叉車工直招，負責倉庫搬運貨物，18-50身體健康要有叉車證1.安全操作與貨物搬運嚴格遵守叉車安全操作規程，持證上崗，確保貨物裝卸、搬運過程中的人員和貨物安全。按照作業要求，使用叉車將貨物準確搬運至指定位置，避免碰撞和損壞。2.設備維護與清潔定期檢查叉車的輪胎、剎車、轉向等關鍵部件，確保車輛性能良好。負責車輛清潔和日常保養，發現故障及時報告并協助維修。3.倉庫管理與配合協助倉庫進行貨物整理和庫位規劃，保證貨物擺放整齊有序。配合其他崗位完成貨物出入庫流程，提高倉儲作業效率。4.應急處理與報告發現安全隱患或突發事故時，立即采取措施并向上級報告。參與緊急情況的現場處置，保障人員和財產安全。叉車工的工作直接關系到倉儲物流的效率和安全，需具備良好的操作技能和安全意識。

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尤女士

實名企業

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職位詳情工廠工作內容:1、崗位生產監控無人機電腦電器相關配件招聘崗位有:組裝包裝，質檢等薪資待遇:月綜合到手6500-8000包吃住，多勞多得，10號發工資，遇到周末或法定節假日提前發240-260一天，崗位不同薪資待遇也不同上班時間:8點到8點，中間2小時休息吃飯吃住情況吃飯兩葷一素一湯,住宿4-6人間,有獨立衛生間，空調和熱水器招聘要求:男女不限17-45歲，生熟手均可，無需經驗，無需考試，無需學歷生手帶薪培訓。當天安排入職，當天安排宿舍組裝工 包裝工 普工/操作工 質檢員/品檢工

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徐女士

實名企業

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工作內容+發展方向：1?產品銷售、售后維護；2?招募團隊、培訓團隊、達成團隊目標；3?團隊達成對應指標，升總監，帶多個團隊；總監往上是城市合伙人，可以選擇區域并帶領已組建好的團隊設立分公司（控股自己的公司）我公司（平臺）的優勢：1、模式：客戶95%以上來源轉介紹，中產以上圈層，（無需盲目電銷、陌拜）良好的獲客模式，銷售業務自循環；2、行業：健康行業，解決人呼吸道問題、鼻炎、空氣、甲醛、高端的清潔除螨、提高人民的生活品質……未來行業趨勢；3、產品：87年技術壁壘、只專注一個產品，美國原裝進口的高端家居凈化系統，產品差異化明顯；集空氣凈化、除塵、除螨、除菌、除甲醛多功能為一體的家居空氣系統，空凈及除塵的愛瑪仕級別。4、品牌價值：美國宇航局NASA、實驗及研究中心、眾多明星選擇的產品；90年代進入香港，是家庭常用家電，50%明星使用。5、長期主義：產品延續性，市場沉淀積累、持久（不同于傳統代理商）；產品2個明顯差異化優勢（八十七年歷史迭代為技術壁壘，背景），不需要更換耗材，（如果是凈化器、吸塵器、包括凈水器這些都是要定期更換濾芯來保持清潔的效果）我們產品完全用水過濾，每次清潔或凈化時，只需要裝水就可以了，使用壽命30年。6、管理：百年企業文化、清晰價值觀、高速公路上的創業，全球1700家分公司；人才要求：1.具有市場營銷經驗，做過銷冠；2.有團隊招募、培訓、管理經驗，能拿成果；3.具有領導力，能為團隊賦能；4.具備良好學習習慣，善于發現自身與團隊問題并解決問題，創造價值；5.為人正直、正面積極、自信并有良好形象和親和力；（有事業心、有成功創業經歷）

