500元注意！！！工作地點在江蘇無錫!在江蘇無錫！！！

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

月1.3w招聘出差電工，包吃包住、長白班，懂plc,有自動化裝配經(jīng)驗，能夠看懂電路圖紙，依據(jù)電路圖紙獨立裝配，入職不體檢，電話線上面試，，項目地湖北、江西、湖南、能做的直接打電話來

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謝女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：生產(chǎn)，質(zhì)檢，包裝，分揀等，崗位簡單，手上活產(chǎn)品：牛肉干，牛奶，沙琪瑪，零食等招聘要求：18-48歲男女不限薪資：月綜合薪資在6000~7000左右長期可轉(zhuǎn)正式工上班時間：8-10小時,中間吃飯休息2小時，兩班倒，上六休一，月休4天工資發(fā)放時間：每月10號（月結(jié)）住宿：吃住免費，不扣錢，4-6人間宿舍有洗衣機、空調(diào)、wifi、熱水器、獨立衛(wèi)生間福利待遇：生日福利，過節(jié)福利，下午茶，帶薪年假15天

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肖女士

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因業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)大量招聘家用空調(diào)維修師傅。待遇優(yōu)厚，量大。主要工作地址，錦江區(qū)。熟手優(yōu)先，歡迎來電咨詢！購買社保

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8月12日 13:12

孟先生

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主要推廣巨子生物可麗金可復(fù)美可預(yù)等知名品牌，以及新琰、普米納等自主品牌。拜訪民營醫(yī)療美容機構(gòu)，完成產(chǎn)品開發(fā)、上量、學(xué)術(shù)交流、客情維護等工作。

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李先生

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職位名稱：庫迪咖啡師店員職位描述：【薪資詳情】薪資范圍：綜合薪資3700-4500元/月，包括基礎(chǔ)薪資+全勤+崗位薪資+其他補貼發(fā)薪日期：15日【崗位職責(zé)】1、精心制作和提供高品質(zhì)的咖啡和飲料。2、與顧客和團隊成員保持有效溝通，確保服務(wù)質(zhì)量。3、維持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生，確保提供安全的飲品。4、參與日常收銀及現(xiàn)金管理活動。5、參與庫存管理，確保原材料的有效使用與成本控制。6、遵守公司運營流程、品牌標(biāo)準(zhǔn)和各項管理制度，做好門店運營相關(guān)工作。【工作地點和時間】1、工作地址：錦江區(qū)金石路166號天府寶座C座2、工作時間：輪班制，一天8小時，月休4天。【薪資福利】1、薪資福利體系涵蓋績效獎金、業(yè)務(wù)提成、年終獎。【晉升空間】晉升路徑:咖啡師一高級咖啡師--見習(xí)店長--店長--區(qū)域經(jīng)理【任職要求】1、有過咖啡師相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先2、具備基本的收銀和現(xiàn)金處理能力3、具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力，能夠提供友好的服務(wù)體驗4、具有團隊合作精神，能與同事協(xié)作完成工作5、有較強的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持工作效率和質(zhì)量6、做事積極主動，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠遵循公司規(guī)章制度7、能夠接受輪班制工作，包括周末及節(jié)假日職位類型：咖啡師

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潘女士

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大量招聘找銷售工作人員(男女不限，文化不限)只要你對事業(yè)勤奮，就有成功和發(fā)展以及翻身的大機會！特別對失業(yè)，限高，正在為生存發(fā)愁人員。這條信息就是你的未來和財富的大好機會！只要你來就能找到未來，找到希望和崛起，同時找到新財富。

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寇女士

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工作職責(zé)1.熟悉項目情況、完成客戶宣講2.拓展銷售渠道，完成業(yè)績新增和客戶復(fù)購3.根據(jù)自身資源拓展新項目任職要求：1.具有豐富的銷售經(jīng)驗和渠道資源2.有賺錢的動力和野心3.有保險、直銷、金融類銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先4.個人，團隊均可合作

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李先生

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