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趙女士

實名企業

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無人機云端架構師主要負責設計和搭建無人機相關的云端系統架構，確保系統的高效運行和可擴展性。其任職要求通常如下：-學歷與經驗：計算機相關專業本科及以上學歷，一般要求8年以上工作經驗，有無人機、智能制造等行業軟件開發經驗者優先。-技術技能：-編程語言：需熟練掌握Python、Java等主流開發語言，熟悉C/C++更佳，以便進行架構設計與開發。-云平臺與容器技術：要熟悉主流云平臺，掌握Docker容器技術和Kubernetes編排技術，能實現云端資源的高效管理與應用部署。-數據庫知識：需了解SQL語言，掌握NoSQL數據庫和消息隊列的原理與使用，可應對無人機產生的大量數據存儲與處理需求。-飛控與相關技術：熟悉無人機飛控系統架構，如PX4、ArduPilot等，了解ROS/ROS2，有助于云端與飛控系統的協同設計。-分布式與網絡技術：掌握分布式系統原理，熟悉TCP/IP網絡協議，具備海量數據處理能力，可構建穩定、高效的無人機云端網絡架構。-其他：熟練掌握目標檢測、屬性識別、圖像分割等技術，以更好地處理無人機采集的圖像等數據。-軟技能：需思路清晰，具備良好的人際溝通和組織協調能力，有較強的領導力和團隊合作精神，能夠與不同團隊協作，推動項目順利進行。-其他要求：對安防、能源等行業領域業務有背景經驗者優先，若具備智慧城市、交通行業項目經驗，熟悉微服務架構、分布式計算及空間數據

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翁女士

實名企業

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目前運營中的是運動戶外品類年銷售2000萬左右，主要做李寧品牌等，同時有淘寶運營，抖音達播或短視頻操作經驗的伙伴聯系；李寧品牌工作內容1.主要處理店鋪售前售后服務，售后內容稍微繁瑣需要有一定耐心2.聚水潭erp操作，通過操作erp聯系店鋪后臺售后和庫存，進行庫存查詢或者售后處理以及訂單建單和對賬3.熟悉excel和world軟件，具備審美能夠處理ps和基礎圖片最好，會有ai工具輔助；任職要求：1、需要責任心，適合創業的伙伴，需要主動解決問題的能力2、具備綜合素質，需要主動處理問題，如果有證書都可以優先崗位學歷要求專科本科及以上

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謝先生

實名企業

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目前運營中的是運動戶外品類年銷售2000萬左右，主要做李寧品牌等，同時有淘寶運營，抖音達播或短視頻操作經驗的伙伴聯系；李寧品牌工作內容1.主要處理店鋪售前售后服務，售后內容稍微繁瑣需要有一定耐心2.聚水潭erp操作，通過操作erp聯系店鋪后臺售后和庫存，進行庫存查詢或者售后處理以及訂單建單和對賬3.熟悉excel和world軟件，具備審美能夠處理ps和基礎圖片最好，會有ai工具輔助；任職要求：1、需要責任心，適合創業的伙伴，需要主動解決問題的能力2、具備綜合素質，需要主動處理問題，如果有證書都可以優先崗位學歷要求專科本科及以上

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謝先生

實名企業

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崗位職責:通過自身社交圈和社交軟件獲取用戶，讓用戶了解產品，并下載使用！任職要求:擁有良好的溝通能力和社交圈。崗位福利:底薪+提成教育背景:無行業經驗:了解本地娛樂、餐飲等行業情況。

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鐘先生

實名企業

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項目申報專員2名(有項目申報相關工作經驗)職位職責：1)、負責全流程項目管理；2)、人才政策、創業政策、科技項目政策的收集、整理與宣貫；（大學生創業項目，海歸留學生創業項目，科小，雛鷹，國高，專精特新等科技類項目，比賽項目，高端人才引進項目等）3)、善于溝通，對客戶進行專業咨詢輔導；4)、對接政府部門，及時跟進項目申報進度；5)、具有一定文字功底，善于編寫申報材料；6)、從啟動、規劃、執行、監控、收尾五個階段完成對項目各個生命周期進行專業管控，7)、完成對項目的整合管理、需求管理、進度管理、成本管理、質量管理、風險管理、人力資源管理等，保證按成本按計劃高質量交付項目成果；任職要求：1)、有創業項目，高級人才項目，科技項目，申報經驗者優先；2)、熟悉各項政策網站、善于學習與總結；3)、在溝通能力方面突出，有較強的組織、協調能力和服務意識；4)、有較強的需求分析能力，能夠正確理解、分析、分解業務需求；5)、責任心強、工作主動積極、執行力強，團隊協作和溝通能力強。6)、具有良好的文檔編寫能力

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黃女士

實名企業

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1.只需要接聽電話篩選開發意向客戶，無需邀約和談判。2，上班時間9-12，13.30-18.30，雙休。3.底薪無責4000+績效1000+績效外提成提成.任職要求：普通話標準，能接受電話工作。

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歐先生

實名企業

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銷售崗位!!!月入1萬-3萬]【無需自己找客戶][公司提供精準資源][每天10-20通電話][非盲打][帶薪培訓][日獎每天發][氛圍好]崗位職責:1、此崗位屬于偏法律銷售崗位，不需要自己找客戶，也不需要推銷，主要是顧問式銷售，為有法律問題的客戶解答基本的問題。2、不需要法律專業，可提供帶薪培訓，但需要較強的溝通功能力和一定的學習能力。3、此崗位適合長期發展，能做一輩子，而且收入較高，能留下來的，試用期有很大可能有10000元以上收入，轉正后半年到一年會過萬，以后會越來越高。實事求是講，此行業是需要時間積累知識儲備的，所以有職業規劃想長久發展的此職業絕對越做越穩定越吃香，社會地位也有。4、比較適合想要長期發展且需要穩定收入者可以過來面試一下，不太適合短期的或者喜歡頻繁換工作者。[職位要求]1、年齡25-40，綜合能力優秀者可適當放寬年齡要求;2、形象氣質佳，男女不限，溝通能力強，人品正直，做事認真細致，邏輯清晰;3、法學背景且有銷售經驗的優先或者有豐富的保險、金融、房地產、教培等行業銷售經驗的優先;福利:1、無責底薪2800+100全勤+100話補++提成5%上班時間:9:00-18:00周末雙休節假日正常休假2、社保:五險(醫療，養老，生育，工傷，失業);3、節假日福利禮包;

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呂女士

實名企業

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兼職案源助理，你的資源能變現!還在讓手里的人脈和信息“躺平”?現在，你可以把資源變成實實在在的收入-我們正在尋找兼職案源助理，幫律所對接有法律需求的客戶，成交就能拿提成!你要做的很簡單:利用你的自有渠道(比如行業人脈、社群資源、信息渠道等)，搜集有法律需求的案源線索(婚姻家事、房產糾紛、企業法務等均可)，把線索推薦給合作律所。不用坐班、不限地點，碎片時間就能操作，不影響你的主業或學習。你能獲得的遠不止這些:高彈性收入:每條線索根據成交價格提成，上不封頂!談成一個大案子，可能抵得上幾個月工資。零成本投入:不用墊付任何費用，你的資源就是“本金”。靈活自由:時間、地點全由你定，手機就能溝通，真正實現“邊玩邊賺錢”。優質合作方:對接正規律所，流程透明，回款有保障。我們希望你:有一定的人脈資源或信息渠道(比如寶媽群、企業圈、房產中介等);溝通能力強，能簡單判斷客戶需求;靠譜負責，不浪費彼此時間。具體提成比例可面議，只要你有資源、有行動力，收入絕對讓你滿意!別讓資源閑置，快來加入我們，讓每一條線索都產生價值!

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呂女士

實名企業

立即聯系

招辦公室運用年齡18～30歲，要求：做過小紅書和抖音運營，要有經驗，邀約客戶到公司15000-20000，包吃不包住，工作早九晚五，一個月4天帶薪休假，工作內容簡單，對學歷沒有要求，性格開朗不社恐，工作地點在：錢江新城

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王女士

實名企業

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崗位職責:1.負責西湖益聯保客戶聯系，講解條款，紙質保單遞送2.及時回復客戶咨詢3.維護客戶關系，確保服務質量4.社區駐點，解答疑問，協助西湖益聯保客戶理賠工作，任職要求:1.25-45周歲，大專以上學歷，優秀應屆生可放寬條件2.具備出色的溝通技巧和團隊合作能力3.認可保險行業并對保險行業有熱情8:30-11:3013:30-17:00雙休可不打下班卡節假日不加班！歡迎各位牛人投遞，也歡迎寶媽投遞，彈性工作時間，有師傅帶不怕學不會，有資源下發不怕沒客源，可接受小白！

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石女士

實名企業

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崗位職責：1.結合公司人才需求計劃，制定出具體的招聘實施計劃完成招聘需求。2.組織安排候選人邀約、面試等環節。3.協助員工入職、離職、轉正、培訓等基礎事務工作。4.協調與處理好公司內部層次員工關系，做好人員離職預警及勞動風險防范工作。5.協助總經理客戶維護。任職要求：1.需要有人力資源管理經驗和招聘工作經驗，有銷售經驗優先。2.熟悉招聘流程，熟悉國家相關法律法規。3.熱愛人事，行政執行工作。4.具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識。5.大專以上學歷，年齡25-40周歲。周末雙休、節假日休息，薪資面談

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石女士

實名企業

立即聯系

一、崗位職責1.負責根據客戶的要求，給用戶提供專業的保險知識咨詢和服務2.負責推薦保險種類及相關理財產品，并制定保險方案3.負責定期接受專業保險業務輔導和講座4.負責參保客戶的后續客戶服務工作。二、入職要求1.大專或以上學歷，有工作經驗2.年齡25周歲-55周歲有較好的溝通能力和親和力3.能承受一定的工作壓力，愿意挑戰高薪，挑戰自己4.有銷售經驗、團隊組建或管理經驗者優先三、薪資待遇1.收入結構:人才計劃+提成獎金(8%-32%)+新人津貼+續傭+銀行收入+管理津貼+福利(公司人均月薪2.5W)2.上班時間:周一至周五早8:30之前打卡，10:00開完早會后時間自由，下班不用打卡。3.雙休且享受國家法定節假日3.完善的福利保障制度，提供商業五險一金，并且還額外提供醫療險，意外險等4.季度團建，帶薪年假，帶薪旅游四、亮點:學習機會多多，福利待遇多多，工作氛圍輕松

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姚先生

實名企業

立即聯系

沒有強制加班情況，雙休雙休雙休一、崗位職責:1.負責西湖益聯保客戶聯系上門講解條款及遞送禮品。2.及時回復西湖益聯保客戶咨詢，邀約客戶參與服務活動。3.社區的駐點，。4.以及后續的客戶對接和服務維護，后續開發好。二、薪資結構:人才計劃津貼、新人津貼、基本法獎勵……具體薪資以面試經理面談確定人才方案三、任職條件1.年齡25周歲-45周歲，大專以上學歷(學信網顯示畢業狀態)2.學習能力強、邏輯思維強(公司有很多免費培訓)3、只要你想提高自己專業能力，公司愿意接受新人。工作時間:8:30-11:30,13:30-17:30周末雙休+法定節假日;周末雙休+法定節假日;周末雙休+法定節假日;每季度晉升、團建、不定期旅游，工作氣氛輕松，晉升空間大。員工福利:商業五險一金、資源投放、交通補助、節日福利、團建、聚餐、員工旅游……

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周女士

實名企業

立即聯系

任職要求：1.大專以上學歷，25-45周歲2.有愛心，耐心，性格開朗，認可養老保險金融行業3.有責任心，有較強的溝通能力崗位職責:1.負責老客戶服務工作，確保客戶滿意度2.維護公司老客戶，處理保單管理、理賠服務等售后工作3.根據公司提供的老客戶資源，為客戶提供專業全面、量身定做的投資和保險規劃服務，包括保障、儲蓄、投資、子女教育、退休養老規劃等，為高凈值客戶提供資產配置和財富傳承方薪資福利：1.綜合底薪（5000-8000元/月）+提成（10%-50%）+津貼（新人/管理/績效等），晉升后年薪可達15萬-100萬，多勞多得，上不封頂2.彈性工作制周一至周五彈性坐班（8:30-17:00），可不打下班卡，周末雙休+法定節假日不加班！3.完善的免費培訓制度，公平公開公正的晉升制度.晉升路徑：初級主管→高級主管→部門經理→總監工作時間靈活不死板，歡迎喜歡旅游、自由的小伙伴來投遞！沒經驗不用怕，有師傅一對一帶！工作時間靈活不死板，歡迎有愛心，喜歡和中老年客戶打交道的小伙伴來投遞

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貢女士

實名企業

立即聯系

1、為中高端客戶提供理財規劃，養老規劃，資產配置的專業咨詢服務，并提供家庭理財解決方案2、服務公司VIP客戶并提供專業售后服務，為高價值客戶提供全方面金融理財服務3、通過公司系統專業化培訓，參與團隊管理和新人培養，向管理崗位發展4、根據客戶資產規模，預期收益和風險承受能力，給出專業的理財方案，推薦合適理財產品5、掌握行業動態及產品知識，參與公司新項目，推動業務模式優化

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郝先生

實名企業

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一、崗位職責1、利用公司提供的客戶資源，負搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶。2、通過電話與客戶進行有效的溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業績。3、維護老客戶的業務，定期與合作的客戶進行溝通，建立長期合作的機會。二、任職要求1、有電銷經驗最佳2、抗壓能力強、目標感強、善于溝通3、學習能力強，親和力好4、大專以上學歷，23—45歲；三、薪資待遇1、新人津貼（最高2萬）+高傭金+高提成+各種獎勵2、平均收入：一年20-50萬，績優50-150萬，大績優150萬以上四、工作時間：周一到周五，周末雙休，法定假節日。

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何先生

實名企業

立即聯系

一：任職要求:1.25-45周歲，大專以上學歷，應屆畢業生優秀者可放寬條件2.具有良好的溝通能力和親和力，善于與他人合作，具備團隊合作精神，認可保險行業3.對未來有較高的職業規劃和發展追求，具備學習進取態度4.金融、保險專業優先，有同行業或者具有銷售經驗者先5.接受想努力賺錢的小白，團隊有師傅手把手帶，不怕學不會二：工作時間：上午8:30-11:30，下午13:00-17:00；周末雙休，法定節假日休息不加班，下班可不打下班卡，彈性工作時間如果你渴望在保險行業一展身手，實現自己的人生價值，那么不要猶豫，立即加入我們

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石女士

實名企業

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保險銷售主管是團隊的核心驅動力，既要懂業務又要會管理：一、團隊管理1.團隊建設與人員配置:*招募、面試和選拔符合公司要求的保險代理人/銷售代表。*進行合理的團隊架構設計和人員配置。*關注團隊規模和結構，確保滿足業務發展需求。2.目標設定與分解:*承接公司下達的整體銷售目標和各項關鍵績效指標。*將目標科學、合理地分解到團隊中的每個成員。*制定清晰的團隊和個人行動計劃。3.績效管理與激勵:*持續追蹤、監控團隊及個人的銷售業績、活動量、關鍵行為指標。*定期進行績效回顧與溝通，提供反饋和輔導。*設計并實施有效的激勵方案（物質與非物質），激發團隊潛能和士氣。*處理低績效人員，包括輔導改進或汰換。4.團隊氛圍與文化塑造:*營造積極向上、團結協作、以客戶為中心的團隊文化。*組織團隊會議、活動，加強溝通與凝聚力。*解決團隊內部沖突，維護良好的工作關系。二、銷售推動與業務發展1.銷售策略制定與執行:*分析市場趨勢、競爭對手動態和客戶需求。*制定并推動執行本團隊的銷售策略和計劃。*指導團隊成員進行有效的客戶開發、需求分析、產品呈現、促成簽單和轉介紹。2.業務追蹤與分析:*利用銷售管理系統和數據報表，實時監控業務進度。*分析銷售數據（如保費收入、保單件數、活動量、轉化率、產品結構、客戶來源等），發現問題并制定改進措施。*定期向上級匯報業務進展、挑戰和預測。3.大客戶與重點市場支持:*協助或指導團隊成員處理重要客戶或復雜銷售案例。*開拓和維護關鍵渠道或大客戶關系。*關注重點市場或特定客戶群體的拓展策略。三、培訓、輔導與賦能1.新人輔導與融入:*為新加入的銷售人員提供入職指導，幫助他們快速了解公司、產品、流程和文化。*制定并跟蹤新人的培養計劃和成長路徑。2.持續技能提升:*識別團隊成員在銷售技能（如溝通、異議處理、促成）、產品知識、市場知識、合規意識等方面的差距。*提供一對一的輔導、陪訪、演練和反饋。*組織或協調內部/外部培訓資源，進行針對性的技能提升培訓。*分享最佳實踐和成功案例。3.專業能力建設:*確保團隊成員掌握最新的保險知識、產品條款、法律法規和合規要求。*培養團隊成員的金融素養和風險管理意識。四、行政與合規管理1.日常運營管理:*處理團隊的日常行政事務（如考勤、請假、費用報銷審核等）。*確保團隊工作流程順暢、高效。*管理銷售工具和資源（如宣傳資料、系統權限等）。2.合規與風險管理:最核心職責之一：確保團隊成員嚴格遵守所有相關的法律法規（如保險法）、監管規定（銀保監會/金融監管總局要求）和公司內部的合規政策、銷售流程。

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付女士

實名企業

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彈性工作時間，可不打下班卡一、崗位職責：1.負責公司已經參保老客戶的維護及各項后續保全服務的跟進（生日禮品、積分兌換、資料變更、理賠服務、權益服務、通知續期繳費等）2.無需自己尋找客戶，公司會不斷提供內部優質客戶名單3.多元化的銷售模式（電話成交、活動現場成交、會議營銷、團隊合作等）成交概率80%以上4.多元化的產品，為客戶提供健康保障、住院醫療、養老金、教育金、車險、財產險、信用卡、貸款等多項金融服務5.為高凈值客戶提供資產保全、財富傳承二：崗位要求：1.23-45周歲，大專以上學歷，應屆畢業生優秀者可放寬條件2.具有良好的溝通能力和親和力，善于與他人合作，具備團隊合作精神，認可保險行業3.對未來有較高的職業規劃和發展追求，具備學習進取的態度4.金融、保險專業優先，有同行業或者具有銷售經驗豐富者優先。三：工作時間上午8:30-11:30，下午13:00-17:00；周末雙休，法定節假日休息不加班，下班可不打下班卡，彈性工作時間四：培訓支持終身享受中國人壽一流的國際化專業各項課程培訓：RFC培訓、DA培訓、顧問行銷培訓等全方位專項技能培訓五：薪資結構崗位津貼+新菁英方案+新人業績獎（1500-20000）+傭金提成（8%-45%）+推薦獎勵+福利（月度獎勵+季度旅游+保險福利+終身免費培訓），3個月內新人平均月薪6K-8K,新入職員工首月平均在6K以上，多勞多得六：公司提供周末雙休（國家法定節假日休息）+績效獎金+帶薪年假+彈性工作+員工旅游+補充醫療保險+月度獎勵+季度旅游+保險福利+免費終身培訓

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石女士

實名企業

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急聘一名主管，有相關經驗的歡迎投遞【工作內容】-負責制定和完善公司的招聘策略和流程，確保公司各部門的人力資源需求得到及時滿足。-管理和優化招聘渠道，包括但不限于在線招聘平臺、獵頭服務、校園招聘等，以吸引高質量的求職者。-與業務部門緊密合作，理解其人才需求，參與關鍵崗位的面試和評估過程。-對招聘活動進行效果分析，定期向管理層報告招聘進展和成果，并提出改進建議。-組織和實施員工入職培訓計劃，確保新員工能夠快速融入團隊。【任職要求】-具備人力資源管理或相關領域的專科及以上學歷，擁有招聘領域的專業資格認證者優先。-不限工作經驗，但有招聘管理經驗者將被優先考慮。-出色的溝通協調能力，能夠與不同層級的人員有效交流。-良好的數據分析能力，能夠從招聘數據中提取有價值的信息。-熟悉各類招聘渠道和工具，具備創新思維，善于尋找新的招聘解決方案。-強烈的責任心和服務意識，能夠在快節奏的工作環境中保持高效【工作時間】周一至周五8:30-17:30午休兩小時雙休【薪資待遇】底薪6K-8K面議＋獎金

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貢女士

實名企業

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崗位職責:1、負責公司會員客戶的售后服務工作:業務咨詢條款解讀、續費提醒理、理賠辦理、資料錄入/變更等售后服務工作2、負責公司會員客戶的活動通知工作:生日福利節日福利、旅游福利、公司產品說明會以及各種客養活動3、通過保單體檢，發現客戶的保障缺口，完善保障計劃，匹配合適的產品任職要求:1、25-45周歲，大專及以上，有銷售、客客服經驗GO》者優先考慮2、有學習力、有耐心、肯沉淀，保險專求職加速涉及內容很多(保險、財經、金融、法向、需要花大量時間培訓、鉆研工作時間:8:30-17:30，周末雙休

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皮先生

實名企業

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原助理繼承家業去啦，急聘一名人事助理，主要負責賬號運營，簡歷篩選，招聘，等相關工作。此崗位不要求推薦保險理財相關業務，沒有這方面的考核崗位職責1，管理招聘網站崗位信息發布2、組織安排候選人邀約、面試等環節．3、協助員工入職、離職、轉正、培訓等基礎事務工作。4、考勤記錄導出5、完成上級指定的其它工作。任職要求：1、不限經驗，人力資源管理經驗，招聘工作經驗及管理經驗優先。2、熟悉招聘流程，熟悉國家相關法律法規。3、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合4、善于溝通，有耐心，薪資：薪資4-6k（主管面談）＋獎金＋補貼工作時間：上午8:30-11:30下午1:30-5：00夏令5點30分下班周六日雙休節假日休歡迎符合條件的積極投遞面試流程：投遞簡歷—簡歷初篩—線下面試

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貢女士

實名企業

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